vendredi 18 avril, 2025
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Crise au Mali: François Hollande réafirme qu’une intervention est proche, le MLNA renoncerait à l’indépendance

Par
Thierry BARBAUT
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Le président de la République, François Hollande, a réaffirmé sa volonté de soutenir une action militaire au Mali, à l’issue d’un entretien à Paris, mardi 9 octobre, avec le secrétaire général de l’ONU, Ban Ki-moon. Ce dernier a pour sa part réclamé la libération immédiate des otages français retenus au Sahel.

La France s’est déclarée en effet prête à voter une résolution à l’ONU sur une intervention militaire africaine au Mali, qu’elle soutiendra sur les plans « logistique », « politique«  et « matériel », selon François Hollande. « Il y aura un calendrier à respecter », a ajouté le chef de l’Etat, sans préciser lequel, tout en reconnaissant les difficultés de mise en œuvre d’une telle force militaire africaine.

3 000 HOMMES

Bamako et ses voisins ouest-africains souhaitent que l’ONU donne sa bénédiction à une intervention militaire ouest-africaine pour reconquérir le nord du Mali, contrôlé par des islamistes. La France, très en pointe sur ce dossier, a annoncé qu’elle présenterait bientôt au Conseil un projet de résolution visant à préparer le terrain pour ce feu vert de l’ONU.

Le principe de l’envoi d’une force militaire ouest-africaine au Mali pour en déloger les islamistes armés semble acquis, mais les obstacles liés à sa composition, ses capacités et son financement demeurent nombreux. Les quatorze voisins du Mali auraient accepté de contribuer à cette force d’environ 3 000 hommes, mais à ce jour peu de pays l’ont exprimé clairement et publiquement.

LIBÉRATION DES OTAGES AU SAHEL

A l’issue de la rencontre entre François Hollande et Ban Ki-moon, le secrétaire général de l’ONU a demandé la libération des otages français détenus au Sahel, lors d’un point-presse conjoint.
Ban Ki-moon a précisé partager « les préoccupations de la France » quant à la situation de ses ressortissants. Six Français sont retenus en otages au Sahel par Al-Qaida au Maghreb islamique (AQMI) : quatre collaborateurs du groupe nucléaire public Areva et de son sous-traitant Satom, enlevés au Niger le 16 septembre 2010, et deux, présentés comme des géologues, capturés au Mali dans la nuit du 24 novembre 2011.

Justement, il semblerait, selon AfricaScoop que le MNLA renonce à l’indépendance de l’Azawad…

Lors d’une rencontre, dimanche, avec le médiateur de la Cedeao pour le Mali, le président Blaise Compaoré, les représentants du MNLA se sont dits prêts à engager le dialogue avec les autorités maliennes.

Afin d’engager des pourparlers de paix, la partie burkinabè va renouveler au président Dioncounda Traoré, la demande des Chefs d’Etat de la Cedeao de créer une structure nationale chargée de promouvoir le dialogue avec le nord.

Quand le président Compaoré, médiateur de la Cedeao pour le Mali avait reçu les mouvements armés du nord en juin dernier, il leur avait demandé de s’entendre sur une plateforme politique qui ne remettrait pas en cause l’intégrité territoriale du pays et de se démarquer de l’extrémisme et du terrorisme.

Sa plateforme politique qui ne remet nullement en cause l’intégrité territoriale du Mali exige l’autodétermination aux autorités de Bamako.

« Nous sommes là aujourd’hui pour informer le monde entier que le MNLA a réussi pendant des mois de travail à tomber d’accord sur une plateforme politique avec des aspirations très claires et nettes pour pouvoir atteindre le règlemente politique de cette crise qui nous oppose au Mali depuis 52 ans », a notamment indiqué Ibrahim Ag Assaleh, membre du Conseil national de transition de l’Azawad et chef de délégation.

« Nous revendiquons notre droit à l’autodétermination qui ne veut pas dire sécession. C’est le droit à la vie, à la sante, à l’éducation, les droits politiques et le droit à l’expression », a-t-il précisé.

Selon le ministre burkinabè des Affaires étrangères, le médiateur de la Cedeao, en accord avec les présidents Alassane Ouattara de la Côte d’Ivoire et Goodluck Jonathan du Nigeria, établira et soumettra aux parties en conflit, un cadre formel de dialogue prenant en compte les exigences exprimées par les Chefs d’Etat de la Cedeao.

Il s’agit notamment de la préservation de l’intégrité territoriale du Mali, du respect des droits humains et des libertés fondamentales et l’accès des populations du nord Mali aux services humanitaires et sociaux.

Ce cadre, selon Djibril Bassolé, déterminera l’agenda des pourparlers inclusifs devant aboutir à l’établissement d’un accord global définitif de paix, de stabilité et de développement

Thierry Barbaut
www.lemonde.fr & www.africascoop.com

Prévision Africa’s Pulse: La croissance économique de l’Afrique qui devrait s’établir à 4,8 % en 2012

Par
Thierry BARBAUT
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Un des plus gros diamant découvert en Afrique du Sud

Le maintien des prix élevés des matières premières et une solide croissance des exportations dans les pays qui ont découvert des ressources minérales ces dernières années ont alimenté l’activité économique et devraient constituer le moteur de la croissance économique de l’Afrique qui devrait s’établir à 4,8 % en 2012, quasiment inchangé par rapport aux 4,9 % de 2011, selon l’analyse bisannuelle de la Banque mondiale parue hier, Africa’s Pulse.

Un des plus gros diamant découvert en Afrique du Sud

En excluant l’Afrique du Sud, l’économie la plus importante du continent, la croissance annuelle en Afrique subsaharienne devrait augmenter pour atteindre 6 %. Les exportations africaines ont connu une importante reprise au premier trimestre 2012, avec une croissance d’une année sur l’autre de 32 %, comparativement à une décroissance de -11 % au premier trimestre 2011.

Les pays africains n’ont pas été épargnés par la récente période de volatilité sur les marchés, attribuable à la crise de l’euro, ni par le ralentissement de la croissance qui est constaté dans certaines des économies en développement les plus importantes, en particulier en Chine, laquelle demeure un important marché pour les exportations de minéraux d’Afrique.

« Un tiers des pays africains connaîtront une croissance supérieure ou égale à 6 %.

Ceux dont la croissance est la plus rapide bénéficient de nouvelles exportations minérales, telles que celles de minerai de fer en Sierra Leone et de l’uranium et du pétrole au Niger, d’autres facteurs, comme le retour à la paix en Côte d’Ivoire, ou d’une solide croissance macro-économique dans des pays comme l’Éthiopie », affirma le vice-président de la Banque mondiale pour l’Afrique, Makhtar Diop. « Un important indicateur du dynamisme de l’Afrique est que l’intérêt des investisseurs de la région reste élevé, avec des flux de 31 milliards de dollars d’investissements étrangers directs prévus pour cette année en dépit des conditions économiques mondiales difficiles. »

Toutefois, certains clignotants invitent à la vigilance : la détérioration des conditions de marché dans la zone euro, les récentes flambées des prix des denrées alimentaires et des céréales, la crise dans la région du Sahel avec ses prix élevés des denrées alimentaires, son insécurité et maintenant l’invasion de criquets pèlerins, notamment au Mali et au Niger. Ces nuées pourraient se déplacer vers la Mauritanie ou le Tchad.

L’incroyable développement de Luanda en Angola, une des villes les plus chère du monde en 2012

Africa’s Pulse note également qu’avec une importante croissance de sa population, l’Afrique s’urbanise rapidement, un phénomène qui a de lourdes implications sur les possibilités sociales et économiques du continent, notamment sur son secteur agricole.

Aucun pays n’a jamais atteint la catégorie de revenu élevé en ayant une faible urbanisation, note le rapport. Aujourd’hui, 41 % des Africains vivent dans des villes et cette proportion augmente de 1 % tous les deux ans. D’ici 2033, l’Afrique, comme le reste du monde, sera un continent majoritairement urbain. L’urbanisation et le développement vont de pair. Le taux de pauvreté sur le continent diminue à un rythme de plus de 1 point de pourcentage par an et, entre 2005 et 2008, le nombre absolu de personnes vivant avec moins de 1,25 dollar par jour a diminué pour la toute première fois de l’histoire.

Pour télécharger l’étude complète :

http://siteresources.worldbank.org/INTAFRICA/Resources/Africas-Pulse-brochure_Vol6.pdf

 

Economie: Pierre Moscovici, « Il faut refonder les liens économiques franco-africains »

Par
Thierry BARBAUT
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Création d’une commission chargée de refonder les liens économiques franco-africains

Le ministre français de l’Economie et des Finances, Pierre Moscovici, a annoncé vendredi à Paris la création d’une commission chargée de refonder les liens économiques franco-africains et de leur donner une nouvelle dynamique «dans l’intérêt  commun».

Selon le cabinet de M. Moscovici, l’ancien ministre français des Affaires étrangères Hubert Vedrine, le banquier franco-béninois  Lionel Zinzou, l’ancien directeur général de l’Agence française de développement (AFD), Jean-Michel Severino et l’homme d’affaires franco-tunisien,  Hakim El Karoui, ont accepté de faire partie de cette mission qui devrait également soutenir la transparence des industries extractives en Afrique.

«On ne peut que se réjouir de la volonté de refonder les liens économiques entre la France et l’Afrique. Mais au-delà de la création d’une commission, cette refondation passe par l’accès pour les pays africains, notamment ceux de la Zone franc à la souveraineté monétaire. C’est par là qu’il faut commencer si on veut sincèrement avoir des échanges économiques équilibrés entre la France et l’Afrique », a déclaré à la PANA l’économiste camerounais François N’Dengwe, réagissant à la proposition faite par M. Moscovici lors d’une rencontre sur la Zone franc à Paris.

Par ailleurs, le ministre a mis en garde contre «l’exploitation outrancière des ressources africaines», tout en assurant du soutien de son pays à la création de la Facilité africaine de soutien juridique (ALSF, en anglais) afin de permettre aux pays du continent de négocier dans des meilleures conditions des contrats avec des partenaires extérieurs.

Plusieurs manifestations, dont un colloque, ont été organisées ce vendredi dans la capitale française pour célébrer le 40ème anniversaire des accords monétaires entre la France et 14 pays africains ayant en partage l’usage du franc CFA.

Dans le mème sujet, lire l’interview de Jeune Afrique:

Jeune Afrique : Le 5 octobre, la France et ses partenaires  africains vont marquer le 40e anniversaire de la zone franc. Qu’y aura-t-il  à célébrer ?

Pierre Moscovici : Ce sera un anniversaire très amical. Il y aura beaucoup de  personnalités présentes, un colloque, un livre, une exposition et l’inauguration  d’une salle du centre de conférences de Bercy. Tout cela pour manifester  l’importance que nous accordons, quarante ans après, à notre coopération. Mais  ce ne sera pas une réunion passéiste. Le présent et l’avenir, c’est une Afrique  en pleine croissance qui reste très liée à la France.

Les pays africains ont diversifié leurs partenariats. Ne devrait-on  pas arrimer le franc CFA à un panier de monnaies plutôt qu’à l’euro  ?

Si on fait le bilan des accords monétaires des zones franc, on constate qu’il  n’y a pas de tutelle de la France. Ce sont des monnaies souveraines. C’est aussi  un cadre de coopération qui a offert stabilité, faible inflation et croissance à  nos partenaires. Cela a également favorisé leur intégration régionale. Ces  traités ont déjà évolué, avec la création des unions économiques [UEMOA et  Cemac, NDLR] en 1994 ou la révision des accords monétaires en 2005  et 2007. Si nos partenaires veulent aller plus loin, c’est à eux de le  décider et nous les accompagnerons. Et puis la zone franc va au-delà de l’union  économique et monétaire, c’est une communauté pour renforcer la gouvernance et  la croissance en Afrique.

Pourquoi avoir proposé à Alassane Ouattara d’être l’invité d’honneur  de la réunion du 5 octobre ?

Il incarne notre volonté de faire le lien entre le passé, le présent et  l’avenir. Ancien gouverneur de la BCEAO [Banque centrale des États de l’Afrique  de l’Ouest], il a aussi été directeur du département Afrique du FMI [Fonds  monétaire international] et est aujourd’hui à la tête de la Côte d’Ivoire, un  pays qui joue un rôle important sur le continent et dans les relations entre la  France et l’Afrique.

Depuis quelques mois, la situation est à nouveau tendue en Côte  d’Ivoire. Êtes-vous inquiet ?

Je préfère insister sur ce qui avance. En 2011, le PIB a reculé, mais dans  des proportions moindres qu’attendu. Et cette année, le rebond devrait être très  fort, avec une croissance de plus de 8 %. La France a été le premier  bailleur à intervenir en Côte d’Ivoire avec un appui budgétaire de plus de  350 millions d’euros. J’ai moi-même annoncé, en juillet dernier, une très  importante annulation de dette de près de 4 milliards d’euros. Quand des  tensions réapparaissent, on les surveille. Je souhaite que la reconstruction se  poursuive et la France est prête à l’aider fortement, tout comme nous soutenons  la réconciliation nationale autour du président légitimement élu.

D’une manière générale, quel regard portez-vous sur les économies  africaines ?

Il y a eu longtemps des stéréotypes négatifs : le continent oublié, le  continent qui ne sortait pas de la misère. Il y a eu des discours plus que  malheureux, à Dakar par exemple. Mais tout cela est derrière nous. L’Afrique a  démarré et l’enjeu aujourd’hui est de réaliser tout son potentiel. Cette semaine  [entretien réalisé le 25 septembre], je vais présenter le budget de la  France en me basant sur une prévision de croissance de 0,8 %, et certains  vont trouver ce chiffre trop optimiste. L’Afrique subsaharienne, c’est plus de  5 % de croissance par an. Cela fait rêver.

À l’occasion de la réunion du 5 octobre, vous comptez aussi  lancer une initiative pour des contrats équitables. De quoi s’agit-il  ?

Il faut renforcer les capacités juridiques des États africains pour qu’ils  puissent mieux négocier leurs contrats, en particulier dans le domaine de  l’exploitation de leurs matières premières. Makhtar Diop, le premier francophone  vice-président Afrique de la Banque mondiale, sera là pour en parler. Ainsi que  Donald Kaberuka, le président de la Banque africaine de développement [BAD], qui  a ouvert la voie sur ce sujet majeur.

François Hollande a maintes fois annoncé son intention de rompre avec  la Françafrique. Au-delà de la disparition symbolique de la cellule de l’Élysée,  comment allez-vous procéder ?

Effectivement, François Hollande a une volonté claire d’en finir avec la  Françafrique, ses mécanismes pervers et ses influences occultes. C’est un fait,  il n’y a plus de cellule Afrique. Bien sûr il y a des conseillers. Mais ces  conseillers ne sont pas des personnages sulfureux ou mystérieux, ce sont des  diplomates, des professionnels comme Thomas Mélonio. Ils ne sont pas les  héritiers de Foccart ou de Bourgi.

Sortir de la Françafrique, c’est considérer qu’il n’existe pas de « pré  carré » que nous piloterions de l’extérieur. Nous sommes tout sauf  indifférents. Nous sommes amicaux, disponibles, nous sommes en interdépendance,  mais nous ne sommes pas dans l’ingérence.

Compte tenu de la crise européenne, vous  avez sans doute peu de temps à consacrer à l’Afrique ?

Tout est relatif. Il n’y a pas de visiteur africain de haut niveau qui ne  souhaite me voir. C’est un symbole de ces liens. Un président africain qui vient  à Paris voit le président, le Premier ministre, le ministre des Affaires  étrangères et, en général, le ministre de l’Économie et des Finances. Je n’ai  jamais refusé un rendez-vous. J’ai provoqué, au contraire, des rencontres et je  prends des initiatives.

Tous les chefs d’État du continent sont-ils les bienvenus à Paris  ?

Je peux avoir des préférences. Mais il n’y a pas beaucoup de ministres qui,  comme moi, ont une conseillère d’origine africaine – Safia Otokoré – et un directeur de cabinet – Rémy Rioux – qui, le jour où je lui ai  proposé le poste, partait à Tunis comme vice-président de la BAD ! Par ailleurs,  je compte bien me rendre en Afrique prochainement.

Grâce à ses investissements massifs, la Chine est devenue un  interlocuteur incontournable des États africains. La France peut-elle rivaliser  ?

La France est encore le deuxième exportateur vers l’Afrique subsaharienne,  derrière la Chine mais devant les États-Unis et l’Allemagne. Nous sommes aussi  le quatrième importateur derrière les États-Unis, la Chine et l’Italie. Ce n’est  pas si mal. En même temps, il ne faut pas s’en contenter. L’Afrique  subsaharienne ne représente que 3 % des exportations et des importations  françaises, avec à peu près 14 milliards d’euros d’importations et  12 milliards d’exportations. C’est trop peu. Je ne veux pas critiquer la  Chine, je trouve cela désuet. C’est en réorientant le partenariat entre la  France et l’Afrique vers l’investissement que nous trouverons de meilleures  réponses. En aidant nos entreprises à mieux appréhender le risque, qu’elles  tendent à surévaluer ; à aller de l’avant, en donnant une priorité au secteur de  l’énergie où nous avons une grande expertise. Nous n’avons pas à avoir peur des  Chinois.

Pour faciliter l’essor des entreprises françaises en Afrique, faut-il  les inciter à nouer des partenariats en offrant leur expertise à des sociétés  chinoises ?

Je n’ai pas spécialement envie que la France soit le conseiller technique  d’autres pays. Je n’exclus pas la possibilité de partenariats, mais ils doivent  être équilibrés. Avant tout, je souhaite qu’on investisse et nos entreprises en  ont les moyens.

Renault a ouvert une usine au Maroc cette année et en implantera  peut-être une demain en Algérie. Que pensez-vous de ces délocalisations  ?

L’essentiel, c’est que l’emploi en France reste préservé. C’est toute la  différence entre une délocalisation et une colocalisation. Ce que je souhaite,  c’est que sur le territoire français, les constructeurs conservent tout leur  potentiel. Il s’agit d’être capable d’organiser une bonne répartition entre ce  qui est produit en France et ce qui peut être produit ailleurs. Ne soyons pas  frileux par rapport à cela. En revanche, lorsque des délocalisations sont des  affaiblissements réels du tissu économique français, je suis alerté.

Petit à petit, l’Europe est en train de sortir de  cette crise, de retrouver des perspectives.

Concernant la crise européenne, aviez-vous anticipé une situation  aussi dégradée ?

Je connaissais la profondeur de la crise. Ce que je ne mesurais peut-être pas  tout à fait, c’est le temps que cela prend. Il faut déployer une énergie très  forte. Moi qui ai été ministre des Affaires européennes il y a quinze ans, je  vois à quel point les mécanismes d’intégration se sont renforcés, pas toujours  pour le meilleur car ils se sont aussi beaucoup complexifiés. Mais je suis  persuadé que la politique poursuivie par François Hollande et le gouvernement  porte ses fruits et j’affirme que l’élection du 6 mai a fait bouger les  lignes en Europe. Mon sentiment est que l’Europe, petit à petit, est en train de  sortir de cette crise, de retrouver des perspectives.

Les décideurs africains s’inquiètent néanmoins encore d’une possible  explosion de la zone euro.

Ce sera un des sujets dont nous parlerons lors de la réunion du  5 octobre. Je mentirais si je disais que l’Europe a retrouvé la croissance,  qu’il n’y a plus d’incertitude, de spéculation. En revanche, mon sentiment,  c’est qu’elle est en train de sortir des questions existentielles et que les  Européens sont en train de surmonter ce choc collectif. C’est lent, c’est dur,  mais j’ai une très grande confiance dans la pérennité de la zone euro.

L’opposition dit que vous n’avez pas les moyens de votre  politique…

Nous avons les moyens qu’ils nous ont laissés.

On ne peut pas toujours se tourner vers le passé pour justifier son  action.

On ne peut pas non plus présenter le premier budget d’une législature et  faire comme si c’était sur une feuille blanche. Je me passerais bien d’un budget  où il faut passer en dix-huit mois de 5 % du PIB de déficit à 3 %.  C’est très dur et ça, c’est un héritage qu’ils nous ont laissé, un héritage de  chômage élevé, de croissance faible, de compétitivité affaiblie. Par ailleurs,  nous avons toute légitimité pour agir. Le président de la République a été élu  pour cinq ans, pas pour quatre mois. Il a fixé un calendrier : deux ans de  redressement et trois ans de développement, d’expansion et de  redistribution.

Pour boucler son budget 2013, la France devra trouver  37 milliards d’euros. L’aide publique au développement (APD) ne va-t-elle  pas en pâtir ?

Dans le cadre de ce budget très tendu, l’objectif a été de préserver un  niveau d’APD comparable à celui de 2012, avec des crédits globalement maintenus.  Nous avons aussi décidé de dégager de nouvelles sources de revenus pour investir  dans les domaines de l’environnement, de la santé et du changement climatique,  avec l’affectation d’une partie de la taxe française sur les transactions  financières. L’Afrique reste évidemment la principale zone d’engagement de  l’Agence française de développement, prêts et dons confondus, avec 40 % de  ses engagements. Ce sont des signes forts pour un secteur sur lequel on ne peut  pas désarmer.

Nicolas Sarkozy avait noué des relations économiques et diplomatiques  avec le Qatar, votre gouvernement vient d’avaliser la création d’un fonds  franco-qatari. Vous poursuivez dans cette voie ?

Je ne vais pas me prononcer sur l’aspect géopolitique. Concernant le fonds,  dès lors que le Qatar, avec les ressources qui sont les siennes, veut investir  en France sur des intérêts stratégiques que nous pouvons définir ensemble, je ne  vois pas pourquoi nous nous en priverions. Donc je suis ouvert sur cette  dimension de coopération. Ce qui m’intéresse, c’est l’essor de nos entreprises  et l’emploi associé.

Vous êtes l’un des hommes forts du gouvernement, le président vous  prête une oreille attentive… Vous sentez-vous « premier  ministrable » ?

Je m’efforce d’être un ministre efficace. J’ai avec le président des  relations fortes. Cela suffit totalement à mon bonheur. Il y a un Premier  ministre, Jean-Marc Ayrault, je lui suis d’une loyauté totale. Cela fait quatre  mois que je suis ministre de l’Économie et des Finances, c’est une tâche  passionnante et écrasante. Permettez que j’en profite sans penser à la  suite.

 

Propos recueillis par Julien Clémençot et Stéphane  Ballong
www.jeuneafrique.com

Thierry Barbaut
www.afriquejet.com

 

Les Pigeons: mouvement de défense des entrepreneurs français qui donne des idées en Afrique…

Par
Thierry BARBAUT
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La page Facebook « Les Pigeons: mouvement de défense des entrepreneurs français. » annonce fièrement aujourd’hui Dimanche ses 60 000 abonnés…
Un succés incroyable quand on sait que la page a été crée il y a… Une semaine !

Effectivement, suite à de nouvelles lois sur la fiscalité en France, de nombreux entrepreneurs se sont rassemblés afin de défendre leurs droits et de faire entendre le mécontentement de la fiscalités des entreprises en France.
Face au projet de Loi de Finances 2013 du gouvernement, des milliers d’entrepreneurs se mobilisent pour que l’entrepreneuriat en France puisse continuer à exister. Le mot d’ordre « ça suffit »…
Un seuil est atteint et ne semble plus tolérable.

Focus sur ce mouvement qui donne des idées en Afrique dans de nombreux pays

Vidéo du journal de France 2:

MANIFESTE DES PIGEONS

01/10/12 Nous partîmes cinq cents; mais par un prompt renfort Nous nous vîmes trois mille en arrivant au port, Tant, à nous voir marcher avec un tel visage, …
Les plus épouvantés reprenaient de courage !
Ces quelques vers de Corneille expliquent assez bien comment notre mouvement est né.
Vendredi soir, il ne s’agissait encore que de quelques entrepreneurs réunis sur une page Facebook, tous choqués par l’annonce de la Loi de Finances 2013 qui résonnait comme une condamnation à mort des entrepreneurs français.
Après seulement quelques heures et grâce à la magie des réseaux sociaux plus de 3,000 sympathisants ont manifesté leur soutien et ce qui n’était à l’origine qu’un coup de gueule est devenu un mouvement. Le gouvernement doit désormais faire face à la colère des Pigeons. Quelques élites bien-pensantes ont déjà critiqué notre manque de stratégie, d’organisation ou de pragmatisme expliquant que nous avions tort d’agir de la sorte et que tout cela ne mènerait à rien.

Peu importe… force est de constater que les organisations sensées protéger l’entrepreneur, démontrent aujourd’hui toute leur impuissance. Nous croyons quant à nous en la puissance des médiaux sociaux que nous maîtrisons parfaitement et sommes persuadés que la mobilisation générale initiée ici va faire comprendre au gouvernement qu’il se trompe de combat en s’attaquant aux entrepreneurs.

Nous avons conscience du caractère novateur et dérangeant de notre mouvement et quitte à surprendre encore plus, sachez que nous ne donnons à nos sympathisants AUCUNE consigne particulière, nous n’avons et n’aurons AUCUNE représentation officielle, AUCUNE appartenance politique, AUCUN porte-parole ou plutôt des milliers. Nous ne recherchons AUCUNE notoriété individuelle et ceux qui agissent sur cette page ne le font qu’en tant que Community Managers au service du collectif, relayant l’information et les initiatives de plus en plus nombreuses de ceux qui se sont sentis pris pour des Pigeons.
Nous avons en revanche des revendications claires.

Après un dialogue nourri ce week-end entre entrepreneurs sympathisants, nous souhaitons maintenant que l’actuel Projet de Loi de Finances soit amendé et que les mesures qui condamnent à mort l’économie et la croissance de notre pays soient supprimées, à savoir:

1/ La taxation à plus de 60% des plus-values de cession de nos entreprises qui se voient en l’état alignées sur le barème de l’Impôt sur le Revenu. Cette mesure conduit, par exemple, un entrepreneur cédant son entreprise après 10 ans de labeur, d’incertitudes, de hauts et de bas, de semaines de 70 heures… à payer 45% (taux marginal de l’IRPP) +15,5% (CSD/CRDS) soit plus de 60% sur la plus-value de cession. Nous sommes ici dans le dogme anti-capitaliste, l’anti-économique, le «brisage de rêve», la démotivation quasi-sadique, le « je-ne-sais-quoi-qui-donne-la nausée »…

Le gouvernement doit comprendre que l’investissement des entrepreneurs dans l’économie ne peut être comparé à celui qui est fait dans d’autres secteurs comme l’immobilier, l’art ou la bourse ne générant quant à eux que peu d’emploi et nous rappelons au gouvernement que 80% des emplois créés ces dernières années l’ont été dans nos PMEs.

2/ L’augmentation assassine des charges sociales pour les auto-entrepreneurs désormais alignées sur les autres statuts d’entrepreneurs individuels. Faut-il rappeler au gouvernement qu’aujourd’hui un entrepreneur sur deux crée son entreprise sous la forme de l’auto-entrepreunariat générant plus de 4Mds d’euros de chiffre d’affaire par an et se payant dans la plupart des cas en dessous du SMIC ? Cette mesure absurde, anti-sociale et anti-croissance pénalise des travailleurs déjà précarisés et ne manquera pas de faire retourner dans la clandestinité des centaines de milliers d’entrepreneurs privant du même coup la France de recettes fiscales importantes.
A ce jour les auto-entrepreneurs ont généré plus de 1 milliard d’euros de recettes dans les caisses de la Sécurité Sociale.

La mobilisation des Pigeons ne cessera que lorsque ces revendications auront été sérieusement prises en compte par le gouvernement et que les mesures présentées plus haut auront été définitivement supprimées de la Loi de Finances 2013. A la presse, aux partis politiques, aux syndicats et autres structures diverses, il est inutile de chercher à entrer en contact avec nos « représentants », nous n’en avons pas. Nous ne sommes qu’une conséquence et l’on ne négocie pas avec les conséquences.

Nous sommes la conséquence de la politique anti-économique du gouvernement qui a décidé de prendre les milliers d’entrepreneurs de ce pays pour des Pigeons et d’anéantir l’esprit d’entreprendre faisant dès lors courir un risque majeur pour la France.

Les Pigeons.

Avis et interview du sénateur PS Gérard Collomb paru dans l’Usine Nouvelle:

Le sénateur PS et maire de Lyon a déclaré qu’imposer de la même manière le capital et le travail risquait de décourager la création d’entreprise par les jeunes et de tuer l’innovation en France. La contestation lancée par les pigeons entrepreneurs a en outre produit ses premiers effets, des représentants doivent être reçus à Bercy ce jeudi 4 octobre.

 

Les pigeons entrepreneurs doivent roucouler de plaisir. Alors que le ministre de l’Economie Pierre Moscovici a laissé entendre ce matin du 4 octobre qu’il faudrait revenir sur les mesures de nature à dissuader l’investissement dans les jeunes entreprises, c’est au tour de Gérard Collomb de caresser dans le sens des plumes ce mouvement né de la contestation du projet de loi de finances (PLF) 2013.

« Si on n’encourage pas le risque, on tuera l’innovation dans le pays »

« Je pense qu’il faut faire attention aux fondamentaux de base. Si on impose de la même manière le capital et le travail, des jeunes qui vont sortir de leurs études vont avoir intérêt à intégrer des entreprises comme salariés, plutôt que de monter une start-up avec leur argent et celui de leur famille », a déclaré le sénateur PS et maire de Lyon

Gérard Collomb poursuit : « Si on n’encourage pas le risque, on tuera l’innovation dans le pays. C’est pourquoi je comprends certaines réactions, et je n’hésite pas à le dire publiquement. »

Les pigeons reçus à Bercy, la manifestation annulée

Les ministres de Bercy, dont Pierre Moscovici et la ministre déléguée aux PME Fleur Pellerin, doivent recevoir des représentants des entrepreneurs mécontents cet après-midi. La CGPME sera présente à cette réunion.

Premier signe d’apaisement, les pigeons entrepreneurs ont fait savoir sur leur page facebook qu’ils annulaient la manifestation initialement prévue à Paris le dimanche 7 octobre.

Deux pistes d’aménagement à l’étude

A l’antenne de RMC ce jeudi matin, Fleur Pellerin a précisé que des aménagements fiscaux étaient à l’étude pour les créateurs d’entreprises. La ministre a notamment évoqué un système de modulation de l’abattement prévu pour les créateurs d’entreprises qui réinvestissent 80% de leur plus-value.

Le gouvernement pourrait aussi « accélérer dans le temps » l’abattement qui encourage la détention longue de titres, « pour que vous puissiez bénéficier du dispositif plus tôt ». En clair, dans l’état actuel du PLF, un entrepreneur n’aurait pas bénéficié de l’abattement maximum de 40% avant 2025, la durée de détention n’étant mesurée qu’à partir de 2013.

Premières discussions à l’Assemblée le 15 octobre

En attendant les premiers débats autour du projet de budget qui commenceront le 15 octobre à l’Assemblé, les pigeons pourront donc se féliciter de cette première victoire. En moins d’une semaine, ce mouvement de contestation, inédit dans sa forme, est parvenu à faire reculer le gouvernement. On connaissait la pression de la rue, il faudra désormais compter sur celle des réseaux sociaux.

Le site des Pigeons: http://defensepigeons.org/
La page Facebook des Pigeons: https://www.facebook.com/lespigeonsentrepreneurs

Thierry Barbaut
www.info-afrique.com

Mali: Pour les US les drones seraient la solution

Par
Thierry BARBAUT
-

Les autorités américaines ont engagé une réflexion sur de possibles  bombardements de drones dans le nord du Mali contre Al-Qaïda au Maghreb  islamique (Aqmi), affirme mardi le Washington Post.

Le journal  assure que le principal conseiller du président Barack Obama pour  l’antiterrorisme, John Brennan, mène l’évaluation de la situation dans  la région en coopération avec le département d’Etat et le Pentagone, et  examine la possibilité d’une intervention américaine pour lutter contre  ces groupes extrémistes

C’est la guerre secrète de Barack Obama. Premier président «noir» de la première puissance mondiale. Seul président américain dont le père était Africain.

Que retenir du mandat d’Obama sur le continent noir? La chute de Kadhafi, ce n’est pas lui, c’est Nicolas Sarkozy. La chute de Gbagbo, encore Sarkozy (décidément). Alors que retenir? Obama n’a pas «changé l’Histoire» sur le continent de son père.

Mais il fait «moins pire» qu’un autre démocrate, Bill Clinton, lequel a été d’une impuissance coupable devant les massacres de 1994 au Rwanda, dernier génocide en date de l’histoire contemporaine.

En pleine année électorale, il ne faut pas s’attendre à de grandes innovations dans la politique américaine en Afrique. Au moins officiellement. Car, c’est dans l’ombre que Washington mène une nouvelle guerre, au sud du Sahara: la guerre des drones.

L’armée américaine emploie depuis déjà plusieurs années ces petits avions sans pilote, qui peuvent lancer des missiles, au Pakistan et en Afghanistan. Avec une efficacité redoutable contre les combattants d’al-Qaida et les talibans.

Contre les miliciens shebab en Somalie

Elle les utilise également au Yémen, contre al-Qaida, ainsi que dans l’océan Indien, contre les pirates somaliens.

Mais de plus en plus, les drones sont lancés contre des combattants islamistes africains. Et d’abord, contre les miliciens shebab en Somalie, pays plongé depuis plus de 20 dans une anarchie totale.

Après le décès du Premier ministre éthiopien, Meles Zenawi, Obama a rendu un vibrant hommage à son allié de la Corne de l’Afrique dans la guerre contre le terrorisme.

Il n’a pas oublié qu’Addis Abeba laisse décoller de son sol, plus précisément de l’aéroport d’Arba Minch (sud), des drones qui frappent les cibles shebab en Somalie voisine.

La base d’Arba Minch est opérationnelle depuis fin 2011. Les militaires US ont reconnu son existence, tant il est difficile de la nier. Tout en affirmant qu’il ne s’agissait que de missions de surveillance, pour ne pas froisser l’allié éthiopien.

L’Ethiopie est un géant en devenir, tant sur le plan démographique, économique que sur le plan politique. Les Américains le savent, contrairement aux Français qui réduisent trop souvent ce pays à la terrible famine de 1984.

Et Washington n’est pas prêt d’abandonner l’Ethiopie, une place idéale pour surveiller le jeune et turbulent Soudan du Sud, la Somalie et ses milices et le détroit séparant l’Afrique de la péninsule arabique. Même si les Américains disposent, avec les Français, d’une base à Djibouti.

Les experts militaires vantent la précision quasi-chirurgicale

La nouvelle guerre des drones menée en Afrique par «Obama l’Africain» présente de nombreux avantages. Et tout d’abord la discrétion. Quel journaliste ira surveiller les drones qui décollent de l’aéroport hautement sécurisé d’Arba Minch, dans le sud reculé éthiopien?

Quels«touristes» chinois ou observateurs étrangers pourraient s’en approcher sans se faire remarquer?

Les experts militaires vantent la précision quasi-chirurgicale des frappes des avions sans pilote. Qui frappent vite et fort. L’objectif est de couper les têtes, de décapiter les mouvements, les unités combattantes.

En Somalie, les drones ont changé la donne

Bien sûr, il y a toujours et malheureusement  des«dommages collatéraux» dans les conflits. Et notamment au sein des civils. Mais il n’y a pas souvent de caméras pour les filmer.

Et la communication constitue une arme essentielle dans une guerre. Les Américains le savent trop bien depuis le désastre vietnamien. Les opinions publiques, endormies par des programmes de téléréalité à la TV, ne doivent pas frémir à la vue de cadavres. Surtout de femmes et d’enfants.

Dernier avantage des drones: il n’y a aucune perte humaine pour celui qui les commande. En somme, c’est un jeu vidéo qui fait des morts, mais uniquement dans la partie adverse. Une «guerre propre» pour la bannière étoilée.

Et en Somalie, les drones ont changé la donne. Les shebabs, désorganisés, reculent. Les forces de l’Union africaine avancent progressivement. Bien sûr, la guerre n’est pas gagnée. Mais «Mogadiscio la martyr» peut enfin souffler, elle a été débarrassée des «fous de Dieu».

Drôle de guerre décidément! Loin des médias et opinions publiques de l’Occident.

Et après la Somalie, c’est peut-être le tour du Mali.

Selon leWashington Post, des dizaines de militaires sont déployés au Burkina et occupent une partie de l’aéroport international de Ouagadougou. Objectif: surveiller les bandes islamistes au Sahel, et notamment dans le nord du Mali. Nom de code de l’opération: Creek Sand.

Les Américains ne manquent pas d’humour. Ils ont donné à cette opération le nom d’une célèbre bataille menée contre les cheyennes le 28 novembre 1864 dans l’ouest américain. En deux jours, ils avaient massacré 270 Indiens, hommes, femmes et enfants.

L’opération sera-t-elle aussi «concluante» contre les «fous de Dieu» d’al-Qaida au Maghreb islamique (AQMI)?

Selon des cables diplomatiques américains révélés par Wikileaks, la base améicaine de Ouagadougou a été mise en place en 2007. Fin 2009, il y avait une soixantaine de personnes qui y travaillaient, civils comme militaires. Bien sûr, les autorités burkinabè n’ont jamais confirmé.

Selon le Washington Post, l’armée américaine n’utiliserait pas, depuis Ouagadougou, des drones mais des petits avions civils, de type Pilatus PC-12. Ce genre d’appareil peut décoller et se poser sur des pistes courtes et rudimentaires.

Ces petits aéronefs ne sont pas armés et servent uniquement à la surveillance des bandes armées.

Mais des informations non confirmées officiellement font état, avec de plus en plus d’insistance, de vols de drones occidentaux dans le Sahel, et notamment au-dessus de la tête enturbannée des islamistes du Nord-Mali.

Certaines sources font état d’une base dans le sud libyen, d’autres d’aérodromes isolés dans l’est mauritanien ou dans le nord du Burkina qui serviraient de bases de départ.

L’utilisation de drones est inévitable pour circonscrire puis éteindre l’incendie islamiste qui consume le Nord-Mali. L’Afrique de l’Ouest est à ce jour incapable d’envoyer, comme elle l’avait pourtant promis, une force de plus de 3.000 soldats pour délivrer le septentrion malien.

Mais les choses bougent. Des experts européens sont arrivés début août à Niamey pour former l’armée nigérienne. Ils feront de même en Mauritanie et au Mali.

Il est donc probable que dans le même temps des frappes aériennes aient lieu contre les bandes islamistes terrorisant les populations du Nord-Mali.

L’objectif est de frapper les têtes. Comme en Afghanistan et au Pakistan. Comme en Somalie également. Les chefs d’AQMI ont du souci à se faire.

Adrien Hart
www.slateafrique.com

Football & Afrique: Luxe, Argent, Sexe et Ivresses, Les footballeurs africains sont les mieux payés du monde

Par
Thierry BARBAUT
-

Excès en tout genre, dérapages en dehors des terrains, train de vie de nababs…
Les stars du ballon rond ne font pas dans la demi-mesure. Les sportifs africains ou originaires du continent ne sont pas en reste.

 

Brazzaville, le mois dernier…
Le gratin politique se presse dans l’amphithéâtre du ministère des Affaires étrangères.

Des chefs d’État d’Afrique centrale –
Denis Sassou Nguesso, Teodoro Obiang Nguema, Ali Bongo Ondimba, François Bozizé – ainsi que deux anciens Premiers ministres français, Jean-Pierre Raffarin et Dominique de Villepin, figurent parmi les convives… Orchestré au millimètre près par l’agence de communication française Euro RSCG, le lancement de l’édition Afrique francophone du magazine américain Forbes s’est pourtant très vite transformé en « Eto’o show ».

 

En couverture de son premier numéro, la « franchise » afro-francophone de ce journal a choisi le footballeur issu d’un quartier populaire de Douala (Cameroun). Posant en businessman multimillionnaire, costume bleu et montre à plusieurs dizaines de milliers d’euros au poignet, Samuel Eto’o s’achète une nouvelle image.

Le bad boy qui en mai 2008 avait donné un coup de tête à un journaliste au cours d’une conférence de presse houleuse à Yaoundé se montre désormais aux côtés des puissants.
Il est devenu « l’ami » du président gabonais, lequel l’a présenté à son homologue congolais, visiblement ravi…
L’attaquant, qui a brillé – notamment au FC Barcelone et à l’Inter Milan – tout en affichant un goût immodéré pour la fête et la frime, s’assagit en fin de carrière. Le trentenaire se lance dans le business, veut paraître sérieux et faire oublier la chronique des innombrables dérapages de joueurs, souvent issus de milieux modestes, perdant pied – et la tête – lorsqu’ils touchent le Graal, des salaires mirobolants.

 « Ils apparaissent alors à la fraction des classes dominantes riches en capital culturel – enseignants, journalistes et intellectuels – comme incarnant la quintessence de la vulgarité sociale et la figure du parvenu », explique le sociologue français Stéphane Beaud.

 

Foot, fric et frasques…
La vie tourbillonnante de ces enfants gâtés, en provenance du continent, tranche avec celle d’autres sportifs de haut niveau qui se couchent tôt, boivent peu ou pas d’alcool et se ménagent en dehors des stades. Certes, George Weah, Abedi Pelé ou Michael Essien ont mené des carrières sans histoires.

Encore en activité, le milieu de terrain ivoirien de Manchester City, Yaya Touré, deuxième joueur africain le mieux payé après Eto’o, n’est pas un « jet-setteur ». Mais des « grandes gueules de vestiaire » se sont distinguées, comme le Togolais Emmanuel Adebayor. Et les casaniers ne sont pas nombreux. En Afrique, ces emportements et ces « virées de noceurs » posent question. Les carrières gâchées sont fréquentes et regrettables, l’image de la jeunesse africaine n’en sort pas forcément grandie, et la qualité des filières de formation interpelle.

Showbiz

L’élite du football professionnel est un repère de riches qui parcourent la planète, souvent en avion privé, et fréquentent les lieux prisés du showbiz où se rencontrent des grandes fortunes : Saint-Tropez (Côte d’Azur), Porto Cervo (Sardaigne), l’île Moustique (Grenadines), Punta Cana (République dominicaine).

Les millionnaires du ballon rond aiment la lumière. Le 12 juin 2011 à Monaco, le mariage de Didier Drogba a été l’un des événements people de l’année. Les paparazzis anglais, qui se trompent rarement de cible, avaient loué un hélicoptère pour immortaliser la cérémonie à 500 000 euros. Il y avait de belles photos à faire avec toutes ces célébrités invitées : le chanteur américain de R’nB Akon, la star sénégalaise du mbalax, Youssou Ndour, le milliardaire russe Roman Abramovitch, propriétaire de Chelsea, dont l’Eclipse, son yacht, le plus grand au monde (162,5 m), mouillait à quelques milles nautiques du Rocher, dans la baie d’Antibes. Selon la presse spécialisée, Samuel Eto’o aurait déboursé 20 000 euros pour acquérir la jarretière de la mariée…

 

« La panoplie » du footballeur (cliquez sur l’image pour l’agrandir)

Yachts, jets privés, voitures puissantes et hors de prix, montres Richard Mille, fringues clinquantes ou costumes des plus grands couturiers…
La panoplie du footballeur bling-bling est connue. Exemples, l’attaquant camerounais et le Français Thierry Henry partagent l’amour des Aston Martin. Henry vouerait un culte à sa Vanquish (260 000 euros), tandis que le Lion indomptable se targue d’être l’un des 77 heureux propriétaires du modèle One-77, immatriculé SE 0009…
Un rêve à plus de 1,5 million de dollars, tout droit sorti de l’univers de James Bond.

 

Ivresse

Entre attaquants, on se fait des passes à 180 000 euros.
C’est à ce prix que Mamadou Niang, ex-attaquant de l’OM évoluant aujourd’hui dans le club qatari d’Al-Sadd SC, a revendu sa Lamborghini Gallardo à son ami olympien Mathieu Valbuena… Le Sénégalais a quand même conservé sa Ferrari F430 Spider (175 000 euros), devenue célèbre depuis qu’un jeune supporteur marseillais a pris une gifle pour l’avoir approché de trop près au goût de Niang.

 

« Jamais sans mon bolide ! » pourrait également s’exclamer le Français d’origine béninoise Sidney Govou.
L’attaquant en préretraite aime faire la tournée des bars en grosse cylindrée.
aieEn décembre 2008, alors qu’il jouait à l’Olympique lyonnais (OL), il a été contrôlé avec 2,6 g d’alcool dans le sang. L’attaquant a déjà été pris en flagrant délit d’ivresse publique la veille d’un match important. Ses excès lui ont valu, en 2009, le retrait de son brassard de capitaine. Au Panathinaïkos d’Athènes, en Grèce, où il a ensuite évolué, la direction du club avait sorti l’artillerie lourde : 25 000 euros d’amende pour chaque sortie nocturne arrosée au whisky-coca.

Parfois, soirées bien arrosées et nuits chaudes peuvent finir en bombe judiciaire.
En poussant la porte du Zaman Café, sur les Champs-Élysées, à Paris, Franck Ribéry et Karim Benzema ignoraient que ce cabaret oriental était déjà surveillé par la police, alertée par la fréquentation de bimbos prêtes à s’offrir contre de l’argent et/ou des cadeaux.
Le 12 avril 2010, la brigade de répression du proxénétisme perquisitionne le Zaman Café, et Zahia Dehar, une des habituées du lieu – mineure à l’époque des faits -, affirme sur procès-verbal avoir eu des relations tarifées, notamment avec les deux footballeurs.
Le 9 août dernier, neuf personnes, dont les deux attaquants des Bleus, sont renvoyées devant le tribunal correctionnel pour « recours à la prostitution d’une mineure ».

 

Femmes

Un autre attaquant de l’OL, Bafétimbi Gomis, d’origine sénégalaise, a également défrayé la chronique en juin dernier après avoir été mis en cause pour un viol en réunion.
Yann M’Vila, d’origine congolaise, s’était fait dérober en août 2011 dans une chambre d’hôtel une montre incrustée de pierres précieuses, trois téléphones portables, de l’argent et un ordinateur. Il a porté plainte et obtenu la condamnation des auteures du vol : deux jeunes femmes qu’il avait ramenées la veille des faits dans sa chambre d’hôtel…

Pour beaucoup, ces extravagances et ces dérives – qui ne sont pas propres aux joueurs africains ou d’origine africaine – altèrent l’image du foot. Les salaires faramineux sont l’explication le plus souvent avancée. Le rôle des entourages est aussi néfaste lorsque le manageur, le frère ou l’ami se transforme en pourvoyeur multicarte. L’ancien capitaine des Lions indomptables Joseph Antoine Bell ajoute également que « l’argent n’est destructeur que s’il s’ajoute à des problèmes d’éducation et à une absence de discipline ».

Selon l’économiste Pascal Perri*, « le salaire payé aux joueurs n’est rien d’autre que la reconnaissance de leur valeur au regard d’une échelle de valeurs collectives incluant le rendement et les performances ».
Mais il ajoute : « La contrepartie du salaire très élevé est l’exigence d’exemplarité. » Pour beaucoup, nous en sommes loin. « On se focalise sur les excès des joueurs africains car ils font écho à la pauvreté du continent. Mais c’est un faux procès, car il y a aussi des joueurs européens qui pètent les plombs parce qu’ils gagnent beaucoup d’argent », tempère le « vieux » sage Patrick Vieira.

C’est vrai, mais c’est justement ce décalage entre ces jet-setteurs sans limites et le quotidien des frères restés au pays qui rend ces excès insupportables. C’est certainement injuste, mais c’est une réalité.

 

Homme à tout faire, un métier en or

Accompagnateurs, concierges, intendants… Ils sont nombreux à choyer les stars du foot. Et notamment au Sénégal.

Ils sont en mesure de répondre à n’importe quelle demande.
Et si, en Europe, ils ont souvent pignon sur rue, à Dakar, ils gravitent plutôt dans l’informel. « La famille constitue le premier cercle de recrutement des joueurs », explique Aliou Goloko, un proche de l’international sénégalais Diomansy Kamara. C’est par exemple, cite-t-il, « le cas d’internationaux comme Henri Camara, dont les biens sont gérés par son oncle, et Demba Ba, par son grand frère ».

Les épouses sont aussi en première ligne. Puis viennent les amis d’enfance. En public, on les voit souvent graviter autour de la star, lui murmurer à l’oreille. Leur job : louer une voiture le temps du séjour à Dakar, réserver une table VIP dans un lieu branché, organiser une soirée privée, réserver les billets d’avion… Ces hommes à tout faire vont jusqu’à « chercher des prostituées de luxe si le client le demande », confie un jet-setteur.

 

L’ami d’El Hadji Diouf Oumar Thiam, connu sous le nom de Paco Jackson, assume être le « compagnon » du footballeur lors de ses virées.
Pas question en revanche de parler de fonction rémunérée. Mais il en connaît un rayon sur ce métier. « Dans l’entourage du joueur, il y a ceux qui s’occupent uniquement du mystique, ceux qui se chargent de la vie privée et festive, et enfin ceux, souvent issus de la famille, qui gèrent les biens », explique-t-il. On n’est jamais assez prudent. S’il n’y a pas de salaire fixe, le tarif pour une journée de travail dépasse facilement plusieurs milliers d’euros. En fonction de la demande et du client. Nicolas LY, à Dakar

* Auteur de Ne tirez pas sur le foot, éditions JC Lattès, novembre 2011.


Les footballeurs africains sont les mieux payés du monde

Le magazine français Sportune qui traite le sport sous l’angle du business, vient de publier sa liste des dix footballeurs les mieux payés du monde.
Si l’on ne compte que le salaire sans les revenus de la publicité, le joueur le mieux payé du monde est le Camerounais Samuel Eto’o, suivi d’un autre africain, l’Ivoirien Yaya Touré. Seidou Keita et Didier Drogba complètent le top 10 des plus hauts salaires dans le football mondial.

Le Camerounais Samuel Eto’o occupe la 1ère place des plus hauts salaires dans le football.

C’est impressionnant ! Dans les dix plus hauts salaires des footballeurs au rang mondial, figurent quatre joueurs africains.
Mieux : deux d’entre eux, le Camerounais Samuel Eto’o et l’Ivoirien Yaya Touré ouvrent ce classement pharaonique fait par le magazine Sportune, où la star argentine et du Barça, Lionel Messi n’est même pas répertorié !

Les récents transferts à coup de millions en Chine du Malien Seydou Keita et de l’autre ivoirien Didier Drogba, permettent à ceux-ci également de faire leur entrée dans le Top 10 mondial des plus hauts salaires footballistiques.

L’Afrique occupe ainsi 4 places sur 10, dont la première, dans les plus hauts salaires des footballeurs.
Les autres conclusions qu’on peut tirer de ce classement, c’est que l’Europe n’est plus le seul continent qui « paie » le mieux les footballeurs, l’Asie est en train de faire jeu égal sur ce terrain. Enfin, le haut salaire rime aussi avec un « certain » âge. Presque la moitié des dix footballeurs les mieux payés du monde ont plus 30 ans, dont Drogba 34 ans et Keita 32 ans.

Les dix footballeurs les mieux payés du monde (salaires) en juillet 2012 (Classement du magazine Sportune)

NomClubSalaire annuel
1. Samuel Eto’o Anzhi Makhachkala (RUS) 20 M€
2. Yaya Touré   Manchester City (ANG) 13,8 M€
2 ex. Wayne Rooney             Manchester United (ANG)             13,8 M€
4. Cristiano Ronaldo             Real Madrid (ESP)             13 M€
5. Sergio Agüero             Manchester City (ANG)             12,5 M€
6. Nicolas AnelkaShanghai Shenhua (CHINE)12,1 M€
7.   Seydou Keita Dalian Aerbin (CHINE) 12 M€
8. Didier Drogba Shanghai Shenhua (CHINE) 11,5 M€
9. Fernando Torres             Chelsea (ANG)             10,8 M
             10. Dario ConcaGuangzhou Evergrande (CHINE)10,6 M€

Footballeurs Africains:
Roger Milla (Cameroun),Mahmoud Al-Khattib (Egypte),Hossam Hassan (Egypte),Samuel Eto’o (Cameroun),Abedi Pelé (Ghana) George Weah (Liberia),Didier Drogba (Côte d’Ivoire),Nwankwo Kanu (Nigeria),Rabah Madjer (Algérie) Kalusha Bwalya (Zambie),Michael Essien (Ghana),Austin Okocha (Nigeria),Saleh Selim (Egypte),Lasini Lalmas (Algérie) Benedict McCarthy (Afrique du Sud),El Hadji Diouf (Sénégal),Noureddine Naybet (Maroc),Rachidi Yekini (Nigeria),Hani Ramzi (Egypte),Hassan Chehata (Egypte),Lucas Radebe,(Afrique du Sud),Tareq Al-Tayeb (Libye),Mohamed Timoumi (Maroc),Anthony Yeboah (Ghana),Salif Keita (Mali),Karim Abdel Razak (Ghana),Samuel Kuffour (Ghana),Lakhdar Belloumi (Algérie),Rigobert Song (Cameroun),Nasreddine Abbas (Soudan

Thierry Barbaut
www.info-afrique.com

 

 

Rencontre: Aicha Rani Keita une reine de beauté qui développe sa gamme de produits sensuels Jong’ena

Par
Thierry BARBAUT
-

Aicha Rani Keita, nous a présenté sa gamme de produits sensuels baptisés Jong’ena.

    Nous avons pu rencontrer Aicha à Paris qui nous a longuement parlé de son attachement à la beauté, l’apparence et tout ce qui permets à la beauté féminine ou masculine de mettre en avant ses atouts.
Avec il faut bien l’avouer, la séduction en ligne de mire…

Et justement: En Wolof  « Djongue » signifie « art de séduire », et Aicha connait parfaitement son sujet, elle qui a été Élue Miss Côte d’Ivoire puis Miss CEDEAO en 1997.

La séduction et l’Afrique

    Nous avons souvent parlé dans info-afrique.com de la façons dont les femmes et les hommes en Afrique sont particulièrement attachés à leurs apparences, que ce soit en matière de vêtements, de mode, de soins ou les magnifiques chevelures et tresses, les différentes couleurs sont mises en avant et la séduction omniprésente sur le continent noir.

Heureusement les gens d’origines  Africaines cultivent et exportent cette différence et en font ainsi profiter l’Europe et le monde.

Les grandes entreprises de cosmétiques ont mis longtemps avant de se placer sur le marché ethnique et maintenant c’est chose faite, les représentantes de grandes marques sont Chinoises, Européennes, Indiennes mais aussi Africaines ! Enfin !

C’est donc judicieusement, et sur un marché en plein essort qu’Aicha devient ambassadrice de sa marque en Europe comme à l’international.

 

La fondatrice de Jong’ena et ses produits
    Aicha Rani Keita, a su proposer une nouvelle gamme de produit qui mettent en avant le charme, la séduction et surtout la sensualité.

En effet, elle n’hésite pas à proposer un Gel  » intime qui prolonge le plaisir par un effet retardant. Frais et délicieusement mentholé pour une sensation glaçon-frisson, il laisse le temps aux partenaires de découvrir des expériences nouvelles ».

Aicha explique: « Jong’ena c’est des produits et des petites astuces pour aider les femmes à se sublimer à être belles et à s’assumer mais aussi de pouvoir jouer avec son partenaire afin de créer un environnement sensuel et ainsi de favoriser la sensualité grâce à ces produits. »

« L’idée c’est aussi de valoriser les produits naturels Africains, et d’autres continents d’ailleurs. »
Il a aussi été porté un soin particulier aux noms des produits, « Saba » pour la reine de Saba, Hottentote pour la vénus Hottentote.

Notons que les produits sont naturels, sans parabènes, et tirent leur efficacité d’ingrédients végétaux pour la plupart issu d’Afrique, comme le Karité mais aussi le kigélia africana,  la lécithine de soja, le ginseng, le gingembre etc…

 

Les produits sont disponible dans une dizaine de boutiques en France, une en suisse et un « Beauty Lounge » aux allures de boudoir intimiste à Abidjan en Côte d’Ivoire.

Souhaitons un développement à l’international pour cette marque de produits sensuels et de qualités.

Un site Internet permet de commander en ligne l’ensemble des produits: www.jongena.com
Une page Facebook est aussi présente afin de proposer des conseils, de répondre aux questions que certains n’oserait pas poser. Cette page permettra aussi de mettre en valeur les techniques de massages grâce à des vidéos, à suivre de près en s’abonnant aux publications, extrêmement pratique avec les réseaux sociaux.

La prochaine grande étape d’Aicha, l’ouverture d’un nouveau concept store Parisien.

Les partenaires
Hapsatou Sy
17 adresses partout en France et en Suisse
Et sur la boutique en ligne
www.hapsatousy.com

 The Beauty Lounge
13 rue Ferdinand Duval, 75004 Pari
www.thebeautylounge.com

 

Découvrons donc Jong’ena qu’Aicha met judicieusement en valeur avec son charme naturel:
Jong’ena mêle subtilement soins cosmétiques et produits intimes, cultivant l’art de la séduction à travers un rituel en 3 épisodes :

-Capturer son regard avec les soins du corps repulpants

-Faire monter la pression grâce aux bougies de massage sensuelles

-L’achever en douceur par les gels qui pimentent l’intimité

Le rituel « Capturer son regard »

 Des soins corps repulpants pour mettre en valeur les formes des femmes

 Piège d’Amazone, Crème repulpante seins

Cette crème remonte et amplifie la poitrine pour un décolleté généreux et ravissant. Elle se redécouvre magnifiquement galbée, douce et tonique.
Ses actifs stars : La kigélia africana aux propriétés liftantes forme comme une gaine invisible qui redessine la poitrine tout en la remontant. Elle améliore également la fermeté cutanée pour un meilleur maintien.
Les beurres végétaux de karité et de cacao améliorent l’élasticité et la fermeté des tissus cutanés.
Les huiles de jojoba et d’argan nourrissent intensément pour une peau vraiment douce et satinée.

Sa recette de séduction : Matin & soir, faire pénétrer une noix de crème en massant la poitrine par des mouvements remontants.
S’utilise en cure intensive de 6 mois puis, pour maintenir la beauté et la fermeté des seins,  une fois par jour le soir au coucher.
Les 1ers résultats sont visibles à partir de 6 semaines.

Secret d’Hot & Hot Crème repulpante fesses

Tout en satinant la peau, cette crème raffermit et donne un pulpeux volume au fessier. Les courbes sont amplifiées et remodelées par cet effet de « lipofilling » pour des fesses bien dessinées à la peau ferme et soyeuse.
Ses actifs stars : La volufiline®, par un effet cosmétique de « lipofilling », amplifie les formes en aidant les adipocytes à retenir le gras.
La kigélia africana apporte un effet tenseur et raffermissant pour un fessier lifté et rebondi à souhait. Les huiles de jojoba et d’argan nourrissent et rendent la peau belle et souple.
Le beurre de karité satine délicieusement.
Sa recette de séduction : Matin & soir, faire pénétrer une noix de crème par un massage tonique décrivant de petits cercles.
S’utilise en cure intensive de 6 mois puis, pour maintenir la beauté et la fermeté des seins, une fois par jour le soir au coucher.
Les 1ers résultats sont visibles à partir de 6 semaines.

 Piège d’Amazone et Secret d’Hot & Hot ont un parfum agréable si subtil et léger qu’il ne jure pas avec son propre parfum.

 

Le rituel « Faire monter la pression »

Des bougies à sensations pour fondre de plaisir

Ces bougies parfumées diffusent subtilement leurs essences d’une note très justement dosée, avant de devenir, après quelques minutes de chauffe, une huile de massage sensuelle. Pour réchauffer l’ambiance et parfaire les instants de complicité à deux.
Ses actifs stars : Une base de lécithine de soja permet de maintenir une douce température évitant tout risque de brûlure. Sur la peau, elle possède des vertus adoucissantes et hydratantes.

 L’huile de coco vient délicatement assouplir la peau.

Caresse Maissaï

Bougie de massage parfum mangue

Caresse de Sava

Bougie de massage parfum vanille

Le rituel « L’achever en douceur »

Ces gels aux effets secondaires inattendus pimentent le plaisir.

Délice de Saba

Gel lubrifiant effet chauffant
Ce gel intime procure une légère sensation de chaleur pour stimuler et augmenter le plaisir. Il procure des sensations encore plus intenses aux partenaires.
Ses actifs stars : La base aqueuse douce est formulée avec de l’eau pure et ne colle pas.
Les extraits naturels de ginseng et de gingembre, aux vertus chauffantes, ont un effet aphrodisiaque et stimulant.
La glycérine hydrate naturellement et agit comme lubrifiant.

Extase Nubienne

Gel lubrifiant effet retardant
Ce gel intime prolonge le plaisir par un effet retardant. Frais et délicieusement mentholé pour une sensation glaçon-frisson, il laisse le temps aux partenaires de découvrir des expériences nouvelles.
Ses actifs stars : La base aqueuse douce est formulée avec de l’eau pure et ne colle pas.
L’huile essentielle de menthe poivrée, aux propriétés anesthésiantes, apporte fraicheur et frisson pour prolonger le plaisir par son effet retardant, tout en stimulant les sensations.
La glycérine hydrate naturellement et agit comme lubrifiant.

 

Le site internet de Jong’ena: www.jongena.com
Vous pouvez également suivre les conseils et commenter sur la page Facebook de Jong’ena: Facebook
Et sur le blog dont nous vous communiquerons l’adresse trés prochainement !

Thierry Barbaut
www.info-afrique.com

 

Rencontre: Romarick Atoke, l’Association AFRIKArchi, le concours et de belles perspectives !

Par
Thierry BARBAUT
-

Romarick Atoke & AFRIKarchi: Un homme, une association, un concours…

Voici le cheminement suivi par Romarick Atoke, jeune étudiant béninois en fin de formation à l’Ecole Nationale Supérieure d’Architecture de Paris La Villette.

Il est aussi le Président Fondateur de l’Association AFRIKArchi et initiateur du concours ArchiGénieur Afrique.

  • Qui est Romarick Atoke ?

 Né d’un père Avocat, Romarick passe son enfance à Cotonou, la capitale du Bénin.

Très tôt il exprime une passion pour l’architecture et tout ce qui y a trait. Contrairement à ceux qui suivent d’abord un cursus général lors de leurs études secondaires, Romarick penche pour des études plus pointues. Par conséquent, il intègre le Lycée Technique Coulibaly de Cotonou 2001 où il obtient tour à tour un CAP Aide Dessinateur Métreur Bâtiment et un Baccalauréat F4, option Génie-Civil.

Après l’obtention de ce baccalauréat, il s’envole pour le Ghana, plus précisément à Accra où il obtiendra des certificats d’Anglais et de Computer Hardware au bout de deux ans.

En 2007, suite à un concours, Romarick se voit accordé une bourse d’études octroyé par le gouvernement Japonais.

Certains seraient tentés de croire que Romarick s’éloigne de ses ambitions mais il n’en est rien.

Durant sa première année au pays du soleil levant, Romarick appris le Japonais dans la prestigieuse Ecole de Bunka Institute of Languages. Cette dernière est une branche de la prestigieuse Ecole de mode « Bunka Fashion College », où ont étudié de grands designers japonais comme Kenzo Takada de la marque Kenzo, puis Yohji Yamamoto de Y-3 et Y’s.
Au bout d’une année seulement, Romarick écrivait, parlait et lisait couramment le japonais.
C’est après cette année de langue couronnée par un Diplôme de Japonais, qu’il intégra Tokyo Technical College. Ecole où il poursuivit ses études universitaires d’Architecture, en japonais. Durant deux années d’études dans cette école, Romarick peaufine ses connaissances architecturales, urbanistiques, précisement japonaises. Avec ses camarades, il participa à de nombreux concours interscolaires.  

Au bout de ces deux années, Romarick obtient brillamment son Diplôme de Technicien Supérieur en Architecture. Il nous confiait qu’il avait eu des propositions d’embauche juste après l’obtention de son diplôme. Mais, toujours curieux d’apprendre davantage et surtout diversifier ses connaissances, Romarick décida de s’envoler pour l’Europe. C’est ainsi qu’il posa ses valises à Paris, en 2010.
Romarick est aujourd’hui étudiant en Master 1 à l’Ecole Nationale Supérieure d’Architecture de Paris La Villette, la plus importante des 20 Ecoles d’Architecture en France.

   Les formes architecturales japonaises, occidentales et japonaises sont toutes les trois mixées dans ses conceptions.

Insert Bridge – Proposition pour Concours ConstruirAcier 2011

Il y privilégie l’éclairage et la ventilation naturelle des espaces ainsi que l’usage de matériaux locaux africains répondant aux soucis de développement durable. Il se penche aussi sur des termes de développement de tissu urbain dans les villes africaines.

Parallèlement, Romarick ATOKE, Architecte en fin de formation et aussi Président Fondateur d’AFRIKArchi,  travaille aussi en Freelance. Il réalise déjà des projets dans la capitale de la mode et autres départements français, mais beaucoup en Afrique. Au-delà de l’architecture, il s’intéresse et élabore des recherches en énergies renouvelables (solaires, biomasses, hydrauliques…), de même que les matériaux renouvelables (paille, bois, bambou, pierre, terre crue et battue…). 

Romarick est aussi Consultant en Architecture, Energies & Matériaux renouvelables et en Urbanisme. Il vient de mettre en ligne un guide « Energies solaires photovoltaïques, Energies de notre siècle ». Informatif et technique, ce guide s’adresse aux particuliers, privés, architectes, ingénieurs, techniciens, maîtres d’ouvrage, maîtres d’œuvre, concepteurs d’installation, entreprises de pose et de maintenance, fabricants de panneaux. Vous y trouverez une description minutieuse des différentes démarches depuis l’analyse du bâtiment jusqu’à l’installation des panneaux solaires photovoltaïques.  Ce guide est gratuit et téléchargeable sur son site professionnel: www.atokearchitectes.tumblr.com

Sur ce site, vous trouverez aussi bon nombre de ses études et recherches, projets d’urbanisme et d’architecture. Parmi ses projets, on peut souligner l’étude urbanistique des Grands Boulevards de Paris, le Tropical Resort (un projet de water-villas à concevoir en Afrique), 42 Logements collectifs et bien d’autres projets.

Même pendant ses heures creuses, Romarick joint toujours l’utile à l’agréable. C’est ainsi que Romarick a travaillé pendant un an pour Japan Airlines JAL à Paris Charles de Gaulle. Il a aussi travaillé pour Cap’cours  comme enseignant de japonais. 

 

Avec des professionnels du génie-civil, de l’urbanisme, et de l’architecture d’intérieur, il développe et réalise déjà des projets, notamment au Bénin où il développe avec des confrères des projets immobiliers et urbanistiques.

  • D’ArchiBENIN à AFRIKArchi

 Même si Romarick a quitté l’Afrique depuis huit ans, l’Afrique elle ne l’a jamais quitté.

C’est principalement pour cette raison que la majorité de ses projets sont tournés vers le continent. En effet, c’est dans le souci de créer un réseau africain d’acteurs tels que des architectes, des urbanistes, des ingénieurs en génie-civil, d’économistes et de promoteurs immobilier que ce jeune homme crée l’association ArchiBENIN en 2011.

Cependant, la dénomination ne reflétait pas l’audience ciblée par Romarick car il souhaite que tous les africains adhèrent à son projet.

C’est ainsi qu’en 2012, ArchiBENIN devient AFRIKArchi dans le but de briser les barrières et attirer encore plus d’experts des domaines pré-cités.

Le changement de dénomination fut un succès car en un an, l’association est représentée dans plusieurs pays Africains dont le Bénin, le Togo, le Niger, le Sénégal, le Mali, le Ghana, le Maroc, la Tunisie, la Côte d’Ivoire, l’Ouganda.

AFRIKArchi est une Association à but non lucratif loi 1901, basée en France, représentée dans près de 12 pays africains avec un Réseau International.

Outre la constitution d’un réseau africain et international, ses objectifs sont de soutenir et d’amplifier l’enseignement de l’Architecture, de l’Urbanisme et du Génie-Civil en Afrique et de diffuser une image positive des matériaux locaux africains utilisés dans la construction. Répondant aux soucis de notre ère, l’Association compte développer les techniques d’énergies renouvelables tout en faisant prendre conscience aux promoteurs économiques africains que les secteurs de l’Architecture, de l’Urbanisme et du Génie-Civil recèlent de potentialités et de débouchés très importants pour l’Afrique.

  • Un concours…

 Le CONCOURS ARCHIGENIEUR AFRIQUE 2012 (1ère édition) est un concours d’idées ouvert aux Elèves Architectes, Urbanistes et Ingénieurs inscrits dans des Ecoles, Universités et/ou Polytechniques Africains ainsi qu’aux Jeunes Professionnels Diplômés en 2012, basés sur le continent.

Ce concours vise à Encourager, Stimuler et Récompenser la créativité et l’inventivité des jeunes talents architectes, urbanistes et ingénieurs d’Afrique.

Les participants pourront s’inscrire seuls ou en équipe de quatre (04) participants au maximum. L’un des objectifs de ce concours est d’encourager l’utilisation des matériaux locaux africains tels que la terre cuite, la paille ou le bois.

D’après M. ATOKE, ces matériaux sont non seulement à la portée des professionnels et acteurs du continent, mais ils sont aussi moins coûteux que les matériaux importés et sont mieux adaptés au climat – bien souvent tropical – des pays africains.

Les participants au CONCOURS ARCHIGENIEUR AFRIQUE 2012 devront donc être créatifs dans l’utilisation des matériaux locaux pour imaginer des Logements Collectifs en milieu urbain africain.

Ils devront montrer la crédibilité de leur construction en considérant des paramètres tels que le coût du projet ou encore sa faisabilité technique. Les inscriptions au concours sont ouvertes jusqu’au 30 Novembre 2012 et la date limite de soumission des projets quant à elle est prévue pour le 31 Décembre 2012.

  • Une exposition Internationale

Ce concours sera suivie par une EXPOSITION INTERNATIONALE dès Mars 2013 dans des villes telles que : Cotonou, Lomé, Kumasi, Bamako, Dakar, Tunis, Kampala, Tokyo, Paris, Londres, Goussainville et Uberlândia. Cette exhibition internationale de 15 projets sélectionnés par le jury du concours a pour objectif de promouvoir le talent des participants sur le plan international et de susciter la participation d’autres élèves au prochain concours.

Et Après ?

AFRIKArchi ne pense pas s’arrêter là.

L’association projette déjà de lancer en 2013 un Webzine qui «sera le pionner de la promotion des Œuvres architecturales et urbanistiques africaines sur la scène internationale » selon M. ATOKE.

L’association pense aussi organiser des colloques, des séminaires et des workshops avec des thèmes portant sur les besoins architecturaux et urbanistiques des sociétés africaines.

Cette Association a déjà mis en place sur son site internet www.afrikarchi.com un réseau social nommé, ARCHIBOOK. Ce réseau social dédié aux acteurs des domaines de l’architecture, du génie-civil, de l’urbanisme, de l’économie, de l’investissement et de la promotion immobilière est le premier du genre et espère réunir encore plus de professionnels.

Contacts :
AFRIKArchi
90 Avenue des Acacias
91800 Bunoy – France
Tél : +33 (0)6 26 57 41 60
+33 (0)6 82 83 68 87
info@afrikarchi.com

www.afrikarchi.com
www.afrikarchi.blogspot.com

Thierry Barbaut
www.info-afrique.com

 

Incitations fiscales : les pays africains prônent l’harmonisation des réglementations

Par
Thierry BARBAUT
-

Pour éviter une concurrence effrénée dans l’octroi d’incitations fiscales,  les pays membres du Forum africain des administrations fiscales (ATAF) prônent  l’ harmonisation des réglementations fiscales, moteur du développement  économique des Etats.

L’ATAF, qui regroupe 35 administrations fiscales de pays africains, se réunit  en Assemblée générale depuis lundi à Dakar sur le thème « Souveraineté,  concurrence et coopération fiscale: les avantages et risques liés aux  incitations et exonérations fiscales pour le développement économique en  Afrique ».

Pour les membres du Forum, une mauvaise politique dans l’octroi des  incitations fiscales à pour conséquence une dépendance économique. Parce que,  explique Amadou Bâ, directeur général des impôts et domaines du Sénégal, « les pertes de recettes consenties dans l’octroi des incitations fiscales  ne sont pas souvent compensées par un investissement accru et une croissance  soutenue dans nos pays ».

Ce risque de perte d’une grande partie de notre souveraineté doit, selon lui, « inciter nos différentes administrations fiscales à une plus grande  coopération en vue d’éviter une concurrence effrénée dans l’octroi d’incitations  fiscales souvent inefficaces et ruineuses pour nos économies encore  fragiles ».

La collaboration entre les Etats peut être une alternative  » réelle et  durable pour l’aide au développement », soutient de son côté Opu Magashula,  président du forum.Même constat chez le ministre sénégalais de l’Economie et des  Finances, Amadou Kane, qui a présidé la rencontre. Pour lui la coopération  constitue l’un des meilleurs moyens de lutter contre « les effets négatifs  des politiques fiscales incitatives ».

Elle ouvre également, selon lui, « des perspectives pour les politiques  d’harmonisations dans les espaces sous-régionaux ». C’ est, aussi, poursuit  le ministre, « la meilleur manière d’éviter de mauvais choix dans les  mesures dérogatoires dont les impacts reste incertains ».

Pour les participants au Forum, la coopération fiscale entre les Etats  africains est la seule voie du développement du continent.

Une des priorités de l’ATAF est de s’assurer que les administrations fiscales  soient en mesure de mobiliser de manière efficace les ressources et taxes  nécessaires pour financer le développement et réduire la dépendance des Etats  africains vis-à- vis de l’aide et à la dette extérieure.

Selon les Etats membres, un des principaux défis à relever pour les pays  africains est de mobiliser les recettes fiscales tout en encourageant  l’investissement.

Et l’atteinte de cet objectif passe, selon eux, par l’ amélioration des  capacités de collecte des administrations fiscales et la réduction des pertes de  recettes liées aux flux financiers illicites et prix de transfert.

Pour cette raison, les administrations fiscalesafricaines vont finaliser à  Dakar un traité d’assistance mutuelle et d’échange d’ information pour combattre  l’évasion fiscale en Afrique.

Le traité devrait permettre un échange de renseignements pour des contrôles  fiscaux entre pays africains et à l’étranger, selon un document de travail.

Le défi est d’endiguer le fléau de la fraude et de l’évasion fiscales et les  sorties illégales de capitaux qui entraînent des pertes fiscales qui « dépassent le niveau de l’aide reçue par les pays en développement », selon le président de ATAF.

Lancée en 2009 à Kampala, l’ATAF se veut un cadre d’échange d’ expériences,  de renforcement de capacités et de coopération entre les pays du continent pour  améliorer la performance des administrations fiscales dans leur mission de  mobilisation des ressources.

Thierry Barbaut
www.tchadinfos.com

La fondation MasterCard lance un programme de bourses de 500 millions $ pour la jeunesse africaine

Par
Thierry BARBAUT
-

La Fondation MasterCard (www.mastercardfdn.org) a annoncé le lancement de son programme de bourses, une initiative éducative de 500 millions $ qui permettra à des étudiants talentueux, mais défavorisés sur le plan économique car issus de pays en voie de développement (en particulier d’Afrique), de profiter d’une aide complète pour leurs études secondaires et universitaires.

Au cours de la dernière décennie, l’Afrique a représenté la deuxième région du monde à se développer le plus rapidement. 70% des habitants de ce continent ont moins de 30 ans. Des millions d’entre eux devront entrer sur le marché du travail. Toutefois, à l’échelle internationale, cette région accuse toujours un retard en termes de taux d’achèvement des études secondaires et universitaires. En vue de soutenir la croissance rapide de ce continent, il sera essentiel que sa jeunesse ait les compétences nécessaires pour participer à une économie mondiale caractérisée par la compétitivité.

Reeta Roy (photo), la PDG de la Fondation MasterCard, a annoncé ce programme de bourses lors d’une session extraordinaire des Nations Unies marquant le lancement de l’initiative « L’éducation d’abord ».

Cette initiative, lancée par le Secrétaire général Ban Ki-moon et le conseiller spécial pour l’éducation Gordon Brown, vise à permettre à tous les enfants d’avoir accès à une éducation inclusive, appropriée et de qualité. Ce programme de bourses illustre les valeurs de l’initiative « L’éducation d’abord ». Il a été défini comme un modèle novateur pour éduquer les jeunes et promouvoir la citoyenneté.

« Une éducation ne permet pas simplement aux gens d’échapper à la pauvreté ; c’est le fondement du progrès économique et social », selon Reeta Roy. « Le programme de bourses de la Fondation MasterCard représente un réseau extraordinaire d’établissements d’enseignement, d’organismes non gouvernementaux et de jeunes. Ensemble, ils contribueront à l’émergence d’une Afrique plus équitable, plus dynamique et plus prospère. »

Le conseiller spécial Gordon Brown, ancien Premier ministre du Royaume-Uni, a souligné « l’engagement colossal de la Fondation MasterCard pour inculquer à la jeunesse d’aujourd’hui les valeurs, les comportements et les compétences qui leur permettront d’aider leurs communautés et de contribuer à la société de demain par le biais de l’éducation incarne les valeurs qui sont au cœur de L’éducation d’abord. »

Ce Programme de Bourses vise à permettre aux jeunes d’entrer dans un établissement d’enseignement secondaire, tout en assurant la transition entre cet établissement et l’université, et finalement le marché du travail. À tous les niveaux, ces jeunes auront accès à des aides financières, académiques, sociales et de renforcement des compétences. Ce programme entraînera la création d’un réseau d’anciens élèves qui partageront une éthique « donner en retour ».

« Les bourses d’étude de la Fondation MasterCard ne représentent pas simplement quelques frais scolaires à mes yeux ; c’est le combustible, l’inspiration, le courage et la confiance », a déclaré Joseph Munyambanza, un ancien réfugié de la République Démocratique du Congo qui, à l’âge de 14 ans, a créé COBUR WAS, un organisme à but non lucratif qui éduque des orphelins, de la maternelle au primaire. M. Munyambanza, diplômé de l’Académie Africaine du Leadership, a ajouté : « Je pense être entre de bonnes mains car je suis à la fois soutenu et inspiré, et je suis sûr que mes deux grands rêves pour l’Afrique deviendront réalité : une meilleure santé et une meilleure éducation qui changent la vie de mon peuple. »

Ce réseau comprend : la faculté des sciences de la santé de l’université américaine de Beyrouth, l’université de l’état de l’Arizona, l’université d’Ashesi, l’université de Duke, l’université EARTH, l’université de l’état du Michigan, l’université de Stanford, l’université de Californie à Berkeley et le collège Wellesley. Ce programme comprend également un partenariat avec l’Académie Africaine du Leadership qui vise à développer un réseau de possibilités de carrières en Afrique pour que les boursiers puissent trouver des stages et des emplois sur ce continent.

Pour en apprendre davantage sur ce Programme, les partenaires et les bourses : http://www.mastercardfdnscholars.org

Pour de plus amples informations sur l’initiative L’éducation d’abord de l’ONU : http://www.globaleducationfirst.org

Thierry Barbaut
www.agenceecofin.com

 

Togo: Seconde édition du Festival de dessin à Lomé

Par
Thierry BARBAUT
-

Retour sur un festival dont nous n’avions pas parlé.

C’est un évènement dont nous souhaiterions voir plus d’artistes ou des festival, pourquoi ne pas envisager un partenariat avec le festival de la BD à Angouleme par exemple ?

Retour donc, sur ce festival qui en est a sa deuxième édition:
Des podiums et expositions, les travaux en ateliers les rencontres professionnelles sont entre autres les activités prévues au programme de l’édition 2012 du festival. Rappelons qu’un concours doté de prix suivi d’Apouta Show a cloturé les travaux.

Pour M. Pape Koudjo président du festival, le choix du thème est justifié par la nécessité pour les artistes togolais d’apporter leur « touche » pour que « le Togo soit plus beau ».

Dans son cahier de charges, l’association “OrNoir” insère l’organisation annuelle de Mine de Crayon, le Festival International des Dessins au Togo.

De ce fait, elle organise la 2nde édition du Festival Mine de Crayon, du 12 au 17 mars 2012, à l’Institut Français, ex CCF, de Lomé. Ainsi, des couleurs et des représentations seront encore en attraction dans notre capitale, pendant cette période. Et déjà, cette 2e édition de Mine de Crayon s’annonce, avec un thème original : « Le Togo, mon beau pays » ; le tout, axé sur une programmation riche en activités artistiques.

Des expositions, le show artistique et musical, un grand concours de dessins, des résidences de créations artistiques, des rencontres professionnelles… sont entre autres activités au menu de l’édition 2012 de Mine de Crayon.

En plus du Togo, royalement représenté par ses artistes talentueux, ils seront 3 pays à se faire représenter, si tout va bien : le Bénin, la Côte d’ivoire et la France. Dans un élan de partage, ils viendront mettre au grand jour, pour le bonheur du grand public togolais, leurs talents et passions pour les dessins.

Consolider la qualité des productions artistiques et les capacités des artistes ; vulgariser les dessins au plan national en vue de leur éventuelle exportation à l’international ; contribuer par ricochet au développement tous azimuts du Togo et de l’Afrique, voilà entre autres objectifs à terme que se fixe le Festival mine de Crayon.

LES ACTIVITES

Pour le compte de l’édition 2012, le dessin d’art est à l’honneur. Toutefois, les autres formes de dessins y seront représentées. L’édition 2012 de Mine de Crayon comprendra:

1- Expodium (Podium des expositions) : 12 au 17 mars 2012, Institut Français de Lomé.

Expodium est un plateau d’exposition, une véritable vitrine de promotion des artistes et de leurs oeuvres.

2- Ateliers : 13 – 15 – 16 mars 2012, Institut Français de Lomé

Du dessin d’art à la caricature, en passant par le graffiti, le dessin classique et la bande dessinée, des ateliers y seront organisés sur des thématiques bien définies, histoire de permettre aux uns et aux autres de s’exprimer et de partager leurs expériences.

3- Rencontre professionnelle : 17 mars 2012, Institut Français de Lomé

Les expériences vécues par les professionnels à l’étranger, les stratégies locales de gestion des problèmes de la filière Dessin et les projets de structuration seront au menu de cette rencontre.

Elle sera réalisée en collaboration avec les membres de la structure nationale regroupant les professionnels de la filière Art plastique au Togo, et des étrangers, professionnels des dessins présents à Lomé dans le compte du festival Mine de Crayon.

4- Le Concours (du 27 février –12 mars 2012)

En partenariat avec un organisme humanitaire, social, ou une institution quelconque, quelques jours avant le début du festival, un concours de dessin ou de bande dessinée thématique sera ouvert aux jeunes de 15 – 25 ans, des 5 régions du Togo. La finale se déroulera à Lomé et les trois (03) meilleurs dessins seront primés à la clôture.

5- Prix et Distinctions : (17 mars, Institut Français de Lomé)

Outre des prix décernés aux lauréats du concours de dessins, des distinctions honorifiques seront décernées à plusieurs personnalités ou institutions, par rapport à leurs engagements dans l’Art et/ou pour l’essor de la Culture au Togo.

6– Apothéose Festival Mine de Crayon, “Apouta Show 2” (18 mars 2012 à la plage de Lomé)

En apothéose, l’évènement dénommé “Apouta Show” à la plage va réunir autour d’une folle ambiance, organisateurs du festival, artistes et le grand public. Ainsi, dans un mélange foisonnant, des artistes de la chanson, et certains dessinateurs, vont entretenir en live le show. Une façon de vulgariser le Dessin et ses acteurs, en mêlant l’utile à l’agréable.

CALENDRIER DE REALISATION :

15 février 2012

10h : Conférence de presse de lancement de la 2e édition du festival Mine de Crayon à l’Institut Français de Lomé

25 février 2012

Démarrage de la campagne de communications

12 mars 2012

Ouverture officielle du Festival

Mine de Crayon est organisé par l’Association OrNoir, en collaboration avec Pipo Magazine, sur appui de l’Institut Français (ex CCF) de Lomé, et des partenaires. Togocel, sponsor Officiel !

 

Programme du festival “Mine de Crayon”, édition 2012

Lundi 12 mars 2012

10h : Cérémonie d’ouverture du festival

11h30 : Cocktail suivi de la visite des expositions

Mardi 13 mars

10h – 17h : Ateliers (Dessins classiques – Bandes dessinées – Apprentissage de techniques dessins aux jeunes élèves…)

Mercredi 14 mars

10h – 17h : Ateliers (Caricatures et dessins de presse)

Jeudi 15 mars

10h – 17h : Ateliers (Dessins d’art – Portrait – Réalisme – Apprentissage de techniques de coloriage aux jeunes élèves …)

Vendredi 16 mars

10h – 17h : Ateliers (Graffiti …)

Samedi 17 mars

16h : Grande cérémonie de clôture (Prix aux lauréats du concours – Distinctions à certains acteurs culturels du Togo – Cocktail suivi de décrochage et vente des oeuvres exposées)

 

Dimanche 18 mars

15h : Apouta Show à la plage (Prestations en live d’artistes dessinateurs et des artistes de la chanson – Jeux tombolas – Farniente…)

Nous contacter pour plus d’informations ou de partenariats.
Thierry Barbaut
www.info-afrique.com

 

Miss Angola France 2012

Par
Thierry BARBAUT
-

Nous étions Vendredi 28 Septembre à l’éléction de Miss Angola 2012.

Trés belle soirée, bonne organisation et une ravissante Miss Angola France 2012 qui pourra donc participer à l’éléction de Miss Angola 2012 cette année a Luanda.

Nair Furtado, élue Miss Angola France le 28 septembre dernier à l’occasion de la première édition de l’élection.

2nd Dauphine : Maria Alice Miranda

1ère Dauphine: Emilia Antonio

Miss Angola/France: Nair Furtado


Prénom: Nair de fatima

Nom: Arnaldo Dos Santos Furtado

Née le 30 avril 1990 à Luanda, et de nationalité Angolaise

Fille de: Osvaldo Eduardo Dos Santos Furtado
Et de: Elizabeth Maria Arnaldo (De Luanda)

Habite en France depuis 8 mois, à Clermont Ferrand, avec son oncle
A obtenu son BAC a Luanda, Angola et souhaite continuer ses études

 

 

Thierry Barbaut
www.info-afrique.com

Ou en est « La grande muraille verte » de l’Afrique ?

Par
Thierry BARBAUT
-

Jusqu’à présent, la Grande Muraille verte a fait couler plus d’encre qu’elle  n’a reverdi le Sahel.

Lancé en 2007 par les chefs d’Etat africains, ce projet  dont la folle ambition est de transformer une bande de terres arides de 7 600 km  sur 15 km en rideau végétal pour lutter contre la désertification, demeure à  l’état embryonnaire dans les 11 pays du Sahel concernés. Quand il n’est pas,  pour des raisons d’instabilité comme au Mali, tout simplement remis à des jours  meilleurs.

« Il ne s’agit pas simplement de planter des arbres. La Grande Muraille  verte est un projet global de développement », plaide Nora Berrahmouni,  chargée du dossier à l’Organisation des Nations unies pour l’alimentation et  l’agriculture (FAO), pour justifier ce maigre bilan.

La FAO, qui organisait lundi 24 septembre à Rome une réunion pour dresser un  état des lieux du projet panafricain, fait partie avec le Fonds mondial pour  l’environnement, la Convention des Nations unies sur la lutte contre la  désertification et l’Union européenne (UE) des quelques institutions à apporter  un soutien financier et un appui technique.

« Nous soutenons cette initiative car elle s’attaque aux causes  profondes [des problèmes de cette région] et peut, à travers des projets  transfrontaliers, œuvrer à la prévention des conflits », a répété à Rome  l’envoyé de l’UE.

ADAPTATION AU CHANGEMENT CLIMATIQUE

Les autres bailleurs continuent de douter. Les précédentes expériences menées  sur le continent se sont presque toutes soldées par des échecs. « Nous  devons encore donner confiance, admet Almami Dampha, représentant de la  Commission de l’Union africaine. Cette image de mur du Sénégal à Djibouti est  mal comprise. Nous sommes engagés dans un vaste programme de restauration des  terres dégradées où vivent des dizaines de millions de personnes. »

Avec pour échéance 2025. A cette date, les pays du Sahel se sont fixé pour  objectif d’avoir inversé la tendance à la dégradation des terres et d’avoir  réussi le pari de l’adaptation au changement climatique.

L’argent mobilisé a pour l’instant permis d’élaborer des plans nationaux.  Certains, comme le Sénégal et l’Erythrée, l’ont fait sur leurs propres deniers.  D’autres, comme le Burkina Faso, le Tchad, l’Ethiopie, la Gambie, le Niger ou  Djibouti, se sont appuyés sur des financements internationaux. Cette étape peu  visible est jugée essentielle par la FAO qui a veillé à ce que ces stratégies  locales soient élaborées à l’intérieur d’un cadre régional commun.

« Cela n’a pas été simple. Il fallait être sûr que tout le monde partage  les mêmes objectifs, définir des zones prioritaires d’intervention. C’est fait.  Maintenant nous pouvons passer aux projets », explique Nora Berrahmouni,  rappelant que le gouvernement sénégalais par exemple est déjà actif sur le  terrain.

MANQUE DE FINANCEMENT

Les scientifiques se sont aussi mis en ordre de marche. L’Institut de  recherche pour le développement (IRD) vient d’achever la compilation de tout le  savoir agronomique accumulé depuis cinquante ans. « Il ne s’agit pas  d’inventer. Beaucoup d’acquis dorment dans les tiroirs et ils n’ont jamais été  utilisés », rappelle Robin Duponnois, de l’IRD.

Le site du projet: http://www.grandemurailleverte.org/

Thierry Barbaut

Réformer afin de pousser la croissance de l’Afrique par Abdoulaye Bio

Par
Thierry BARBAUT
-

Le consensus au FMI et à la BAD est que l’Afrique est en pleine croissance économique. Une projection de croissance de 5,4% en 2012 et de 5,3% en 2013 est une bonne perspective pour le contient. Même si à l’intérieur de cette embellie, il y a des disparités énormes avec des pays en nette régression, cette tendance reste un atout à prendre en compte pour mettre l’économie africaine en orbite.

Des signes encourageants

Je n’ai jamais autant voyagé en Afrique qu’au cours de ces derniers mois et souvent les signes visibles de la croissance sont au rendez-vous. Les lignes aériennes se multiplient, les hôtels sont pleins, dans la rue, ça bouge avec empressement. L’économie africaine devrait connaître une croissance de 5,4% en 2012 et 5,3 % en 2013 selon le Fonds Monétaire International (FMI).

La Zambie, le Ghana, l’Éthiopie, le Rwanda, le Liberia et le Mozambique devraient marquer leur présence dans le peloton de tête en termes de croissance, en 2012 et 2013. Dans la même perspective, ces pays seront rejoints par le Niger, l’Angola, la Libye et la Côte d’Ivoire. Il faut rester optimiste pour les pays qui ne relèvent pas encore la tête mais qui ont pris de sérieuses options en matière de réformes économiques de fond. Il y a quelques jours, j’étais à Nairobi au Kenya, un pays qui n’est même pas dans le peloton de tête. Pourtant, les mêmes remarques sont faites. L’avion qui m’y a amené était plein de même que mon hôtel comme la plupart des hôtels de la ville. Plusieurs jours plus tôt, c’était le même constat à Dakar au Sénégal, au Cap en Afrique du Sud, etc.

Avec cette perspective de croissance très favorable, les investissements directs étrangers (IDE) suivent. Selon la Conférence des Nations Unies pour le Commerce et le Développement (CNUCED), les IDE ont connu un accroissement remarquable en Afrique subsaharienne atteignant 36,9 milliards de dollars en 2011. S’il est clair que les prix élevés des matières premières contribuent à ce redressement, les réformes en cours y participent également. Par ailleurs, il faut remettre en cause les idées reçues qui veulent que ce soit les pays africains à fort potentiel minier qui se développent. Car, aujourd’hui, parmi les pays à forte croissance économique, il y en a plusieurs qui n’exploitent aucune ressource minière.

Ainsi, le secteur touristique et celui des services sont aujourd’hui des moteurs de croissance. Avec la situation au Maghreb, les pays qui ont su accroître leur potentiel touristique au Sud du Sahara en tirent aujourd’hui meilleure partie. Les nouvelles technologies de la communication ainsi que la télécommunication sont d’autres secteurs à potentiel non épuisé. Ces signes encourageants et ces bonnes perspectives ne doivent cependant pas occulter le chômage qui reste une problématique récurrente pour les pays africains.

Le défi du chômage
Le taux de chômage reste excessivement élevé en Afrique variant de 50% en Afrique du Sud à plus de 70% dans de nombreux pays à faible revenu. Dans tous les cas, le chômage des jeunes est préoccupant sur le continent africain. Pour moi, il convient d’y apporter une solution appropriée afin de ne pas distraire le potentiel de croissance en cours.

Un autre risque plus important est de faire perdre espoir aux jeunes. Mais pour y arriver, à notre sens, il ne s’agit pas d’embaucher vaille que vaille et immédiatement les jeunes demandeurs d’emploi quel que soit leur profil. Il est encore moins approprié de remplir à nouveau les fonctions publiques.

A notre sens, il faut une approche globale et systématique qui s’inscrive dans la durée. Derrière les chiffres du chômage, se cache en effet, un manque d’adéquation entre les besoins de profils et de compétences des entreprises, avec la formation reçue par les demandeurs d’emplois. L’école Africaine et l’économie Africaine roulent sur des autoroutes parallèles. Dans ce cadre, il est aussi opportun de s’appuyer sur les compétences africaines de la diaspora pour soutenir, voire accélérer la croissance économique actuelle en vue d’espérer résoudre progressivement les difficultés d’emploi des jeunes diplômés actuels. Diplômés dont les profils ne répondent pas forcément aux besoins des entreprises qui boostent la croissance actuellement sur le continent. A ce niveau, il faut clairement revoir la politique de formation. Le transfert de compétence qui se fera progressivement entre diaspora africaine et nationaux sera une source de formation professionnelle continue.

Pour la diaspora, il ne s’agit pas de rentrer par patriotisme, mais parce que son profil est demandé pour apporter une valeur ajoutée. Et pour y arriver il faut réduire au maximum les disparités de traitement proposé entre l’Africain de la diaspora et l’expatrié souvent sollicité à prix d’or à compétence égale. Si on donne la chance aux Africains de contrôler le destin du continent en occupant des positions stratégiques dans le tissu productif en pleine croissance, la question du chômage pourra être mieux maîtrisé à termes.

En plus de traiter du problème du chômage, d’autres réformes seront nécessaires pour soutenir la croissance. Soutenir la croissance actuelle Les Africains ne devraient pas se réjouir de la situation économique actuelle et se reposer sur leurs lauriers. Il faut soutenir, voire faire accélérer cette croissance économique afin de relever les défis de pauvreté et de sous emploi qui se dressent devant l’Afrique.

Pour y arriver, en dehors des réformes à lancer ou poursuivre, il y a des secteurs prioritaires à promouvoir. A commencer par l’agriculture pour nourrir les populations et même exporter dans un marché plus favorable à l’Afrique. Promouvoir le tourisme c’est aussi encourager les Africains à visiter d’autres pays du continent et valoriser les richesses touristiques que nous ignorons parfois. De la même manière, il faut trouver des mécanismes pour maîtriser les évasions de ressources que connaît l’Afrique. Chaque année les flux financiers illicites hors d’Afrique s’élèvent en moyenne à 50 milliards de dollars soit deux fois l’aide publique au développement à l’Afrique subsaharienne.

Le secteur financier doit être réformé. Les échanges économiques entre pays africains sont également à encourager à l’appui des réformes plus hardies. La promotion des petites et moyennes entreprises doit se poursuivre sur le continent. Plus que jamais l’Afrique a sa chance à saisir aujourd’hui, et nous devons y croire.

Thierry Barbaut
www.agenceecofin.com

 

Conflit au Mali: Hollande exhorte l’ONU à «agir rapidement» au Sahel

Par
Thierry BARBAUT
-

Syrie, Sahel, Iran… le président français appelle à surmonter les blocages lors de son premier discours devant l’Assemblée des Nations Unies à New York.

Le premier discours prononcé par François Hollandeà la tribune de l’Assemblée générale de l’ONU, mardi, n’était pas sans ressemblance avec la nouvelle posture du chef de l’État en politique intérieure: face à l’ampleur inédite des défis, il faut accélérer et agir vite. «Il y a urgence», a déclaré le chef de l’État en mentionnant la Syrie, le Sahel, le nucléaire iranien et le conflit israélo-palestinien. «Agir, agir toujours, agir ensemble», a-t-il lancé aux représentants de 193 pays réunis sur les bords de la rivière Hudson, à New York.

Sur le Mali, il a apporté son soutien à une intervention internationale menée par les Africains «avec un mandat clair du Conseil de sécurité» pour reconquérir le nord du pays tombé aux mains des groupes djihadistes. Une situation «insupportable, inadmissible, inacceptable», a dit le chef de l’État.

Elle concerne, au-delà du Mali et du Sahel, «tous ceux qui peuvent un jour être frappés par le terrorisme», a-t-il dit.Sur ce dossier d’autant plus délicat que six otages français sont détenus dans la région, une perspective s’est ouverte lundi avec l’appel des autorités de Bamako à la Communauté des États d’Afrique de l’Ouest (Cédéao) pour qu’elle mette sur pied une force internationale. Beaucoup reste à faire, notamment la mise sur pied par les Africains d’un plan d’intervention avec des objectifs précis.

Pour la première fois depuis des mois, il y a «une espérance qui se lève», a commenté Laurent Fabius, présent lui aussi à New York.Le président et son chef de la diplomatie participeront mercredi à une grande conférence sur l’avenir du Sahel. Cet événement, dont on attendait peu de résultats concrets, il y a quelques jours encore, «marquera un tournant», affirme-t-on désormais dans l’entourage présidentiel où l’on espère une résolution au Conseil de sécurité «dans quelques semaines».

La Russie et la Chine, toujours mieux disposées lorsqu’on évoque le terrorisme islamiste, ne seraient pas hostiles, fait-on valoir dans la délégation française.

Autre urgence développée par François Hollande à l’ONU, la Syrie, où l’avenir est plus bouché que jamais. En déclarant que «le régime syrien ne retrouvera jamais sa place dans la communauté des nations», le chef de l’État a cité les deux axes mis en avant ces dernières semaines par la diplomatie française: la formation d’un gouvernement provisoire et l’aide aux «zones libérées» que le président français a appelé l’ONU à protéger, «en assurant une aide humanitaire pour les réfugiés». La communauté internationale «ne restera pas inerte» si les autorités de Damas, «par malheur», utilisaient des armes chimiques, a-t-il mis en garde.

«Inertie, division, blocage»

Sur le dossier nucléaire iranien, autre «urgence», autre impasse aussi, François Hollande a appelé à de nouvelles sanctions. Laurent Fabius a adressé récemment une lettre en ce sens à Catherine Ashton, la diplomate en chef de l’UE, qui coordonne les négociations avec l’Iran. Côté français, on indique que les sanctions «fonctionnent» mais que «la pression (sur Téhéran) doit encore augmenter», sous la forme de mesures économiques et financières.

Sur le plus long terme, François Hollande a consacré une bonne part de son discours au développement, plaidant pour la taxe sur les transactions financières et la lutte contre le changement climatique en proposant la tenue en France d’une conférence sous l’égide des Nations unies en 2015. Dans son intervention sans grands dégagements lyriques sur les grands principes, dépourvue d’annonces, hormis peut-être le Sahel, mais soucieuse du concret au risque d’apparaître comme manquant de vision, François Hollande a déploré «l’inertie, la division, le blocage, qui paralysent trop souvent le Conseil de sécurité.

Comme ses prédécesseurs, le chef de l’État a appelé à l’élargissement des membres permanents au G4 (Allemagne, Japon, Inde, Brésil) et à une présence accrue de l’Afrique «y compris parmi les membres permanents». Une façon de souligner la centralité du système multilatéral, mais aussi ses limites. Un exercice obligé aussi, aux accents vigoureux mais quelque peu incantatoires, une réforme de l’ONU étant durablement dans l’ornière. En 2005, les Nations unies avaient adopté le principe de la «responsabilité de protéger» les populations menacées de crise grave mais l’idée s’est ensablée dans l’intervention en Libye. «N’enterrons pas cette promesse», a souhaité mardi François Hollande.

Thierry Barbaut
www.lefigaro.fr

 

Femmes Africaines & Dépigmentation: Une contre-campagne est lancée

Par
Thierry BARBAUT
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La magnifique Aissa Maiga, prète son image au site Web !
La magnifique Aissa Maiga, prète son image au site Web !

La campagne Khess Petch (Très claire), vantant les mérites d’un produit dépigmentant,  suscite l’indignation au Sénégal. Au point qu’une contre campagne valorisant la femme noire a été lancée. Dans les rues de Dakar, les deux affiches se côtoient et sur les réseaux sociaux le débat fait rage.

Black is so beautiful! Niul Cuuc (Très Noire en Wolof), la contre campagne n’a pas attendu pour réagir à la campagne publicitaire qui n’arrête pas de faire couler beaucoup d’encre et de salive.

Après la pétition envoyée au ministère de la Santé pour le retrait de ses affiches, une page facebook a été créé le 20 septembre et compte déjà plus d’un milliers de membres. Ses sympathisants ont tous mis en cover l’affiche de la campagne Niul Cuuc pour valoriser la noirceur et le teint naturel des africaines. Ils sont également invités à poster des photos de femmes noires. Un site internet valorisant la beauté noire a été créé.
Il a mis en ligne un diaporama présentant des stars adulées pour leur noirceur

 

 

Sur leur page Facebook , les initiateurs de la campagne remercient les agences de publicité qui les ont aidé mais invite les adhérents à multiplier les initiatives pour gagner ce qui ressemble à une guerre entre deux conceptions des canons de beauté.

« On a réussi à se faire offrir quelques affiches (Merci Optima, Numérika et CIDOP). C’est pas beaucoup, c’est loin d’égaler Khess Petch en terme de couverture mais c’est symbolique… Avec les moyens du bord… Si vous passez à coté d’une affiche, prenez une photo, envoyez là nous (ici ou sur contact@nuulkukk.com) et dites nous où vous l’avez vu », indiquent-ils.

« Ñuul » représente la couleur « Noire ». « Kuuk » est un qualificatif exclusivement associé à « Ñuul » pour accentuer la noirceur. En quelque sorte, l’expression « Ñuul Kuuk » fait ainsi référence au degré maximal que peut atteindre la couleur noire.

Selon eux, la campagne ne se limite pas aux affiches et aux réseaux sociaux, c’est aussi un site web http://www.nuulkukk.com/ qui cherche à magnifier la beauté noire à travers sa mise en valeur. « e site est en construction et va s’étoffer pour centraliser une base de connaissance importante contre le Khessal »

ÑuulKukk est un mouvement qui souhaite fédérer toutes les énergies mobilisables pour combattre la pratique de la dépigmentation. ÑuulKukk invite donc tout individu, toute entité, toute organisation désireuse de participer à cette initiative à rejoindre le mouvement.

Thierry Barbaut
www.slate.fr

 

Portrait: Khadidja Hountondji, une association: Métissaf et une société de communication: Mint event

Par
Thierry BARBAUT
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Rencontre avec Khadidja Hountondji, une femme brillante et pleine de projets !

Une femme originaire du Bénin, qui mixe deux activités principales: Métissaf, une association qui organisa la promotion de l’art et du spectacle en milieu rural et Mint Event une société de communication.

Portrait & projets:

Je suis née à Dakar de parents d’origines béninoise. J’ai vécu à Dakar jusqu’à l’âge de 8 ans puis mon père, militaire dans l’armée française a été muté en France , à Toulon. J’ai vécu dans le sud de la France ( Var) de 1982 (date de mon arrivée en France) à 2006.

Durant mon enfance au Sénégal, J’ai toujours été fascinée par l’art, les spectacles en tout genre, le théâtre, la danse et les chants d’église, ( chorales de Julien JOUGA) . Plus tard, c’est tout naturellement que je me suis tournée vers l’organisation d’événements en intervenant auprès de collectivités d’associations et d’entreprises. Après avoir travaillée dans le secteur culturel durant une dizaine d’années dans le Var (sud est de la France), je me sentais attirée vers dautres horizons … Et en 2006 ce fut le grand saut.. je me suis installée avec mon fils à Toulouse (Sud Ouest)

J’ai découvert une ville accueillante, chaleureuse, dynamique et riche sur tous les plans… Oui je tiens à le dire J’ai été agréablement surprise de l’accueil des toulousains. Le fameux:  » Bienvenue à Toulouse !! » qui fait vraiment du bien quand on vient de « débarquer ».

Les rencontres professionnelles se sont faites naturellement et j’ai pu intégrer des structures culturelles et des réseaux de diffusion, de production de spectacle vivant en Haute Garonne.
J’ai rencontré les bonnes personnes au bon moment, et en 2006  l’association Metissaf a vue le jour, avec pour objet de promouvoir les arts du spectacle vivant en milieu rural, en Tarn et Garonne (proche de Toulouse)

Pourquoi avoir choisit le milieu rural?
Tout simplement parce que les événements culturels sont très peu nombreux en milieu rural, on y trouve très peu d’évènements, de programmation de spectacles vivants. Les habitants de ces communes  doivent bien souvent faire une trentaine de Kilomètres pour aller voir  un spectacle.

Nous organisons donc depuis 2006 concerts et festival, mélant musique (jazz, blues, chanson française, musique du monde …) mais aussi arts plastiques, spectacles pour enfant, … En amont des spectacles sont organisés ateliers et master class avec les artistes, moments de rencontres et d’échanges avec le public et les habitants, en collaboration avec la  MJC de Verdun sur Garonne et l’Ecole de Musique  de la MJC de Verdun / Garonne, ville dans laquelle ont lieu les spectacles.

Les débuts n’ont pas été simples mais nous avons continués et continuons toujours à développer les projets de l’association malgré les périodes dites de crise. Les Mécènes qui souhaitent aider l’association peuvent  nous contacter directement : c’est un moyen de soutenir la diversité culturelle, et une action d’intérêt général qui veut faire sortir les gens de leur isolement !

J’étais salariée de l’association Metissaf de 2009 à 2011 et depuis j’en suis la présidente.  En parallèle de l’association, j’ai eu envie de développer de nouveaux projets !

Le premier d’entre eux est un projet humanitaire, né après plusieurs voyages au Sénégal et au Bénin : Créer un centre de collecte de jouets/ vêtements/médicaments/fournitures scolaires pour les plus démunis au Bénin.

A la période des fêtes , de Noël les associations qui œuvrent pour les plus démunis recherchent constamment des colis, des cadeaux, pour les plus démunis. Pour se faire je prévois de sensibiliser les personnalités,
les artistes pour soutenir ce projet avec un événement qui aura lieu pour le lancement de l’opération à Toulouse. Le deuxième événement aura lieu au Bénin à réception du container avec des personnalités béninoises également.

Le deuxième, concrétisé en 2010, est la création de l’agence Mint Event, spécialisée en communication événementielle à destination des entreprise.
Mes prestations vont de la prise en charge d’événements corporates (Séminaires / Team Building / Conventions) mais également la communication d’entreprises, de collectivités, d’associations … et enfin l’organisation de voyages d’entreprise

– C’est justement ce dernier point, le tourisme d’affaire, que je souhaite développer au Bénin à travers Mint Event.

Je propose aux entreprises de choisir une nouvelle destination, originale et atypique : le Bénin  » appelé aussi le Quartier latin de l’Afrique »
Permettre les rencontres entre des entreprises françaises et béninoises, de partager leur savoir faire, un partage de compétences,aller à la rencontre des chefs d’entreprises béninois, de leurs salariés afin d’immerger dans leur environnement, comprendre leur fonctionnement leurs problématiques etc…

Je souhaite également développer des projets tournés vers le développement durable et la promotion du tourisme au Bénin.
Des Voyages éco responsables sur mesure et chez l’habitant. Promotion avec des séjours au Parc de Pendjari ( Nord du Bénin).

Khadidja Hountondji

La société de communication Mint Event:

L ‘agence de communication de Khadidja Hountondji propose de nombreuses prestations, présentation:
Mint Event est une agence évènementielle et de communication orientée vers les Entreprises.
Nos valeurs sont le respect des besoins client, la créativité mais également le développement durable : nous veillons à ce que nos prestations préservent l’économie locale et l’environnement.

Communications – Evenements – Tourisme d’affaire

1/ Communication

Stratégies de communication:
Supports, relations presse, actions grand public, réseaux sociaux, … nous réfléchissons avec vous aux meilleurs stratégies de communication pour vos évènements, lancements produits, prospection client

Supports de communication
Nous concevons, réalisons et imprimons tous vos outils de communication « print » : toutes dimensions, toutes quantités et tous supports

Sites internet et réseaux sociaux
Nous concevons et développons votre site internet ou votre page facebook personnalisée : site vitrine, site collaboratif ou site e-commerce. Possibilité d’inclure une partie d’administration pour que vous puissiez vous même alimenter le site en contenu.

WATER-TAG By Mint Event ( Clean Tag )
« Le WATER-TAG  » By MINT  EVENT.. UN CONCEPT INNOVANT POUR UNE COMMUNICATION PLUS RESPONSABLE. « Le Water-Tag By Mint Event » appelé plus communément « Clean-Tag » est un moyen de communication éco-responsable, un concept original et innovant qui est apparu dans les années 2000 aux Etats-Unis. Des passionnés de street art, des graffeurs soucieux de l’environnement, ont imaginé un nouveau moyen.

2/ Evenements

Séminaires / Conventions / Congrès / Team-Building
Confiez à Mint Event l’organisation de vos Conventions & Séminaires. Ces évènements sont les outils idéals pour : Accompagner vos projets d’entreprise Répondre à des problèmes structurelles ou stratégiques, Fixer les objectifs et motiver vos équipes pour les atteindre, Renforcer le sentiment d’appartenance, intégrer les nouveaux collaborateurs …
De la préparation éditoriale à la coordination

Soirées privées ou à thème
Créer de l’émulation autour de votre entreprise, acquérir de nouveaux clients, partenaires ou fournisseurs, faire parler de vous, développer votre image de marque, faire plaisir à vos collaborateurs, … autour de soirées privées et/ou à thèmes telles que : Inauguration, Cocktail, Gala, Remise de prix, Départ en retraite ou anniversaire Spectacle, Concert etc.

Arbres de Noël
Confiez nous l’organisation de votre arbre de Noël : de l’achat des cadeaux jusqu’au buffet en passant par le Père Noël et le spectacle pour les enfants …
Mint Event peut prendre en charge tout ou partie de l’événement. Notre réseau de compagnies, artistes et traiteurs nous permet de répondre à toutes les demandes et toutes les jauges de personnes. Nous travaillons en étroite collaboration avec des théàtres de la région Midi-Pyrénées qui peuvent être privatisés afin de recevoir vos collaborateurs.

Jeux, Incentives & Challenges sportifs
Motivez vos équipes, renforcez le sentiment d’appartenance, intégrez les nouveaux collaborateurs par des activités sportves ou ludiques scénarisées.
Nous proposons notamment des activités sportives (nautiques, paintball, golf, sports extrèmes) mais aussi des « Murders Parties », des jeux urbains géolocalisés, ou des jeux de pistes type « Pekin Express ». Tout autre concept sur mesure est possible.
Mint Event vous assiste dans l’organisation de ces événements, de la scénarisation jusqu’à la recherche des lieux d’accueil et prestataires.

Animations oenologiques
Agrémentez vos événements, soirées, assemblées, réunions, séminaires … d’une dégustation de vin ! Un professionnel œnologue vient présenter les vins et en apprendre la dégustation aux convives Le vin est fourni. Possibilité également de restauration sur demande (tapas, canapés, ou apéritif dinatoire …) et d’un spectacle musical. En partenariat avec la Cave de Saint Sardos (82).µ

Autres propositions artistiques …
Fort de son vaste réseau d’artistes, compagnies et prestataires du monde du spectacle, MINT EVENT est à même de vous proposer tous styles d’animations et spectacles : Musique classique, musique de chambre, jazz, clown, DJ, magicien, hôtesse, … Contactez nous !

Votre évènement sur mesure
A votre écoute, nous vous accompagnons et ensemble, nous concevons, organisons et produisons votre événement, et travaillons sur l’amélioration de votre communication d’entreprise. Nous imaginons avec vous le concept qui fera de votre événement un moment inoubliable. Selon vos souhait, nous pouvons intégrer les principes du développement durable, avec des modes de productions visant à réduire l’impact de votre manifestation sur l’environnement.
3/ Tourisme d’affaire

Notre proposition de tourisme d’affaire
Le Tourisme d’affaire est une opération de communication s’appuyant sur un voyage et visant à motiver une équipe, animer un réseau, fidéliser sa clientèle et ses partenaires, trouver de nouveaux marchés à l’étranger, ou informer un groupe en particulier.
Nous vous proposons de partir en voyage au BENIN, joyau insoupçonné de l’Afrique de l’Ouest, pays avec lequel nous entretenons des relations privilégiées.

Présentation du Bénin
Connu sous l’appellation de ‘‘DAHOMEY’’ jusqu’au 30 novembre 1975 pendant la période coloniale, le Bénin est un pays de l’Afrique de l’Ouest. Le Bénin, dont la majorité des habitants est concentrée dans la partie sud du pays, est surnommé le Quartier latin de l’Afrique. Le Bénin a comme langue officielle le français et est reconnu comme un pays ou la liberté de Presse est la plus forte en Afrique de l’Ouest. Un séjour au Bénin c’est aussi une incursion dans les racines africaines du Vaudou.

Souhaitons une grande réussite a ces projets ambitieux en vrai partenariat avec l’Afrique et la France.

Le site de Mint Event www.mint-event.com

Le site de Métisssaf www.metissaf.com

Thierry Barbaut
Directeur www.info-afrique.com

Presque 1000 fonds qui investissent sur les bourses Africaines !

Par
Thierry BARBAUT
-

En partenariat avec MorningStar, l’agence Ecofin publiera désormais la liste des 800 fonds internationaux qui investissent sur les bourses africaines.

Leurs performances, mises à jour chaque semaine, seront mesurées depuis le début de l’année en cours, sur 12 mois et sur 3 ans.

Sur l’ensemble de ces fonds, 48 investissent sur l’ensemble des bourses africaines, 37 se concentrent sur l’Afrique du Nord et le Moyen Orient, deux se limitent au Maroc, deux à l’Egypte, un au Cameroun (dans le secteur minier), 35 visent le duo Namibie-Afrique du Sud, et tout le reste, soit plus de 650 fonds, bénéficie à l’Afrique du Sud.

Si une majorité de ces fonds sont domiciliés en Afrique du Sud, le Luxembourg, avec 38 fonds Afrique, devient également une place importante pour la finance africaine.

A noter que la quasi-totalité des fonds qui investissent sur l’ensemble du continent affiche des performances positives.

Sur ces 800 fonds, la meilleure performance pour 2012, à ce jour, revient au fonds irlandais Sanlam African Frontier Markets A GBP qui investit essentiellement dans la banque, les télécoms, l’agro-industrie et le BTP africains et qui a enregistré un gain de 40,79 % en moins de neuf mois.

Liste des fonds investissants en Afrique:
#Nom du fondZone
d’investissement		CatégoriePerformance
(depuis le début d’année)		Performance 1 anPerformance 3 ansDate de créationPays de domiciliationRating morningstar
1Sanlam African Frontier Markets A GBPAfricaAfrica Equity40.79 35.13 6.57 06.01.2009Ireland
2Prescient Africa Equity A1AfricaAfrica Equity34.43 25.49  30.03.2011South Africa 
3Intereffekt Emerging Africa EURAfricaAfrica Equity33.90 21.55 0.81 31.03.2008Netherlands
4BB African Opportunities B CHFAfricaAfrica Equity30.82 27.50 10.24 30.06.2009Luxembourg 
5Investec Africa ISouth AfricaFlexible Allocation30.16 23.50 14.72 01.12.2005South Africa
6Sesfikile SCI Property A1South AfricaReal Estate Sector Equity29.10   01.11.2011South Africa 
7BJM Multi-Manager Property B1South AfricaReal Estate Sector Equity29.04 29.44 22.69 01.11.2007South Africa
8Coronation Property EquitySouth AfricaReal Estate Sector Equity28.80 29.39 24.31 20.11.2000South Africa
9Investec Property Equity ASouth AfricaReal Estate Sector Equity28.47 29.10 23.04 01.06.2004South Africa
10Momentum Property ASouth AfricaReal Estate Sector Equity28.38 29.85 22.36 01.09.2004South Africa
11BoE Property EquitySouth AfricaReal Estate Sector Equity27.14 28.50 24.18 01.05.2004South Africa
12STANLIB Property Income ASouth AfricaReal Estate Sector Equity26.89 27.95 24.10 16.09.2002South Africa
13STANLIB Inst Property B1South AfricaReal Estate Sector Equity26.87 28.32 24.27 24.12.2004South Africa
14Discovery Flexible PropertySouth AfricaReal Estate Sector Equity26.69 26.98 21.21 06.11.2007South Africa
15Catalyst SA Property Equity ASouth AfricaReal Estate Sector Equity26.68 27.16 22.93 01.03.2008South Africa
16Prudential Enh SA Prop Tracker ASouth AfricaReal Estate Sector Equity26.65 27.50 24.45 05.12.2005South Africa
17STANLIB MM Property ASouth AfricaReal Estate Sector Equity26.65 27.30 23.39 09.12.2002South Africa
18ABSA Property Equity ASouth AfricaReal Estate Sector Equity26.53 27.89 23.39 15.08.2006South Africa
19Arisaig Africa USDAfricaAfrica Equity26.50 35.51 25.49 01.01.2007Mauritius
20Efficient PropertySouth AfricaReal Estate Sector Equity26.45 27.37 22.42 01.06.2010South Africa
21Old Mutual SA Quoted PropertySouth AfricaReal Estate Sector Equity26.28 27.03 23.06 01.10.2003South Africa
22The Nile Growth CompanyEgyptAfrica Equity26.20 22.22 2.32 03.06.1997Luxembourg 
23Schroder ISF Middle East EUR AMiddle East & AfricaAfrica Equity25.82 25.82 11.40 03.09.2007Luxembourg
24Nedgroup Inv Property ASouth AfricaReal Estate Sector Equity25.70 27.66  30.07.2010South Africa 
25Inv Solutions Property Equity ASouth AfricaReal Estate Sector Equity25.69 26.47 22.94 29.09.2004South Africa
26Robeco Afrika Fonds AAfricaAfrica Equity25.53 20.62 15.33 09.06.2008Netherlands
27MET Property ASouth AfricaReal Estate Sector Equity25.40 25.98 21.83 09.03.2005South Africa
28Nedgroup Inv Entrepreneur RSouth AfricaAfrica Equity25.28 34.39 26.01 17.11.1997South Africa
29SIM Property ASouth AfricaReal Estate Sector Equity23.26 23.72 18.80 01.04.2004South Africa
30Concord Egypt EUR SharesEgyptAfrica Equity23.23 16.82 0.35 01.09.2003Ireland 
31SIM Namibia Property ANamibia & South AfricaReal Estate Sector Equity22.86 23.41  01.06.2011Namibia 
32X Funds MET PropertySouth AfricaReal Estate Sector Equity22.84 25.28 22.15 15.06.2009South Africa
33Renaissance Sub-Saharan AAfricaAfrica Equity22.73 23.50  01.10.2010Luxembourg 
34Pan African BAfricaAfrica Equity22.39 21.14  28.04.2010Ireland 
35Investec Emerging Companies RSouth AfricaAfrica Equity22.34 28.69 21.07 01.02.1995South Africa
36Swedbank Robur AfricaAfricaAfrica Equity22.29 24.42 11.97 27.11.2007Luxembourg
37Nedgroup Inv Financials RSouth AfricaFinancials Sector Equity21.51 25.44 21.56 01.07.1987South Africa
38STANLIB Industrial RSouth AfricaConsumer Goods & Services Sector Equity21.34 26.27 22.38 02.04.1992South Africa
39STANLIB MM Flex Property ASouth AfricaReal Estate Sector Equity21.24 21.31 19.67 24.12.2004South Africa
40Sanlam Multi Mgd Property B2South AfricaReal Estate Sector Equity20.91   03.01.2012South Africa 
41WIOF African Performance Fund AAfricaAfrica Equity20.74 21.50 11.70 03.11.2008Luxembourg 
42VCH Africa BAfricaAfrica Equity20.63 14.76  30.12.2010Luxembourg 
43Momentum Africa EquityAfricaAfrica Equity20.51 26.35 13.32 20.03.2009South Africa
44Taaleritehdas Dinaari OsakeMiddle East & AfricaAfrica Equity20.38 18.50  11.04.2011Finland 
45Mazi Capital Equity A1South AfricaAfrica Equity20.36 26.74  05.08.2010South Africa 
46Coronation IndustrialSouth AfricaConsumer Goods & Services Sector Equity20.05 24.66 23.19 01.07.1998South Africa
47Standard Bank Africa Equity A USDAfricaAfrica Equity19.74 15.18 2.07 14.08.2007Ireland
48ClucasGray Future Titans A1South AfricaFlexible Allocation19.60 24.00 19.96 01.09.2009South Africa 
49E.S. Africa FEIAfricaAfrica Equity19.44 16.38 5.31 04.03.2008Portugal
50African Frontier Fund TAfricaAfrica Equity19.44 17.09  02.05.2011Austria 
51E.S. Africa FIAfricaAfrica Equity19.27 15.32  28.08.2009Luxembourg
52ICECAPITAL Africa AAfricaAfrica Equity19.18 13.49 1.43 01.02.2008Finland
53Visio Actinio ASouth AfricaFlexible Allocation19.16 26.99 23.96 01.04.2004South Africa
5436ONE Flexible Opportunity ASouth AfricaFlexible Allocation18.63 26.01 26.53 05.09.2005South Africa
55Old Mutual Small Companies RSouth AfricaAfrica Equity18.52 22.50 21.39 30.04.1997South Africa
56Rezco Value TrendSouth AfricaFlexible Allocation18.47 23.82 17.63 30.09.2004South Africa
57JPM Emerging Middle East Eq A (dist)-USDMiddle East & AfricaAfrica Equity17.97 14.77 5.91 18.05.1998Luxembourg
58Silk – African Lions IAfricaAfrica Equity17.88 13.63 3.50 27.03.2009Luxembourg
59STANLIB SA Equity RSouth AfricaAfrica Equity17.75 17.51 18.66 01.08.1994South Africa
60BlueAlpha All SeasonsSouth AfricaFlexible Allocation17.68 23.27 19.10 17.11.2005South Africa
61FIM SaharaMiddle East & AfricaAfrica Equity17.57 19.54 5.41 29.09.2006Finland
62Harvard House General EquitySouth AfricaAfrica Equity17.53 19.08 17.62 02.10.2006South Africa
63SIM Industrial RSouth AfricaConsumer Goods & Services Sector Equity17.36 22.55 22.18 03.08.1966South Africa
64Nordea-1 African Equity BIAfricaAfrica Equity17.36 15.60 5.14 17.11.2008Luxembourg
65Baring MENA Fund A EURMiddle East & AfricaAfrica Equity16.94 22.49  29.03.2010Ireland 
66Momentum Financials ASouth AfricaFinancials Sector Equity16.82 18.90 17.84 01.07.1998South Africa
67Oasis Property Equity ASouth AfricaReal Estate Sector Equity16.78 19.74 15.88 28.09.2000South Africa
68Marriott Dividend Growth RSouth AfricaAfrica Equity16.48 20.04 21.71 01.08.1988South Africa
69Old Mutual Industrial ASouth AfricaConsumer Goods & Services Sector Equity16.46 19.94 20.83 30.06.1998South Africa
70Melville Douglas High AlphaSouth AfricaAggressive Allocation16.45 17.67  01.03.2011South Africa 
71Coronation Financial ASouth AfricaFinancials Sector Equity16.35 17.14 16.77 01.07.1998South Africa
72Momentum Best Blend Specialist Eq ASouth AfricaAfrica Equity16.13 19.62 20.05 01.11.2011South Africa
73JPM Africa Equity A (acc) – USDAfricaAfrica Equity16.11 15.20 12.68 14.05.2008Luxembourg
74Charlemagne Magna Africa CAfricaAfrica Equity16.07 13.26 5.72 29.12.2005Ireland
75Imara EquitySouth AfricaAfrica Equity16.05 18.63 18.44 22.05.2008South Africa
76SIM Financial ASouth AfricaFinancials Sector Equity15.96 17.07 15.14 01.08.2000South Africa
77Noble PP All Weather FoF ASouth AfricaFlexible Allocation15.86 16.71 13.29 01.12.2010South Africa
78DWS Invest Africa A2AfricaAfrica Equity15.81 8.01 8.19 10.07.2008Luxembourg
79STANLIB Financials ASouth AfricaFinancials Sector Equity15.79 19.04 15.46 13.03.2000South Africa
80BoE Core EquitySouth AfricaAfrica Equity15.78 18.61 16.43 01.05.2004South Africa
81BoE Small & Mid Cap EquitySouth AfricaAfrica Equity15.76 19.66 19.15 01.05.2004South Africa
82Foord Equity RSouth AfricaAfrica Equity15.71 19.04 20.76 30.08.2002South Africa
83Stringfellow Flexible FoFSouth AfricaFlexible Allocation15.54 19.12 15.71 28.05.2007South Africa
84Old Mutual Active Quant Equity ASouth AfricaAfrica Equity15.54 17.61 16.72 01.07.2009South Africa
85Momentum Small/Mid-Cap ASouth AfricaAfrica Equity15.51 21.05 24.79 26.04.2000South Africa
86Financial Alliance Flexible FoFSouth AfricaFlexible Allocation15.47 18.01 15.76 14.05.2007South Africa
87STANLIB Equity RSouth AfricaAfrica Equity15.45 17.14 18.45 02.01.1970South Africa
88SMM Institutional General Equity 1 B2South AfricaAfrica Equity15.38 16.14 18.01 01.04.2003South Africa
89T. Rowe Price Mid East & Africa Eq IMiddle East & AfricaAfrica Equity15.06 20.54 7.81 04.09.2007Luxembourg
904i Opportunity ASouth AfricaFlexible Allocation14.92 16.21 15.70 04.04.2007South Africa
91Old Mutual Financial Servs RSouth AfricaFinancials Sector Equity14.86 16.51 15.08 01.10.1997South Africa
92Imalivest FlexibleSouth AfricaFlexible Allocation14.68 19.12 15.88 04.04.2006South Africa
93Centaur FlexibleSouth AfricaFlexible Allocation14.63 19.93 23.99 01.12.2004South Africa
94MAM Actions AfriqueAfricaAfrica Equity14.56 13.62  13.07.2010France 
95UniEM Middle East & North AfricaMiddle East & AfricaAfrica Equity14.47 19.04  12.04.2010Luxembourg 
96MET General EquitySouth AfricaAfrica Equity14.35 15.17 13.47 01.10.1991South Africa
97Scotia Canadian GrowthCameroonCanadian Equity Large Cap14.30 13.34 9.40 20.02.1961Canada
98Consilium Flexible ASouth AfricaFlexible Allocation14.25 19.14 16.31 12.01.2007South Africa
99Carnegie AfrikaAfricaAfrica Equity14.24 14.90 9.25 29.05.2006Sweden
100Deka-MiddleEast and Africa CFMiddle East & AfricaAfrica Equity14.19 9.15 1.32 30.11.2006Luxembourg
101Ocean Fund Eqs MENA Opportunities AMiddle East & AfricaAfrica Equity14.11 22.50 9.47 25.06.2007Luxembourg 
102CIMB-Principal MENA EquityMiddle East & AfricaAfrica Equity14.04 22.18 9.89 19.02.2008Malaysia
103Sasfin ValueSouth AfricaAfrica Equity13.99 19.30 19.03 01.11.2005South Africa
104Stewart Macro Equity FoF ASouth AfricaAfrica Equity13.95 16.98 16.15 01.11.2007South Africa
105Third Circle Defensive FoFSouth AfricaCautious Allocation13.88 15.67 11.88 03.07.2006South Africa
106STANLIB Growth RSouth AfricaAfrica Equity13.82 15.37 13.94 01.11.1995South Africa
107Allan Gray Africa Equity (Rand)South AfricaAfrica Equity13.78 17.23 18.13 30.06.1998Bermuda
108Capstone EquitySouth AfricaAfrica Equity13.77 17.55 12.38 17.03.2005South Africa
109Mashreq Arab Tigers FundsMiddle East & AfricaAfrica Equity13.72 20.90 10.64 26.08.2008Ireland
110ESPA Stock Mid East and Africa Mkts AMiddle East & AfricaAfrica Equity13.62 10.70 4.35 15.03.2007Austria
111MI-PLAN IP TriathlonSouth AfricaFlexible Allocation13.48 15.27  03.06.2011South Africa 
112SJAM Pan Africa Equity FundAfricaEmerging Markets Equity13.45 11.12  30.09.2010Japan 
113Momentum Industrial ASouth AfricaConsumer Goods & Services Sector Equity13.42 15.72 19.16 01.07.1998South Africa
114Investec GSF Africa Opportunities A USDAfricaAfrica Equity13.41 11.35  29.09.2010Luxembourg 
115NESTOR-Afrika Fonds BAfricaAfrica Equity13.36 0.15  02.01.2009Luxembourg
116AS Forum Aggressive FoFSouth AfricaAggressive Allocation13.33 15.17 14.12 02.11.2006South Africa
117Nedgroup Inv Value RSouth AfricaAfrica Equity13.31 13.82 17.51 01.12.1997South Africa
118ClucasGray Equity A1South AfricaAfrica Equity13.31   03.10.2011South Africa 
119JB EF Northern Africa-CHF AAfricaAfrica Equity13.27 3.25 1.92 27.09.2007Luxembourg
120Eastspring Investments AfricaAfricaAfrica Equity13.18 12.85 14.06 08.10.2008Taiwan
121Apius Avenir AfriqueMiddle East & AfricaAfrica Equity13.18 11.67 1.39 04.09.2009France 
122MET Odyssey Balanced FoF ASouth AfricaModerate Allocation13.13 14.52 14.07 03.01.2006South Africa
123Prudential Equity ASouth AfricaAfrica Equity13.13 14.73 16.08 02.08.1999South Africa
124Sydinvest Afrika & MellemøstenMiddle East & AfricaAfrica Equity13.11 10.34 5.58 31.10.2006Denmark
125Third Circle Flexible FoFSouth AfricaFlexible Allocation13.11 16.48  26.09.2007South Africa 
126Alquity SICAV Alquity Africa B$ AccAfricaAfrica Equity12.99 9.96  28.06.2010Luxembourg 
127S-BRO Balanced FoF ASouth AfricaModerate Allocation12.97 14.78 13.71 04.04.2007South Africa
128Focused IP WealthSouth AfricaAggressive Allocation12.93   10.10.2011South Africa 
129Simplicity AfrikaAfricaAfrica Equity12.92 11.58 10.24 19.05.2006Sweden
130Aeon Enhanced Equity ASouth AfricaAfrica Equity12.83 14.07  01.07.2011South Africa 
131Celtis Flexible FoF ASouth AfricaFlexible Allocation12.70 14.34 14.14 05.02.2007South Africa
132Danske Invest Afrika – Akk. KLAfricaAfrica Equity12.65   05.12.2011Denmark 
133Coronation Top 20 ASouth AfricaAfrica Equity12.59 13.69 16.54 01.10.2000South Africa
134JB Multiflex JB African Equity CAfricaAfrica Equity12.58 7.12 6.24 30.09.2008Luxembourg
135Maestro Equity ASouth AfricaAfrica Equity12.51 11.65 10.60 01.07.2005South Africa
136SIM Equally Weighted Top 40 Index A1South AfricaAfrica Equity12.49 12.20  01.10.2010South Africa 
137AS Forum Moderate FoFSouth AfricaModerate Allocation12.48 14.18 13.26 02.11.2006South Africa
138STANLIB Balanced B1South AfricaModerate Allocation12.46 12.74 15.65 01.08.1994South Africa
139ABSA FlexibleSouth AfricaFlexible Allocation12.43 15.42 13.40 01.11.1999South Africa
140Bateleur Flexible A1South AfricaFlexible Allocation12.36 18.70  01.07.2010South Africa 
141Gryphon All Share TrackerSouth AfricaAfrica Equity12.35 13.47 14.85 27.01.1997South Africa
142Sasfin EquitySouth AfricaAfrica Equity12.26 13.00 15.04 06.10.2005South Africa
143Sanlam Growth Institutional B1South AfricaAfrica Equity12.25 14.50 17.96 27.03.2002South Africa
1444i Balanced FoFSouth AfricaModerate Allocation12.15 12.54 12.03 03.01.2006South Africa
145Investec Equity RSouth AfricaAfrica Equity12.10 13.02 14.57 02.11.1987South Africa
146Southern Charter Growth FoFSouth AfricaAggressive Allocation12.08 14.93 14.60 26.10.2007South Africa
147Pioneer Balanced FoF B1South AfricaModerate Allocation11.99 15.03 13.83 17.11.2008South Africa
148Hyposwiss (Lux) African Dawn (USD) BAfricaFlexible Allocation11.97   02.12.2011Luxembourg 
149FG Mercury Equity FoF A1South AfricaAfrica Equity11.88 13.41 16.51 15.08.2005South Africa
150Prudential Dividend Maximiser ASouth AfricaAfrica Equity11.87 13.66 15.17 02.08.1999South Africa
151Warwick ManagedSouth AfricaFlexible Allocation11.85 13.38  01.06.2009South Africa 
152Amundi Oasis MENA SGDMiddle East & AfricaAfrica Equity11.85 18.61 9.14 19.11.2007Singapore
153STANLIB Mod Aggressive FoF ASouth AfricaAggressive Allocation11.83 12.43 13.25 25.07.2005South Africa
154Investec Active Quants RSouth AfricaAfrica Equity11.83 14.73 17.52 01.03.1995South Africa
155APS Equity FoF A1South AfricaAfrica Equity11.81 12.60  01.07.2011South Africa 
156STANLIB Aggressive Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income11.75 12.07 14.89 25.07.2005South Africa
157Marriott Property Income ASouth AfricaReal Estate Sector Equity11.75 12.55 14.10 01.02.2000South Africa
158Truffle Flexible ASouth AfricaFlexible Allocation11.71 18.78  18.11.2010South Africa 
159SIM Dividend+ Index A1South AfricaAfrica Equity11.71 15.41  05.08.2011South Africa 
160Melville Douglas Dynamic Strategy ASouth AfricaFlexible Allocation11.71 14.46 15.04 10.06.2002South Africa
161Coronation Equity RSouth AfricaAfrica Equity11.64 13.52 16.68 15.04.1996South Africa
162Sanlam All Share Index B1South AfricaAfrica Equity11.60 12.93 14.68 01.10.2007South Africa
163Foord Balanced RSouth AfricaModerate Allocation11.59 14.53 15.52 30.08.2002South Africa
164Old Mutual Albaraka EquitySouth AfricaIslamic Equity11.56 13.38 13.70 01.07.1992South Africa 
165Truffle General Equity ASouth AfricaAfrica Equity11.52 16.81  18.11.2010South Africa 
166Rezco PrudentialSouth AfricaModerate Allocation11.44 15.15  02.08.2010South Africa 
167Momentum Best Blend Balanced FoF B1South AfricaFlexible Allocation11.42 12.93 12.43 01.11.2007South Africa
168Investec Managed RSouth AfricaModerate Allocation11.40 11.78 13.81 09.02.1994South Africa
169Amundi Fds Eq MENA AE-CMiddle East & AfricaAfrica Equity11.40 22.26 8.44 24.06.2011Luxembourg
170Neptune Africa AAfricaAfrica Equity11.37 13.21  31.08.2010United Kingdom 
171Standard Bank South Africa Eq A USDSouth AfricaAfrica Equity11.35 11.75 10.21 14.08.2007Ireland
172SPI Equity A1South AfricaAfrica Equity11.31   01.04.2011South Africa 
173STANLIB Index RSouth AfricaAfrica Equity11.31 12.23 14.09 01.02.1995South Africa
174BPI Africa FIAfricaAfrica Equity11.26 7.93 7.06 03.12.2008Portugal
175STANLIB MM All Stars Eq FoF ASouth AfricaAfrica Equity11.26 13.47 15.22 17.10.2006South Africa
176GFA Managed FoFSouth AfricaModerate Allocation11.20 13.08  18.04.2011South Africa 
177Fairtree Equity A1South AfricaAfrica Equity11.19   01.11.2011South Africa 
178BoE Enhanced High Growth FoFSouth AfricaAggressive Allocation11.19 13.94 14.52 01.05.2004South Africa
179Sasfin ManagedSouth AfricaModerate Allocation11.16 10.87  07.06.2006South Africa 
180Stringfellow Stable FoFSouth AfricaCautious Allocation11.15 12.66 12.94 03.07.2006South Africa
181ING (L) Invest MENA P USD AccMiddle East & AfricaAfrica Equity11.11 14.42 3.75 13.11.2008Luxembourg 
182Nikko Africa EquityAfricaEmerging Markets Equity11.10 5.79 5.23 30.09.2008Japan 
183Alexander Forbes Aggressive FoFSouth AfricaAggressive Allocation11.10 13.57 13.44 01.02.2005South Africa
184Nomura Africa Stock InvmtAfricaEmerging Markets Equity11.08 11.43 9.62 06.03.2008Japan 
18527Four Shari’ah Active Equity A1South AfricaIslamic Equity11.07 12.44 13.37 11.09.2008South Africa 
186Bastion Moderate FoF ASouth AfricaModerate Allocation11.03 13.35 11.62 02.10.2007South Africa
187Prescient Eqty Active Quant A1South AfricaAfrica Equity11.00 12.08 14.88 01.11.2006South Africa
188MI-PLAN IP Inflation Plus 7 A1South AfricaAggressive Allocation11.00 12.49 12.21 01.04.2008South Africa
189STANLIB Aggressive FoF ASouth AfricaAggressive Allocation10.94 11.56 12.69 25.07.2005South Africa
190Standard Bank Namibia Managed RNamibia & South AfricaModerate Allocation10.91 11.60 14.39 01.04.1998Namibia
191Coronation Market PlusSouth AfricaAggressive Allocation10.89 14.72 15.40 02.07.2001South Africa
192Truffle Balanced ASouth AfricaModerate Allocation10.88   11.10.2011South Africa 
193Prudential Balanced ASouth AfricaModerate Allocation10.87 12.71 13.70 02.08.1999South Africa
194First Avenue SCI Equity B1South AfricaAfrica Equity10.86 15.38  01.07.2011South Africa 
195SIM General Equity RSouth AfricaAfrica Equity10.85 13.63 15.76 26.06.1967South Africa
196APS Managed Growth FoF ASouth AfricaAggressive Allocation10.85 11.23 13.35 01.11.2006South Africa
197Nedgroup Inv XS Core Diversified BSouth AfricaAggressive Allocation10.84 12.61 13.20 01.09.2009South Africa
198Efficient EquitySouth AfricaAfrica Equity10.83 13.80 13.34 01.06.2010South Africa
199LHV Persian Gulf AMiddle East & AfricaAfrica Equity10.82 10.98 6.83 04.03.2008Estonia
200Southern Charter Balanced FoFSouth AfricaModerate Allocation10.79 13.38 13.41 26.10.2007South Africa
201Nedgroup Inv Opportunity ASouth AfricaFlexible Allocation10.73 16.61  01.12.1999South Africa 
202MET Optimal ASouth AfricaAggressive Allocation10.71 12.99 13.86 03.04.2006South Africa
203Franklin MENA A Acc $Middle East & AfricaAfrica Equity10.66 14.50 4.19 16.06.2008Luxembourg
204Seed FlexibleSouth AfricaFlexible Allocation10.65 13.34  31.07.2008South Africa 
205BoE Growth FoFSouth AfricaAggressive Allocation10.65 12.78 14.33 01.05.2004South Africa
206IMC Managed FoFSouth AfricaFlexible Allocation10.64 12.92  04.12.2006South Africa 
207BJM Multi-Manager Equity B1South AfricaAfrica Equity10.64 13.78 13.43 01.11.2007South Africa
208BoE Balanced FoFSouth AfricaModerate Allocation10.63 12.27 14.04 01.05.2004South Africa
209ABSA Inst Fiduciary Flexible GrowthSouth AfricaAggressive Allocation10.62 10.79 13.52 18.10.2001South Africa
210Prime General Equity BSouth AfricaAfrica Equity10.56 9.07 15.13 21.08.2009South Africa
211Financial Alliance Infl+5% FoFSouth AfricaModerate Allocation10.53 12.27 12.06 14.05.2007South Africa
212Prudential Inflation Plus ASouth AfricaCautious Allocation10.52 12.58 13.57 01.06.2001South Africa
213Old Mutual Investors RSouth AfricaAfrica Equity10.49 12.80 14.27 10.10.1966South Africa
214SIM Mgd Aggressive FoF A1South AfricaAggressive Allocation10.45 12.92 12.74 18.08.2006South Africa
215MET ValueSouth AfricaAfrica Equity10.43 13.23 12.70 03.11.2003South Africa
216Amity Flexible Growth FoFSouth AfricaFlexible Allocation10.43 12.95 13.52 06.02.2008South Africa
217CAM Balanced B1South AfricaModerate Allocation10.42 13.47  01.04.2011South Africa 
218SIM Top Choice Equity A1South AfricaAfrica Equity10.42 14.63 14.11 18.08.2006South Africa
219Investec Growth RSouth AfricaAfrica Equity10.40 13.47 14.46 01.08.1988South Africa
220STANLIB Quants ASouth AfricaFlexible Allocation10.39 11.42 12.26 02.05.2001South Africa
221Kruger Flexible FoF ASouth AfricaFlexible Allocation10.33 11.20 12.69 18.07.2005South Africa
222Analytics Balanced FoF ASouth AfricaModerate Allocation10.27 10.67 12.67 15.06.1998South Africa
223MET Odyssey Conservative FoF ASouth AfricaCautious Allocation10.24 10.65 11.77 03.01.2006South Africa
224NeFG FlexibleSouth AfricaFlexible Allocation10.24 12.92 13.38 23.07.2008South Africa
225Prescient Equity Quant A1South AfricaAfrica Equity10.17 10.54 13.61 01.07.2003South Africa
226Dynasty Wealth Accumulator FoF A1South AfricaAfrica Equity10.16 11.43  01.10.2010South Africa 
227Coronation Smaller CompaniesSouth AfricaAfrica Equity10.14 14.23 14.89 01.04.1997South Africa
228STANLIB Nationbuilder ASouth AfricaAfrica Equity10.14 10.78 9.18 29.12.2006South Africa
229MHAM South Africa Sovereign Fund D1MSouth AfricaEmerging Markets Fixed Income10.11 6.99  28.09.2010Japan 
230APS Moderate FoF ASouth AfricaModerate Allocation10.11 10.01 11.54 01.11.2006South Africa
231STANLIB Moderate FoF ASouth AfricaModerate Allocation9.98 10.23 12.67 25.07.2005South Africa
232Kagiso Top 40 TrackerSouth AfricaAfrica Equity9.96 10.15 13.21 01.10.2010South Africa
233Prudential Namibian Inflation PlusNamibia & South AfricaCautious Allocation9.96 13.07 12.83 15.09.2003Namibia
234SIM Index RSouth AfricaAfrica Equity9.95 10.36 12.79 15.10.1965South Africa
235ABSA Rand ProtectorSouth AfricaAfrica Equity9.94 10.32 13.56 01.10.2001South Africa
236STANLIB ALSI 40 ASouth AfricaAfrica Equity9.92 10.17 13.45 17.03.2000South Africa
237Momentum Top 40 Index ASouth AfricaAfrica Equity9.91 10.13 12.99 18.06.1996South Africa
238Sanlam Namibia GrowthNamibia & South AfricaAfrica Equity9.90 13.98 15.25 01.07.1994Namibia
239PPS Equity ASouth AfricaAfrica Equity9.90 10.20 12.28 02.07.2012South Africa
240Abancna DZU Delniški Pasivni Afrika & MEMiddle East & AfricaAfrica Equity9.88 2.26  31.03.2010Slovenia 
241SIM Balanced RSouth AfricaModerate Allocation9.86 12.29 13.05 01.02.1995South Africa
242Old Mutual Top 40 ASouth AfricaAfrica Equity9.84 9.91 12.97 01.02.2001South Africa
243Alexander Forbes Moderately Aggr FoFSouth AfricaModerate Allocation9.83 11.60 12.43 01.08.2006South Africa
244Momentum Equity RSouth AfricaAfrica Equity9.80 11.43 14.32 16.11.1987South Africa
245BJM Multi-Manager Prudential Flexible B1South AfricaModerate Allocation9.79 13.46 12.85 01.11.2007South Africa
246Pioneer Stable FoF B1South AfricaCautious Allocation9.77 11.48 11.74 17.11.2008South Africa
247BoE BondSouth AfricaAfrica Fixed Income9.68 8.41 11.68 01.05.2004South Africa
248SIM Value RSouth AfricaAfrica Equity9.67 13.31 14.77 01.10.1998South Africa
249Dibanisa Balanced BSouth AfricaModerate Allocation9.65 10.72 13.71 04.07.2005South Africa
250Investec Corporate Bond ZSouth AfricaAfrica Fixed Income9.63 9.33 14.75 02.05.2006South Africa
251ABSA Select EquitySouth AfricaAfrica Equity9.62 12.41 15.87 20.02.2004South Africa
252Cadiz Mastermind ASouth AfricaAfrica Equity9.59 12.50 13.70 27.02.2006South Africa
253Inv Solutions Namibia Equity BNamibia & South AfricaAfrica Equity9.55 11.99  18.11.2010Namibia 
254Discovery BalancedSouth AfricaModerate Allocation9.50 11.05 12.44 06.11.2007South Africa
255Coronation Balanced Plus ASouth AfricaModerate Allocation9.49 12.02 13.86 15.04.1996South Africa
256Analytics Managed Equity ASouth AfricaAfrica Equity9.49 10.28 14.30 01.08.2000South Africa
257BoE Defensive FoFSouth AfricaCautious Allocation9.49 10.38 12.93 01.05.2004South Africa
258Sanlam Value Institutional B10Namibia & South AfricaAfrica Equity9.44 11.40  01.07.2010South Africa 
259STANLIB MM Balanced ASouth AfricaAggressive Allocation9.43 11.02 12.64 02.01.2002South Africa
260Amity Prudent FoFSouth AfricaModerate Allocation9.42 11.40 12.40 06.02.2008South Africa
261SIM RAFI 40 Index A1South AfricaAfrica Equity9.42 10.63  05.08.2011South Africa 
262STANLIB Bond ASouth AfricaAfrica Fixed Income9.41 8.84 13.30 13.03.2000South Africa
263Silk – Arab Falcons I EURMiddle East & AfricaAfrica Equity9.39 11.46 2.09 27.03.2009Luxembourg
264Noble PP Wealth Creator FoF ASouth AfricaAggressive Allocation9.39 9.61 10.80 01.12.2010South Africa
265STANLIB Mod Conserv FoF ASouth AfricaCautious Allocation9.38 9.39 12.16 25.07.2005South Africa
266MI-PLAN IP Beta Equity A1South AfricaAfrica Equity9.37 10.66 12.52 01.04.2008South Africa
267Coronation Bond RSouth AfricaAfrica Fixed Income9.37 8.17 12.21 01.08.1997South Africa
268STANLIB Africa Equity B1AfricaAfrica Equity9.35 5.01  25.08.2008South Africa
269MET Wealth Creator FoF ASouth AfricaModerate Allocation9.31 11.11 11.38 21.10.2005South Africa
270ABSA General RSouth AfricaAfrica Equity9.31 11.17 14.64 01.04.1991South Africa
271Analytics Moderate FoF ASouth AfricaModerate Allocation9.28 8.82 10.95 01.07.2001South Africa
272Sanlam Multi Mgd Aggressive FoF A1South AfricaAggressive Allocation9.27 10.90  02.08.2010South Africa 
273Efficient Flexible FoF ASouth AfricaFlexible Allocation9.26 10.74 12.25 01.11.2006South Africa
274Community Growth GiltSouth AfricaAfrica Fixed Income9.24 8.21 12.73 01.02.1995South Africa
275PSG Alphen Equity FoF ASouth AfricaAfrica Equity9.24 12.68 13.79 29.09.2000South Africa
276SIM Mgd Moderate Aggr FoF A1South AfricaModerate Allocation9.21 11.32 11.89 26.10.2006South Africa
277Cadiz Managed Flexible ASouth AfricaModerate Allocation9.19 12.64 13.72 27.02.2006South Africa
278Dotport Dynamic Flexible FoF ASouth AfricaFlexible Allocation9.19 9.65 11.65 19.05.2005South Africa
279Momentum Flexible ASouth AfricaFlexible Allocation9.16 10.49 12.34 30.09.1999South Africa
280BG Selection Africa&Middle East Eqs AXMiddle East & AfricaAfrica Equity9.14 4.87 1.28 10.03.2008Luxembourg
281AS Forum Cautious FoFSouth AfricaCautious Allocation9.13 9.75 10.14 02.11.2006South Africa
282Momentum MultiFocus FoFSouth AfricaAfrica Equity9.12 10.76 13.41 01.10.2000South Africa
283Charlemagne Magna MENA RMiddle East & AfricaAfrica Equity9.10 16.19  22.02.2011Ireland 
284Old Mutual Bond RSouth AfricaAfrica Fixed Income9.08 7.98 12.06 31.12.1994South Africa
285Grindrod EnduranceSouth AfricaCautious Allocation9.08 9.29 7.94 01.03.2012South Africa
286Dinamika Conservative FoFSouth AfricaCautious Allocation9.07 9.30  19.05.2005South Africa 
287Efficient PrudentialSouth AfricaAggressive Allocation9.05 10.49 12.35 01.11.2006South Africa
288Old Mutual Balanced RSouth AfricaModerate Allocation9.03 10.86 12.21 01.03.1994South Africa
289FNB Namibia General EquityNamibia & South AfricaAfrica Equity9.02 12.21 14.92 01.03.1997Namibia
2904i Stable FoFSouth AfricaModerate Allocation9.01 9.05 10.01 03.01.2006South Africa
291Cadiz Inflation PlusSouth AfricaFlexible Allocation9.00 9.94 12.62 02.07.2007South Africa
292SMM Institutional All Bond 3 B2South AfricaAfrica Fixed Income8.98 8.43 11.95 02.02.2004South Africa
293SIM Namibia Value ANamibia & South AfricaAfrica Equity8.97 12.22  01.10.2010Namibia 
294Old Mutual Nam ManagedNamibia & South AfricaModerate Allocation8.96 11.18 12.15 15.11.1999Namibia
295NeFG EquitySouth AfricaAfrica Equity8.94 10.02 11.28 31.07.2008South Africa
296Sanlam Namibia Managed Pru ANamibia & South AfricaModerate Allocation8.92 11.49 13.43 01.07.2000Namibia
297Indequity TechnicalSouth AfricaAfrica Equity8.92 8.03 11.09 17.12.2004South Africa
298Old Mutual RAFI 40 Tracker ASouth AfricaAfrica Equity8.89 9.84 13.39 01.10.2007South Africa
299Momentum Balanced RSouth AfricaAggressive Allocation8.88 10.83 11.51 01.02.1995South Africa
300NFP Assertive FoF ASouth AfricaAggressive Allocation8.88 11.74 13.53 01.11.2006South Africa
301S-BRO Defensive FoF ASouth AfricaCautious Allocation8.86 9.55 9.89 04.04.2007South Africa
302ABSA Managed CSouth AfricaAggressive Allocation8.86 10.34  26.02.2010South Africa 
303Kruger Balanced FoF ASouth AfricaModerate Allocation8.84 9.93 11.94 17.05.2006South Africa
304CF JM Finn Africa Inst AccAfricaAllocation8.83 7.30  02.12.2010United Kingdom 
305Sanlam Bond Index B1South AfricaAfrica Fixed Income8.83 7.40 11.69 05.12.2008South Africa
306Investec Flexible Bond ZSouth AfricaAfrica Fixed Income8.82 8.45 12.45 03.10.2005South Africa
307Indequity Dynamic FoFSouth AfricaAggressive Allocation8.81 8.05 11.51 17.12.2004South Africa
308MI-PLAN IP Inflation Plus 5 A1South AfricaModerate Allocation8.81 9.70 10.10 01.04.2008South Africa
309Investec Opportunity RSouth AfricaFlexible Allocation8.81 12.04 14.31 02.05.1997South Africa
310SIM Bond Plus RSouth AfricaAfrica Fixed Income8.78 7.58 12.13 01.08.1996South Africa
311Contego B6 Growth PlusSouth AfricaAfrica Equity8.75   01.12.2011South Africa 
312Lynx Opportunities FoF A1South AfricaAfrica Equity8.74 11.57 14.40 02.02.2009South Africa
313Prudential Namibian Balanced ANamibia & South AfricaModerate Allocation8.73 10.88 11.31 01.08.2008Namibia
314SMMI Balanced FoF ASouth AfricaModerate Allocation8.71 11.06 11.53 01.03.1999South Africa
315FNB GrowthSouth AfricaAfrica Equity8.69 11.33 14.44 26.10.1998South Africa
316Skyblue Solar Flexible FoFSouth AfricaFlexible Allocation8.69 9.97 9.31 02.10.2007South Africa
317Old Mutual Flexible RSouth AfricaFlexible Allocation8.66 10.55 12.23 20.08.1996South Africa
318Momentum Bond ASouth AfricaAfrica Fixed Income8.65 7.53 11.92 01.02.1995South Africa
319Prudential High Yield Bond ASouth AfricaAfrica Fixed Income8.64 7.55 12.17 30.10.2000South Africa
320SMM Institutional All Bond 2 B2South AfricaAfrica Fixed Income8.63 7.67 12.67 01.04.2003South Africa
321Celtis Conservative FoF ASouth AfricaCautious Allocation8.61 8.93 10.27 05.02.2007South Africa
322Eastspring South Africa Bond Fund D1MSouth AfricaEmerging Markets Fixed Income8.59 6.69  30.03.2010Japan 
323Southern Charter Defensive FoFSouth AfricaCautious Allocation8.56 10.54 11.21 26.10.2007South Africa
324Meridio ArabWorld PMiddle East & AfricaAfrica Equity8.55 12.25 0.95 30.03.2007Luxembourg
325STANLIB Value ASouth AfricaAfrica Equity8.52 11.00 12.94 08.09.2000South Africa
326FT EmergingArabia (EUR)Middle East & AfricaAfrica Equity8.52 7.09 0.31 17.09.2007Luxembourg
327STANLIB MM Med Equity FoF ASouth AfricaModerate Allocation8.51 9.98 11.63 02.01.2002South Africa
328Indequity Balanced Value FoFSouth AfricaModerate Allocation8.49 7.98 11.68 17.12.2004South Africa
329BJM Multi-Manager Bond B1South AfricaAfrica Fixed Income8.48 7.30 11.56 01.11.2007South Africa
330SIM Mgd Moderate FoF A1South AfricaModerate Allocation8.45 10.44 11.20 18.08.2006South Africa
331PSG Equity ASouth AfricaAfrica Equity8.45 13.65 16.07 31.12.1997South Africa
332ABSA Bond ASouth AfricaAfrica Fixed Income8.45 7.38 11.17 14.05.2002South Africa
333PSG Konsult Moderate FoF ASouth AfricaModerate Allocation8.41 11.38 12.26 02.07.2007South Africa
334Inv Solutions MM Balanced FoFSouth AfricaModerate Allocation8.39 10.72 13.69 22.05.2002South Africa
335Investec Gilt RSouth AfricaAfrica Fixed Income8.33 7.49 11.36 03.09.1990South Africa
336PSG Konsult Creator FoF ASouth AfricaAfrica Equity8.31 10.67 13.97 02.07.2007South Africa
337Alexander Forbes Balanced FoFSouth AfricaModerate Allocation8.30 9.81 11.38 01.02.2005South Africa
338STANLIB MM Equity A1South AfricaAfrica Equity8.29 10.43 13.30 12.10.1998South Africa
339Efficient Active QuantSouth AfricaAfrica Equity8.28 9.67 10.87 22.09.2008South Africa
340Efficient Inflation Plus 4 FoFSouth AfricaModerate Allocation8.28 9.04  30.11.2010South Africa 
341Personal Trust ManagedSouth AfricaAggressive Allocation8.26 10.20 12.27 01.08.2007South Africa
342Old Mutual Dynamic Floor ASouth AfricaCapital Protected8.25 8.65 9.47 01.11.2002South Africa 
343Oasis Balanced Stable FoF ASouth AfricaModerate Allocation8.21 10.24 10.95 30.04.2004South Africa
344Noble PP Balanced FoF ASouth AfricaModerate Allocation8.17 8.36 10.41 01.12.2010South Africa
345VPFP CPI Plus 6 FoF ASouth AfricaAggressive Allocation8.17 11.10 11.21 12.05.2008South Africa
346Oasis General Equity ASouth AfricaAfrica Equity8.17 9.20 13.21 28.09.2001South Africa
347PPS Managed Flexible FoF ASouth AfricaFlexible Allocation8.17 9.69 10.57 02.07.2012South Africa
348Nedgroup Inv XS Accelerated FoF ASouth AfricaAggressive Allocation8.16 10.99 13.00 01.09.2004South Africa
349Coronation Balanced Defensive ASouth AfricaCautious Allocation8.15 10.30 12.47 02.02.2007South Africa
350NAM Coronation Balanced PlusNamibia & South AfricaModerate Allocation8.13 10.43  04.05.2010Namibia 
351Marriott Prudential FoFSouth AfricaModerate Allocation8.12 10.81 12.08 01.10.2001South Africa
352JM Busha Real ReturnSouth AfricaFlexible Allocation8.12 8.21 10.10 02.10.2006South Africa
353Nedgroup Inv XS Core Guarded BSouth AfricaCautious Allocation8.06 8.96  29.01.2010South Africa 
354Inv Solutions Pure Fixed Interest ASouth AfricaAfrica Fixed Income8.02 7.15 11.36 17.09.2001South Africa
355MET Wealth Accumulator FoF ASouth AfricaModerate Allocation7.99 9.74 11.01 20.06.2005South Africa
356Investec Managed NamibiaNamibia & South AfricaModerate Allocation7.87 9.96 11.49 02.05.1997Namibia
357Coronation Absolute ASouth AfricaFlexible Allocation7.81 9.60 12.46 02.12.2002South Africa
358Nedgroup Inv Stable ASouth AfricaCautious Allocation7.80 9.55 12.70 01.11.2007South Africa
359X Funds MET Balanced FoFSouth AfricaModerate Allocation7.77 8.80 10.59 25.06.2009South Africa
360Financial Alliance Infl+3% FoFSouth AfricaCautious Allocation7.71 8.64 10.23 21.06.2007South Africa
361Sanlam Multi Mgd Moderate Aggr FoF A1South AfricaModerate Allocation7.69 9.13  02.08.2010South Africa 
362Dotport Stable Prudential FoF ASouth AfricaModerate Allocation7.69 8.10 10.86 19.05.2005South Africa
363MET Equity Value ASouth AfricaAfrica Equity7.68 10.91 12.75 01.02.2007South Africa
364Oasis Balanced ASouth AfricaModerate Allocation7.66 9.53 10.64 12.03.2001South Africa
365SYmmETRY Balanced FoF ASouth AfricaModerate Allocation7.64 9.89 12.63 05.06.2001South Africa
366VPFP CPI Plus 4 FoF ASouth AfricaModerate Allocation7.62 10.02 10.53 12.05.2008South Africa
367FG Saturn Flexible FoF A1South AfricaModerate Allocation7.60 10.10 12.48 15.08.2005South Africa
368Nedgroup Inv Rainmaker ASouth AfricaAfrica Equity7.59 9.60 14.19 01.10.1998South Africa
369APS Cautious FoF ASouth AfricaCautious Allocation7.56 6.77 8.88 01.11.2006South Africa
370Old Mutual Real Income ASouth AfricaCautious Allocation7.54 7.63 11.77 01.04.2006South Africa
371Harvard House Flexible IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income7.54 7.76 11.20 02.10.2006South Africa
372ADB Flexible Prudential FoFSouth AfricaFlexible Allocation7.54 8.39 10.96 04.11.2008South Africa
373Old Mutual Stable Growth ASouth AfricaCautious Allocation7.53 7.78 9.85 02.07.2007South Africa
374Discovery Cautious BalancedSouth AfricaCautious Allocation7.51 7.35  07.03.2011South Africa 
375Marriott Property Equity RSouth AfricaReal Estate Sector Equity7.50 8.08 10.86 02.09.1996South Africa
376Momentum Best Blend Stable FoF B1South AfricaCautious Allocation7.50   01.11.2007South Africa 
377NFB Equity A2South AfricaAfrica Equity7.48 9.34 8.44 15.09.2008South Africa
378Skyblue Cumulus Moderate FoFSouth AfricaFlexible Allocation7.47 9.23 9.74 02.10.2007South Africa
379NFB Balanced FoF ASouth AfricaModerate Allocation7.46 9.32 11.30 02.05.2007South Africa
380BPI GIF – Africa CLCAfricaAfrica Equity7.43 3.65  30.06.2011Luxembourg 
381PSG Balanced ASouth AfricaAggressive Allocation7.43 10.42 14.29 01.06.1999South Africa
382MET Prudential FoF 3B1South AfricaFlexible Allocation7.42 9.37  06.09.2011South Africa 
383Emirates MENA Top Comps A USD DailyMiddle East & AfricaAfrica Equity7.42 15.74 8.04 29.02.2008Jersey
384Coronation Capital PlusSouth AfricaCautious Allocation7.41 9.64 11.84 02.07.2001South Africa
385Lion of Africa General EquitySouth AfricaAfrica Equity7.40 7.99 9.91 02.11.2007South Africa
386Sanlam Multi Mgd Equity B10South AfricaAfrica Equity7.39 8.50  03.01.2011South Africa 
387Brackenham ManagedSouth AfricaModerate Allocation7.38 9.74  01.10.2009South Africa 
388Kruger Prudential FoF ASouth AfricaCautious Allocation7.37 9.14 11.48 18.07.2005South Africa
389Analytics Cautious FoF ASouth AfricaCautious Allocation7.34 6.27 8.65 02.09.2002South Africa
390STANLIB Balanced Cautious ASouth AfricaCautious Allocation7.34 7.18 11.58 02.01.2009South Africa
391Interneuron Capital FreestyleSouth AfricaFlexible Allocation7.32 6.62 7.56 12.03.1990South Africa
392GFA Stable FoFSouth AfricaCautious Allocation7.31 8.25 10.42 01.07.2008South Africa
393Noble PP Strategic Income FoF ASouth AfricaCautious Allocation7.31 7.42 9.49 01.12.2010South Africa
394VPFP CPI Plus 2 FoF ASouth AfricaCautious Allocation7.29 9.36 10.69 12.05.2008South Africa
395Personal Trust Conservative MgdSouth AfricaCautious Allocation7.27 9.15 11.36 01.08.2008South Africa
396Nedgroup Inv Quants Core Eq ASouth AfricaAfrica Equity7.26 8.87 13.64 19.11.1999South Africa
397Maitland Inflation Plus 4 FoFSouth AfricaFlexible Allocation7.26   05.10.2011South Africa 
398Destiny Multi Asset PSG FoFSouth AfricaFlexible Allocation7.25 11.46 7.85 01.07.2001South Africa
399Efficient Prudential FoF ASouth AfricaModerate Allocation7.24   01.11.2006South Africa 
400Select Manager Flexible Growth FoFSouth AfricaFlexible Allocation7.22 8.53 11.91 01.09.2004South Africa
401STANLIB Small Cap ASouth AfricaAfrica Equity7.21 10.99 3.72 12.10.1998South Africa
402Sanlam Multi Mgd Inflation Lnkd Bond B1South AfricaAfrica Fixed Income7.19 7.49  01.09.2011South Africa 
403ABSA Absolute ASouth AfricaCautious Allocation7.19 8.20 11.25 21.11.2006South Africa
404NFP Balanced FoF ASouth AfricaModerate Allocation7.16 9.52 11.80 01.11.2006South Africa
405Bastion Absolute Return FoFSouth AfricaCautious Allocation7.14 8.53 9.68 02.10.2007South Africa
406Sanlam Multi Mgd Moderate FoF A1South AfricaModerate Allocation7.09 8.29  02.08.2010South Africa 
407Nedgroup Inv Growth RSouth AfricaAfrica Equity7.07 7.29 14.26 13.04.1987South Africa
408Aylett Equity A3South AfricaAfrica Equity7.07 10.57 15.09 03.07.2006South Africa
409SMM Institutional All Bond 1 B2South AfricaAfrica Fixed Income7.07 5.71 11.59 01.04.2003South Africa
410PPS Balanced FoF ASouth AfricaAggressive Allocation7.07 7.28  02.07.2012South Africa 
411Allan Gray Equity ASouth AfricaAfrica Equity7.06 10.21 14.59 01.10.1998South Africa
412CAM Universum InstitutionalSouth AfricaAfrica Fixed Income7.04 6.24 9.21 10.08.2001South Africa
413Lynx Balanced FoF C1South AfricaModerate Allocation7.00 8.08 8.27 03.05.2005South Africa
414STANLIB Conservative FoF ASouth AfricaCautious Allocation6.99 6.59 10.52 25.07.2005South Africa
415Select Manager Prudential Active FoFSouth AfricaModerate Allocation6.99 7.82 11.07 01.05.2004South Africa
416Destiny Prudential PSG FoFSouth AfricaModerate Allocation6.98   01.10.2001South Africa 
417SIM Small Cap RSouth AfricaAfrica Equity6.98 8.17 12.77 02.06.1997South Africa
418Grindrod RAFI® Enhanced SA Strategy ASouth AfricaAfrica Equity6.98 7.41 11.81 01.03.2012South Africa
419Allan Gray Bond ASouth AfricaAfrica Fixed Income6.89 6.18 11.46 01.10.2004South Africa
420Alexander Forbes Moderate FoFSouth AfricaCautious Allocation6.87 7.69 10.13 01.02.2005South Africa
421STANLIB MM Inflation Plus 5 FoF B1South AfricaAggressive Allocation6.85 7.68 9.94 13.06.2003South Africa
422Nedgroup Inv Bond ASouth AfricaAfrica Fixed Income6.83 6.11 11.33 02.08.1999South Africa
423Kokusai Single Country Ser ZAR Bd Op D1MSouth AfricaEmerging Markets Fixed Income6.79 5.87  08.04.2011Japan 
424Oasis Crescent Equity ASouth AfricaIslamic Equity6.78 8.39 11.10 28.12.1999South Africa 
425Amity Conserver FoFSouth AfricaCautious Allocation6.78 8.13 9.62 06.02.2008South Africa
426MET ManagedSouth AfricaModerate Allocation6.77 7.77 8.32 01.03.1998South Africa
427Select Manager Defensive Equity FoFSouth AfricaAfrica Equity6.76 8.97 12.34 27.10.2005South Africa
428Carinus Strydom CS Flexible FoF ASouth AfricaFlexible Allocation6.74 8.17 10.46 03.03.2008South Africa
429SMMI Defensive FoF ASouth AfricaCautious Allocation6.73 7.74 10.13 01.07.1998South Africa
430FG Venus Cautious FoF ASouth AfricaCautious Allocation6.73 6.66 11.31 02.07.2007South Africa
431NeFG BalancedSouth AfricaModerate Allocation6.70 8.17 9.38 11.11.2005South Africa
432ADB Balanced FoFSouth AfricaModerate Allocation6.64 7.42 10.06 05.11.2008South Africa
433Emirates MENA High Income A AccMiddle East & AfricaAfrica Equity6.62 14.64 8.52 20.01.2009Jersey
434Dynasty Wealth Preserver FoF A1South AfricaCautious Allocation6.61 8.57  01.10.2010South Africa 
435Momentum Inflation Linked Bond ASouth AfricaAfrica Fixed Income6.61 7.32 10.07 21.10.2002South Africa
436STANLIB Prudential Bond ASouth AfricaAfrica Fixed Income6.60 6.43 10.09 24.12.2004South Africa
437STANLIB Medical Investment B1South AfricaFlexible Allocation6.58 6.57 6.96 19.05.2006South Africa
438Momentum Conservative ASouth AfricaCautious Allocation6.56 7.95 9.93 28.06.2005South Africa
439PSG FlexibleSouth AfricaFlexible Allocation6.43 10.88 18.05 02.11.1998South Africa
440OPN Managed Flexible FoF ASouth AfricaFlexible Allocation6.40 8.24  02.07.2012South Africa 
441Alexander Forbes Conservative FoFSouth AfricaCautious Allocation6.40 7.23 9.33 01.02.2005South Africa
442NAM Coronation Bal DefensiveNamibia & South AfricaCautious Allocation6.35 8.28 11.20 02.05.1997Namibia
443ABSA Prudential FoFSouth AfricaAggressive Allocation6.34 8.56 10.71 16.02.2005South Africa
444STANLIB Inflation Plus 5% ASouth AfricaFlexible Allocation6.31 6.60 7.17 04.01.1999South Africa
445MET Stable FoF 3B1South AfricaCautious Allocation6.29 8.05  06.09.2011South Africa 
446Nedgroup Inv XS Diversified FoF ASouth AfricaModerate Allocation6.29 8.57 11.32 01.09.2004South Africa
447ABSA Balanced RSouth AfricaModerate Allocation6.28 7.32 12.05 01.06.1994South Africa
448Old Mutual Top Companies RSouth AfricaAfrica Equity6.26 7.27 12.35 01.11.1991South Africa
449MI-PLAN IP Inflation Plus 3 A1South AfricaCautious Allocation6.26 5.89 7.94 01.04.2008South Africa
450NFB Cautious FoF ASouth AfricaCautious Allocation6.26 7.36 10.58 02.05.2007South Africa
451Premium Pf Sicav Sdafrik Rand AnleihSouth AfricaAfrica Fixed Income6.24 4.98 9.23 09.03.2009Luxembourg
452Momentum Capital Enhancer ASouth AfricaFlexible Allocation6.24 7.04 9.99 28.06.2005South Africa
453Select Manager Cautious Managed FoFSouth AfricaCautious Allocation6.23 6.54 9.12 06.05.2004South Africa
454Old Mutual Nam Dynamic FloorNamibia & South AfricaCapital Protected6.23 6.05 8.43 01.02.2005Namibia 
455RCI Flexible ManagedSouth AfricaFlexible Allocation6.22 5.83 12.06 10.11.2003South Africa
456MET Wealth Preserver FoF ASouth AfricaCautious Allocation6.22 7.54 10.32 04.03.2005South Africa
457X Funds MET Conservative FoFSouth AfricaCautious Allocation6.21 6.92 9.79 12.06.2009South Africa
458ING Emerg Eqs Umbrella-Mid East & AfricaMiddle East & AfricaAfrica Equity6.20 7.98 3.41 11.06.2008Taiwan
459MI-PLAN IP Protected Equity B2South AfricaOther Alternative6.20 3.83 6.00 01.04.2008South Africa 
4604D Moderate FoFSouth AfricaModerate Allocation6.15   23.09.2011South Africa 
461Quantum Capital Plus FoFSouth AfricaCautious Allocation6.13 6.55 8.64 01.03.2007South Africa
462Investec Botswana Managed AAfricaAllocation6.11 8.71 8.43 08.06.2009Botswana 
463Community Growth EquitySouth AfricaAfrica Equity6.11 7.41 9.95 01.06.1992South Africa
464Platinum Balanced Pru FoFSouth AfricaModerate Allocation6.10 8.46 9.66 10.11.2005South Africa
465Inv Solutions Inflation Linked Bond ASouth AfricaAfrica Fixed Income6.09 6.88 10.24 01.07.2009South Africa
466OPN Balanced FoF ASouth AfricaAggressive Allocation6.09 7.81  02.07.2012South Africa 
467Momentum Factor 5 FoF ASouth AfricaModerate Allocation6.05 6.44 11.35 01.10.2004South Africa
468SIM Mgd Cautious FoF A1South AfricaCautious Allocation6.02 7.11 9.12 18.08.2006South Africa
469MET CautiousSouth AfricaCautious Allocation5.99 5.67 8.47 01.08.2003South Africa
470PSG Konsult Preserver FoF ASouth AfricaCautious Allocation5.99 8.16 9.26 02.07.2007South Africa
471Investec GSF Africa High Income F IncAfricaOther Fixed Income5.99 8.45  16.08.2011Luxembourg 
472Quantum Balanced FoFSouth AfricaModerate Allocation5.98 6.91 10.20 01.03.2007South Africa
473Old Mutual Growth RSouth AfricaAfrica Equity5.96 7.32 11.38 01.04.1993South Africa
474PPS Moderate FoF ASouth AfricaModerate Allocation5.95 6.76 9.21 02.07.2012South Africa
475Baroque Moderato FoFSouth AfricaModerate Allocation5.93 6.93 10.69 15.11.2006South Africa
476Afena Managed A1South AfricaModerate Allocation5.93 10.07 17.15 14.04.2009South Africa
477Allan Gray Balanced ASouth AfricaModerate Allocation5.93 8.31 11.99 01.10.1999South Africa
478SMMI Equity FoF ASouth AfricaAfrica Equity5.93 7.94 11.68 01.03.1999South Africa
479Carinus Strydom CS Prudential FoF ASouth AfricaModerate Allocation5.90 7.00 9.56 03.03.2008South Africa
480Oasis Crescent Balanced High Eq FoF DSouth AfricaAllocation5.87 8.13  06.04.2010South Africa 
481Personal Trust High Yield GrowthSouth AfricaAfrica Equity5.81 9.01 14.83 01.09.2006South Africa
482SIM Low Equity A1South AfricaCautious Allocation5.77 7.56  01.07.2010South Africa 
483SIM Inflation PlusSouth AfricaFlexible Allocation5.75 7.53 10.10 01.04.1999South Africa
484Nedgroup Inv XS Enhanced Divers FoF ASouth AfricaModerate Allocation5.74 8.25 11.00 01.09.2004South Africa
485Skyblue Kimberlite Cautious FoFSouth AfricaCautious Allocation5.69 7.25 9.44 02.10.2007South Africa
486BoE Conservative FoFSouth AfricaCautious Allocation5.68 5.62 9.40 01.05.2004South Africa
487PSG StableSouth AfricaCautious Allocation5.66 6.74  13.09.2011South Africa 
488Kagiso Equity AlphaSouth AfricaAfrica Equity5.64 6.96 14.80 01.10.2010South Africa
489Novare IP Wealth Accumulator FoF A1South AfricaModerate Allocation5.64 6.90  08.04.2011South Africa 
490STANLIB MM Inflation Plus 3 FoF B1South AfricaModerate Allocation5.63 5.96 9.17 13.06.2003South Africa
491ABSA Inflation Beater ASouth AfricaCautious Allocation5.62 5.85 9.24 01.10.2002South Africa
492Dotport Cautious FoFSouth AfricaCautious Allocation5.59 5.39 9.01 04.02.2009South Africa
493ABSA Managed CPI + 6% FoF ASouth AfricaModerate Allocation5.58 7.10 10.22 08.02.2007South Africa
494Discovery Target Retire 2010South AfricaTarget Date 2000-20205.58 6.72 9.53 08.11.2007South Africa 
495Dibanisa Absolute Return BSouth AfricaFlexible Allocation5.58 3.78 6.39 05.07.2005South Africa
496Insight Capital Flexible FoFSouth AfricaFlexible Allocation5.57 4.44 8.25 19.05.2009South Africa
497ABSA Managed CPI + 5% FoF ASouth AfricaModerate Allocation5.50 6.79 10.09 08.02.2007South Africa
498SYmmETRY Equity FoF ASouth AfricaAfrica Equity5.49 6.99 11.38 05.06.2001South Africa
499STANLIB MM Low Equity FoF ASouth AfricaCautious Allocation5.49 5.92 9.27 02.01.2002South Africa
500Oasis Crescent Bal Progressive FoF ASouth AfricaAllocation5.48 7.25 10.21 02.03.2005South Africa 
501Coronation Strategic IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income5.46 6.13 10.98 02.07.2001South Africa
502CapitalA South Africa Equity fundSouth AfricaEmerging Markets Equity5.43 3.44  29.07.2010Japan 
503OPN Moderate FoF ASouth AfricaModerate Allocation5.42 6.75  02.07.2012South Africa 
504Element Real Income ASouth AfricaCautious Allocation5.39 8.20 8.96 28.11.2005South Africa
505Discovery Target Retire 2015South AfricaTarget Date 2000-20205.39 6.46 9.71 08.11.2007South Africa 
506Discovery Moderate BalancedSouth AfricaModerate Allocation5.38 4.38 7.03 06.11.2007South Africa
507Sasfin MET FlexibleSouth AfricaFlexible Allocation5.33 2.82 6.29 09.06.2006South Africa
508STANLIB Flexible Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income5.32 5.25 10.66 29.04.2004South Africa
509SIM Mgd Conservative FoF A1South AfricaCautious Allocation5.31 6.00 8.52 26.10.2006South Africa
510SIM Namibia Low Equity ANamibia & South AfricaCautious Allocation5.24 6.06  01.06.2011Namibia 
511Sanlam Namibia Infl Linked ANamibia & South AfricaFlexible Allocation5.22 6.39 10.55 01.02.2004Namibia
512Simplisiti Flexible FoFSouth AfricaFlexible Allocation5.21 5.58  01.09.2011South Africa 
513Prudential Enhanced Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income5.20 5.53 10.71 01.07.2009South Africa
514Kagiso BalancedSouth AfricaModerate Allocation5.20 7.65  04.05.2011South Africa 
515STANLIB Inflation Plus 3% ASouth AfricaFlexible Allocation5.16 5.76 7.73 05.10.2006South Africa
516Verso MM Balanced Growth FoF ASouth AfricaModerate Allocation5.15 6.59 9.52 01.10.2004South Africa
517Cannon Equity RSouth AfricaAfrica Equity5.14 5.88 8.89 01.07.2005South Africa
518STANLIB Shari’ah Equity ASouth AfricaIslamic Equity5.12 6.56 7.02 02.07.2007South Africa 
519STANLIB Balanced Trustees FoF ASouth AfricaCautious Allocation5.10 5.08 8.87 29.04.2004South Africa
520Quantum Conservative FoFSouth AfricaCautious Allocation5.06 5.79 9.11 01.03.2007South Africa
521Sygnia Alpha PlusSouth AfricaOther Alternative5.05 5.20 8.75 01.04.2008South Africa 
522BJM Multi-Manager Income B1South AfricaAfrica Fixed Income5.04 4.91 9.40 01.11.2007South Africa
523Longitude Flexible A1South AfricaFlexible Allocation5.04 7.04 14.68 25.06.2009South Africa
524Xhilarator Multi-SA Bal FoFSouth AfricaModerate Allocation5.02 5.23 5.01 16.02.2005South Africa
525Xhilarator Multi-SA Flex FoFSouth AfricaFlexible Allocation4.97 5.12 2.31 16.02.2005South Africa
526STANLIB MM Inflation Plus 1 FoF B1South AfricaCautious Allocation4.96 5.08 8.36 13.06.2003South Africa
527NFP Stable FoF ASouth AfricaModerate Allocation4.94 6.64 9.37 01.11.2006South Africa
528Cadiz Absolute Yield ASouth AfricaAfrica Fixed Income4.88 4.75 9.54 02.03.2006South Africa
529SYmmETRY Defensive FoF ASouth AfricaCautious Allocation4.88 5.84 9.83 05.06.2001South Africa
530Efficient Inflation Plus 2 FoFSouth AfricaCautious Allocation4.80 4.97  06.05.2010South Africa 
531MitonOptimal IP Flexible FoF A1South AfricaFlexible Allocation4.79 6.05 8.51 03.05.2010South Africa
532AB&A Balanced Moderate FoF BSouth AfricaModerate Allocation4.79 5.31 8.92 08.10.2008South Africa
533NeFG Income Provider FoFSouth AfricaCautious Allocation4.77 6.06 9.12 22.07.2005South Africa
534Afena Equity A1South AfricaAfrica Equity4.77 5.54 10.15 22.05.2008South Africa
535Pictet MENA-HP EURMiddle East & AfricaAfrica Equity4.75 1.64  26.07.2009Luxembourg 
536Personal Trust Prudent FoF ASouth AfricaModerate Allocation4.75 5.97 11.27 01.09.2006South Africa
537Stewart Abs Return Blend FoF ASouth AfricaCautious Allocation4.74 5.14 9.20 01.11.2007South Africa
538Discovery Target Retire 2020South AfricaTarget Date 2000-20204.69 5.60 9.43 08.11.2007South Africa 
539Integre Large Cap A1South AfricaAfrica Equity4.68 3.13  18.07.2011South Africa 
540Lion of Africa Real Rtn CPI+5South AfricaFlexible Allocation4.67 4.55 8.35 18.01.2007South Africa
5414D Cautious FoFSouth AfricaCautious Allocation4.65   23.09.2011South Africa 
542Noble PP Flexible ASouth AfricaFlexible Allocation4.64 2.03 7.48 01.12.2010South Africa
543ABSA Managed CPI + 4% FoF ASouth AfricaCautious Allocation4.64 5.56 9.35 08.02.2007South Africa
544Lynx Cautious FoF C1South AfricaCautious Allocation4.63 4.62 6.00 03.05.2005South Africa
545Coronation SA Capital Plus ASouth AfricaCautious Allocation4.59 5.12 11.25 01.04.2004South Africa
546CAM Optima InstitutionalSouth AfricaFlexible Allocation4.58 5.91 11.38 10.08.2001South Africa
547Old Mutual Albaraka BalancedSouth AfricaAllocation4.57 3.57  12.11.2010South Africa 
548SMMI Long-Term Growth Solution 7 FoF ASouth AfricaModerate Allocation4.56 4.54 9.43 01.11.2006South Africa
549Discovery Target Retire 2030South AfricaTarget Date 2000-20204.55 5.36 9.76 08.11.2007South Africa 
550NFP Enhanced Stable FoF ASouth AfricaModerate Allocation4.54 6.46 9.25 01.11.2006South Africa
551Verso MM Secure Growth FoF ASouth AfricaFlexible Allocation4.51 5.95 8.06 17.06.2004South Africa
552Investec Diversified Income ZSouth AfricaAfrica Fixed Income4.46 5.85 11.12 01.09.2008South Africa
553MitonOptimal IP Prudential FoF A1South AfricaModerate Allocation4.43 4.61 7.98 03.05.2010South Africa
554Discovery Target Retire 2025South AfricaTarget Date 2000-20204.41 5.27 9.56 08.11.2007South Africa 
555Element Flexible ASouth AfricaFlexible Allocation4.40 8.11 7.90 28.11.2005South Africa
556Momentum Value ASouth AfricaAfrica Equity4.36 5.35 13.76 01.07.1998South Africa
557Inv Solutions MM Equity ASouth AfricaAfrica Equity4.34 5.63 12.08 17.09.2001South Africa
558Momentum Diversified Yield ASouth AfricaAfrica Fixed Income4.32 3.87 8.80 02.02.2004South Africa
559Huysamer Equity A1South AfricaAfrica Equity4.30 5.40 11.02 03.07.2006South Africa
560Discovery Target Retire 2035South AfricaTarget Date 2000-20204.29 5.31 10.17 08.11.2007South Africa 
561AB&A Balanced Conservative FoF BSouth AfricaCautious Allocation4.29 4.50 8.37 08.10.2008South Africa
562Element Balanced ASouth AfricaModerate Allocation4.24 6.81  12.11.2009South Africa 
563OPN Conservative FoF ASouth AfricaCautious Allocation4.19 4.99  02.07.2012South Africa 
564Platinum Income Provider FoFSouth AfricaCautious Allocation4.13 5.37 8.15 17.11.2005South Africa
565STANLIB MM Real Return ASouth AfricaFlexible Allocation4.12 3.93 8.64 31.03.2005South Africa
566IP EquitySouth AfricaAfrica Equity4.11 7.39  23.12.2009South Africa 
567Select Manager Flexible ASouth AfricaFlexible Allocation4.10 5.78 9.51 02.01.2009South Africa
568FG Jupiter Income FoF A1South AfricaAfrica Fixed Income4.10 3.82 8.51 15.08.2005South Africa
569Momentum Income Plus ASouth AfricaAfrica Fixed Income4.09 3.91 9.54 28.06.2005South Africa
570ABSA Managed CPI + 3% FoF ASouth AfricaCautious Allocation4.08 4.45 8.60 08.02.2007South Africa
571Atlantic Real IncomeSouth AfricaCautious Allocation4.08 4.02 8.48 05.01.2009South Africa
572Prescient Optimised Growth FoF A1South AfricaAggressive Allocation4.06 3.28  07.07.2011South Africa 
573Discovery Target Retire 2040South AfricaTarget Date 2000-20204.06 5.20 10.03 08.11.2007South Africa 
574Aeon Diversified Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income4.06 4.18  01.07.2010South Africa 
575Atlantic Enhanced Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income4.04 3.30 8.01 01.11.2007South Africa
576Investec Opportunity Income BSouth AfricaAfrica Fixed Income4.01 3.41 8.99 03.07.2000South Africa
577Flagship IP Prudential VariableSouth AfricaAggressive Allocation3.96 2.00 8.18 09.09.2005South Africa 
578PPS Conservative FoF ASouth AfricaCautious Allocation3.93 4.22 8.01 02.07.2012South Africa
579Old Mutual Enhanced Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income3.91 3.58 8.51 01.07.2004South Africa
580MitonOptimal IP Diversified Inc FoF A1South AfricaCautious Allocation3.91 3.64 7.13 03.05.2010South Africa
581Kagiso Islamic BalancedSouth AfricaAllocation3.87 2.62  04.05.2011South Africa 
582Orange Absolute ReturnSouth AfricaFlexible Allocation3.81 4.87 7.81 01.07.2008South Africa
583Inv Solutions Enhanced Income BSouth AfricaAfrica Fixed Income3.79 3.01 9.21 14.09.2009South Africa 
584Novare IP Capital Preserver FoF A1South AfricaCautious Allocation3.78 4.24  08.04.2011South Africa 
585Oasis Crescent Balanced Stable FoF DSouth AfricaAllocation3.77 5.29  06.04.2010South Africa 
586Huysamer Opportunity A1South AfricaAggressive Allocation3.76 4.26 9.11 14.03.2007South Africa
587Personal Trust Active FoFSouth AfricaFlexible Allocation3.76 5.11 11.47 01.09.2006South Africa
588SMM Institutional Positive Return 3 B3South AfricaFlexible Allocation3.75 3.91 12.43 01.07.2004South Africa
589SYmmETRY Fixed Interest FoF ASouth AfricaAfrica Fixed Income3.74 3.67 9.38 05.06.2001South Africa
590MET Real Income ASouth AfricaCautious Allocation3.72 3.69 9.72 01.02.2007South Africa
591STANLIB MM Absolute Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income3.71 3.24  31.12.2001South Africa 
592Nedgroup Inv XS Guarded FoF ASouth AfricaCautious Allocation3.70 5.31 8.63 01.09.2004South Africa
593Prescient Balanced QuantPlus A1South AfricaModerate Allocation3.67 2.85 7.92 01.07.2003South Africa
594ABSA Growth FoFSouth AfricaAfrica Equity3.66 4.06 8.87 01.07.1998South Africa
595NAM Coronation Strategic IncNamibia & South AfricaAfrica Fixed Income3.60 3.38 8.43 01.09.2002Namibia
596SIM Enhanced Yield A1South AfricaAfrica Fixed Income3.58 2.97  03.05.2011South Africa 
5974i Income PlusSouth AfricaAfrica Fixed Income3.58 3.30  03.01.2006South Africa 
598Inv Solutions Namibia Real Rtn Focus BNamibia & South AfricaFlexible Allocation3.57 3.56  18.11.2010Namibia 
599Quantum Core IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income3.57 2.95 7.21 03.02.2009South Africa
600WIOF Middle East Performance Fund AMiddle East & AfricaAfrica Equity3.52 9.76  03.11.2008Luxembourg
60127Four Shari’ah Balanced FoF A1South AfricaAllocation3.51 2.96  09.05.2011South Africa 
602Old Mutual Nam Enhanced IncomeNamibia & South AfricaCautious Allocation3.49 2.92 7.98 01.02.2005Namibia
603Old Mutual Income RSouth AfricaAfrica Fixed Income3.49 3.09 8.60 22.04.1989South Africa
604Inv Solutions RR Focus ASouth AfricaFlexible Allocation3.48 2.83 8.12 01.10.2004South Africa
605Grindrod Flexible IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income3.45 2.81 8.27 01.03.2012South Africa
606Sanlam Multi Mgd Conservative FoF A1South AfricaCautious Allocation3.43 2.75  02.08.2010South Africa 
607Investec Cautious Managed ASouth AfricaCautious Allocation3.40 5.01 8.62 01.04.2006South Africa
608AIMS Real Income FoFSouth AfricaCautious Allocation3.40 3.36 8.08 01.12.2002South Africa
609Marriott Core Income ASouth AfricaCautious Allocation3.38 2.76 7.31 05.02.2001South Africa
610GCI Flexible FoFSouth AfricaFlexible Allocation3.34 4.46 4.37 23.08.2005South Africa
611PSG Konsult Income FoF ASouth AfricaAfrica Fixed Income3.33 3.12 8.12 02.07.2007South Africa
612ABSA Allrounder FoFSouth AfricaFlexible Allocation3.19 5.62 10.19 01.02.1999South Africa
613PSG Alphen Income FoF ASouth AfricaAfrica Fixed Income3.17 2.61 6.64 19.10.1998South Africa
614Aeon Absolute Return ASouth AfricaMultialternative3.15 2.36  29.01.2010South Africa 
615BankMuscat Oryx Equity OMRMiddle EastOther Equity3.14 12.73 4.16 01.07.1994Oman 
616Nedgroup Inv Flexible Inc ASouth AfricaAfrica Fixed Income3.14 3.34 8.43 01.07.1999South Africa
617Old Mutual Nam IncomeNamibia & South AfricaAfrica Fixed Income3.09 2.57 8.08 13.07.1994Namibia
618Marriott High Income FoFSouth AfricaAfrica Fixed Income3.02 2.13 6.79 01.10.2001South Africa
619Nedgroup Inv XS Enhanced Guarded FoF ASouth AfricaCautious Allocation3.02 4.89 8.44 01.09.2004South Africa
620Contego B3 Protected BalancedSouth AfricaModerate Allocation3.00 4.51 6.63 01.02.2006South Africa
621Sarasin GCC Equity Opportunities (USD) AMiddle EastAfrica Equity2.92 7.97  28.01.2009Luxembourg 
622Momentum Maximum Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income2.89 2.47 8.26 01.02.1995South Africa
623Kagiso Islamic EquitySouth AfricaIslamic Equity2.89 2.20 12.56 01.10.2010South Africa 
624Old Mutual High Yield Opp ASouth AfricaAfrica Equity2.86 5.70 13.01 04.11.1998South Africa
625Sanlam Multi Mgd Cautious FoF A1South AfricaCautious Allocation2.83 2.11  02.08.2010South Africa 
626Personal Trust IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income2.80 2.02 8.24 01.09.2006South Africa
627SMMI Absolute Solution 5 FoF ASouth AfricaModerate Allocation2.79 2.54 7.94 01.11.2006South Africa
628FNB Namibia IncomeNamibia & South AfricaAfrica Fixed Income2.75 2.13 8.04 22.10.2002Namibia
629PSG Optimal IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income2.75 2.19 6.75 10.04.2006South Africa
630GCI Balanced FoFSouth AfricaModerate Allocation2.73 3.69 4.31 12.09.2005South Africa
631Contego B2 Protected IncomeSouth AfricaCautious Allocation2.72 2.96 8.15 01.02.2006South Africa
632Central Fundisa B8South AfricaAfrica Fixed Income2.68 2.36 8.52 12.11.2007South Africa
633Nedgroup Inv Fundisa ASouth AfricaAfrica Fixed Income2.67 2.33 8.36 13.11.2007South Africa
634SIM Active Income A1South AfricaAfrica Fixed Income2.59 2.18 8.19 03.11.2006South Africa
635Inv Solutions Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income2.59 1.53 7.89 01.07.2004South Africa
636Investec High Income RSouth AfricaAfrica Fixed Income2.59 2.03 7.86 09.02.1994South Africa
637Verso MM Income Planner FoF ASouth AfricaAfrica Fixed Income2.59 2.01 6.77 01.10.2004South Africa
638Pioneer Fds (A) BRIC Afr Gar 5/15 TAfricaGuaranteed2.58 1.99 2.73 13.05.2008Austria 
639Kagiso ProtectorSouth AfricaFlexible Allocation2.57 0.81 6.03 01.10.2010South Africa
640Discovery Diversified IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income2.53 1.81 7.69 06.11.2007South Africa
641Verso MM Equity FoF ASouth AfricaAfrica Equity2.52   25.11.2004South Africa 
642STANLIB Dynamic Return ASouth AfricaCapital Protected2.51 4.04 9.83 19.12.2005South Africa 
643Momentum Factor 3 FoF ASouth AfricaCautious Allocation2.48 2.29 9.16 01.07.2004South Africa
644STANLIB Income RSouth AfricaAfrica Fixed Income2.46 1.99 8.51 04.05.1987South Africa
645ABSA Inst Fiduciary Flexible IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income2.46 1.34 6.96 18.10.2001South Africa
646Verso LT SA Equity ASouth AfricaAfrica Equity2.43 3.36 10.91 01.10.2008South Africa
647PPS Flexible Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income2.39 1.52 7.74 02.07.2012South Africa
648SIM Absolute Return Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income2.37 1.94 8.19 01.04.2004South Africa
649Sanlam Namibia Active ANamibia & South AfricaCautious Allocation2.36 1.82 7.80 01.06.2007Namibia
650Momentum Opportunity Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income2.34 1.88 8.57 01.11.2011South Africa
651SMMI Protection Solution 3 FoF ASouth AfricaCautious Allocation2.33 1.71 6.79 01.11.2006South Africa
652Old Mutual Capital Builder ASouth AfricaCautious Allocation2.26 1.14 4.82 29.02.2008South Africa
653Element Earth Equity ASouth AfricaAfrica Equity2.24 3.44 8.00 28.11.2005South Africa
654Contego B1 Income PlusSouth AfricaAfrica Fixed Income2.18   28.12.2011South Africa 
655Marriott IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income2.18 1.63 6.91 15.10.1993South Africa
656Element Islamic Balanced ASouth AfricaAllocation2.17 0.65  28.04.2010South Africa 
657ABSA Cautious FoF ASouth AfricaCautious Allocation2.17 2.48 7.27 18.10.2001South Africa
658Allan Gray Stable ASouth AfricaCautious Allocation2.17 3.58 8.07 01.07.2000South Africa
659Investec Absolute Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income2.14 1.50 7.25 01.07.2003South Africa
660Ankh Stable ASouth AfricaCautious Allocation2.12 0.47  03.01.2006South Africa 
661Coronation Optimal Income ASouth AfricaOther Alternative2.11 2.86  29.01.2010South Africa 
662Discovery Target Retire 2045South AfricaTarget Date 2000-20202.07 2.68  01.12.2010South Africa 
663Avocado Defensive FoF ASouth AfricaModerate Allocation1.98 1.96 5.26 14.04.2005South Africa
664Simplisiti Managed Protector FoFSouth AfricaFlexible Allocation1.96 1.21  01.09.2011South Africa 
665Simplisiti Income Plus FoFSouth AfricaAfrica Fixed Income1.90 0.58  01.09.2011South Africa 
666Prime Income Plus BSouth AfricaAfrica Money Market1.86 1.34  06.04.2010South Africa 
667Ankh PrudentialSouth AfricaAggressive Allocation1.84 0.16 4.45 11.03.2009South Africa
668Anglorand GrowthNamibia & South AfricaAfrica Equity1.71 4.34 3.12 12.10.1995Namibia
669Standard Bank Fundisa ASouth AfricaAfrica Fixed Income1.71 0.99 7.10 12.11.2007South Africa
670Momentum Enhanced Yield ASouth AfricaAfrica Fixed Income1.66 1.05 7.27 14.10.2004South Africa
671Coronation JIBAR PlusSouth AfricaAfrica Fixed Income1.58 1.06 7.37 01.04.2000South Africa
672MitonOptimal IP Interest PlusSouth AfricaAfrica Fixed Income1.56   24.10.2001South Africa 
673Investec High Income NamibiaNamibia & South AfricaAfrica Fixed Income1.56 0.79 7.03 11.05.2000Namibia
674Atlantic Stable IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income1.54 0.90 6.66 05.01.2009South Africa
675ABSA Fundisa ASouth AfricaAfrica Fixed Income1.53 0.66 6.46 12.09.2008South Africa
676Nedgroup Inv Core Income ASouth AfricaAfrica Fixed Income1.52 0.87 7.11 01.07.2005South Africa
677STANLIB Extra Income RSouth AfricaAfrica Fixed Income1.45 0.53 6.47 02.11.1978South Africa
678Nedgroup Inv Managed RSouth AfricaModerate Allocation1.44 4.58 10.32 17.11.1997South Africa
679Flagship IP Equity A1South AfricaAfrica Equity1.39 3.48 9.83 01.12.2011South Africa
680SYmmETRY Cautious FoF ASouth AfricaCautious Allocation1.35 0.58  02.09.2010South Africa 
681Prudential High Interest ASouth AfricaAfrica Fixed Income1.31 0.49  09.12.2010South Africa 
682Inv Solutions Superior Yield ASouth AfricaAfrica Fixed Income1.31 0.61 6.91 17.09.2001South Africa
683Kagiso StableSouth AfricaCautious Allocation1.31 3.23  04.05.2011South Africa 
684Cadiz Equity LadderSouth AfricaOther Alternative1.30 -0.58 5.18 02.07.2007South Africa 
685Old Mutual Interest Plus ASouth AfricaAfrica Fixed Income1.30   03.10.2011South Africa 
686STANLIB Enhanced Yield ASouth AfricaAfrica Fixed Income1.29 0.45 6.70 11.10.2006South Africa
687PSG IncomeSouth AfricaAfrica Money Market1.21 0.77  01.09.2011South Africa 
688MET Enhanced IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income1.14 0.43 6.57 17.11.1997South Africa
689Investec Absolute Balanced ASouth AfricaModerate Allocation1.14 0.76 6.02 01.07.2003South Africa
690PPS Enhanced Yield ASouth AfricaAfrica Fixed Income1.12 0.37 6.35 02.07.2012South Africa
691SIM Namibia Floating Rate ANamibia & South AfricaAfrica Fixed Income1.10 0.28  01.10.2010Namibia 
692Prescient Yield QuantPlus A1South AfricaAfrica Fixed Income1.08 0.17 6.49 01.07.2003South Africa
693BoE IncomeSouth AfricaAfrica Fixed Income1.02 0.10 6.19 01.05.2004South Africa
694PSG Preferred DividendSouth AfricaCautious Allocation0.99 4.58 10.34 01.11.2006South Africa
695FNB Namibia Money MarketNamibia & South AfricaAfrica Money Market0.99 0.38 6.15 04.02.2003Namibia
696Inv Solutions Namibia Superior Cash BNamibia & South AfricaAfrica Fixed Income0.97 -0.38  18.11.2010Namibia 
697Investec STeFI Plus ASouth AfricaAfrica Fixed Income0.96 0.03 6.36 03.07.2000South Africa
698DWS South Africa Rand Shrt Dur BdSouth AfricaAfrica Fixed Income0.93 -0.75 5.29 30.01.2009Luxembourg
699RE:CM Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.91 0.29  04.10.2010South Africa 
700Prudential Money Market BSouth AfricaAfrica Money Market0.89 0.29 6.51 10.01.2002South Africa
701Cadiz Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.88 0.23 6.52 27.02.2006South Africa
702Investec Corporate Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.88 0.28 6.50 05.07.2007South Africa
703Old Mutual Inst Money Mkt B1South AfricaAfrica Money Market0.87 0.21 6.48 01.11.2002South Africa
704Prescient Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.87 0.26  29.09.2009South Africa 
705Gryphon Money MarketSouth AfricaAfrica Money Market0.86 0.24 6.52 01.10.1999South Africa
706Coronation Money MarketSouth AfricaAfrica Money Market0.85 0.20 6.31 01.10.1999South Africa
707Standard Bank Inst Money Market B1South AfricaAfrica Money Market0.85 0.23 6.46 17.10.2000South Africa
708Old Mutual Nam MoneyNamibia & South AfricaAfrica Money Market0.83 -0.10 5.98 19.03.2001Namibia
709Prime Money MarketSouth AfricaAfrica Money Market0.83 0.15 6.38 26.05.2009South Africa
710Sanlam Namibia Money Market ANamibia & South AfricaAfrica Money Market0.82 0.17 6.27 01.04.2003Namibia
711Select Manager Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.81 0.08 5.94 05.05.2008South Africa
712PSG Konsult Enhanced Interest ASouth AfricaAfrica Fixed Income0.81   03.10.2011South Africa 
713ABSA Income Enhancer RSouth AfricaAfrica Fixed Income0.79 -0.29 6.14 01.04.1993South Africa
714BJM Money Market B1South AfricaAfrica Money Market0.78 0.12 6.21 01.11.2007South Africa
715Allan Gray Money MarketSouth AfricaAfrica Money Market0.76 0.10 6.39 02.07.2001South Africa
716Standard Bank Corporate Money Market B1South AfricaAfrica Money Market0.76 0.09 6.33 03.03.2003South Africa
717CAM Fortis InstitutionalSouth AfricaAfrica Fixed Income0.74 -0.26 5.87 10.08.2001South Africa
718SIM Money Market RSouth AfricaAfrica Money Market0.72 -0.01 6.08 01.05.1997South Africa
719Personal Trust SA EquitySouth AfricaAfrica Equity0.71 2.43 11.87 14.07.2009South Africa
720Marriott Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.71 0.02 6.13 01.07.2002South Africa
721Sanlam Namibia Enhanced Cash ANamibia & South AfricaAfrica Money Market0.70 -0.32 5.64 01.04.2001Namibia
722Standard Bank Money Market RSouth AfricaAfrica Money Market0.70 -0.02 6.22 02.05.1997South Africa
723Verso Money MarketSouth AfricaAfrica Money Market0.70 -0.02 6.17 01.10.2008South Africa
724Sanlam Dividend Income FoF BSouth AfricaAfrica Fixed Income0.69 -0.33 5.24 02.03.2009South Africa
725Efficient Money MarketSouth AfricaAfrica Money Market0.69 -0.17 5.88 01.06.2007South Africa
726Glacier Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.69 -0.03 5.93 02.05.2001South Africa
727Oasis Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.68 -0.04 6.03 28.09.2001South Africa
728Community Growth Money MarketSouth AfricaAfrica Money Market0.67 -0.07 6.15 01.08.2002South Africa
729Investec Money Market RSouth AfricaAfrica Money Market0.66 -0.05 6.20 02.05.1997South Africa
730PSG Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.66 -0.06 6.15 19.10.1998South Africa
731Discovery Money MarketSouth AfricaAfrica Money Market0.66 -0.06 6.10 05.11.2007South Africa
732Nedgroup Inv Money Market RSouth AfricaAfrica Money Market0.66 -0.09 6.21 31.03.2000South Africa
733Old Mutual Value RSouth AfricaAfrica Equity0.65 1.69 9.11 31.03.1998South Africa
734Momentum Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.65 -0.07 6.20 06.01.1999South Africa
735Old Mutual Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.63 -0.10 6.14 26.08.1998South Africa
736SYmmETRY Money Market ASouth AfricaAfrica Money Market0.63 -0.11 6.17 05.06.2001South Africa
737Standard Bank Namibia CashPlus RNamibia & South AfricaAfrica Money Market0.62 -0.38 5.82 21.05.2001Namibia
738ABSA Money MarketSouth AfricaAfrica Money Market0.62 -0.07 6.12 02.05.1997South Africa
739Prudential Namibian Money Market ANamibia & South AfricaAfrica Money Market0.56 -0.18  12.03.2010Namibia 
740BoE Preference ShareSouth AfricaOther Alternative0.47 5.77 10.80 01.09.2008South Africa 
741RE:CM Flexible Equity BSouth AfricaFlexible Allocation0.27 1.85 9.15 01.09.2006South Africa
742Sanlam Optimised Income B1South AfricaCautious Allocation0.24   03.10.2011South Africa 
743Cannon Flexible ASouth AfricaFlexible Allocation0.08 1.16  02.03.2006South Africa 
744Nedgroup Inv Positive Return ASouth AfricaMultialternative0.08 -1.36 5.46 01.06.2006South Africa 
745Sanlam Alternative Income A1South AfricaAfrica Fixed Income-0.02 -1.11 4.54 25.05.2007South Africa
746Coronation Preference Share ASouth AfricaOther Fixed Income-0.02 4.31 9.11 02.10.2006South Africa 
747Momentum Positive ReturnSouth AfricaMultialternative-0.07 -1.03  01.07.2011South Africa 
748STANLIB Dividend Income ASouth AfricaAfrica Money Market-0.12 -1.41 4.52 01.11.2004South Africa
749Element Islamic Equity ASouth AfricaIslamic Equity-0.13 -1.96 5.65 01.02.2006South Africa 
750Avocado Dynamic FoF ASouth AfricaFlexible Allocation-0.16 -0.62 2.83 14.04.2005South Africa
751Nedgroup Inv Optimal Income ASouth AfricaModerate Allocation-0.17 0.03 6.89 02.04.2001South Africa
752Grindrod Diversified Preference ShareSouth AfricaOther Fixed Income-0.25 4.00 9.53 01.03.2012South Africa 
753Momentum Optimal Yield ASouth AfricaFlexible Allocation-0.59 -1.56 4.15 31.12.2002South Africa
754Contego B5 Protected EquitySouth AfricaAllocation-0.72 -1.66 4.40 16.05.2005South Africa 
755Old Mutual Nam GrowthNamibia & South AfricaAfrica Equity-0.87 2.44 10.91 13.07.1994Namibia
756Discovery EquitySouth AfricaAfrica Equity-1.12 0.57 11.04 06.11.2007South Africa
757Allan Gray Optimal ASouth AfricaFlexible Allocation-1.36 -1.79 4.55 01.10.2002South Africa
758Nedgroup Inv Mining & Res RSouth AfricaNatural Resources Sector Equity-2.91 -4.84 6.86 03.10.1994South Africa
759BankMuscat Equity OMRMiddle EastOther Equity-3.02 1.53  01.08.1995Oman 
760STANLIB Resources RSouth AfricaNatural Resources Sector Equity-5.54 -7.14 2.07 04.05.1987South Africa
761Investec Commodity RSouth AfricaNatural Resources Sector Equity-5.55 -6.94 5.56 01.02.1995South Africa
762SMM Institutional Positive Return 1 B3South AfricaFlexible Allocation-5.55 -6.28 3.84 01.04.2003South Africa
763Nomura South Africa Resources Rel EqSouth AfricaEmerging Markets Equity-5.78 -8.07  17.06.2010Japan 
764Coronation ResourcesSouth AfricaNatural Resources Sector Equity-5.97 -5.64 7.55 01.10.1999South Africa
765Investec SA Value ZSouth AfricaAfrica Equity-6.38 -5.52  06.10.2010South Africa 
766FCOM Actions Maroc IMoroccoAfrica Equity-6.41 -6.56  28.01.2010France 
767SIM ResourcesSouth AfricaNatural Resources Sector Equity-6.98 -6.91  01.10.1998South Africa 
768Investec Value RSouth AfricaAfrica Equity-7.07 -6.32 8.41 02.05.1997South Africa
769Momentum ResourcesSouth AfricaNatural Resources Sector Equity-8.03 -9.54 6.90 10.08.1987South Africa
770Wallberg Blackstar African FundAfricaAfrica Equity-9.16 -9.40 0.57 23.06.2008Luxembourg
771STANLIB Gold & Precious Metals RSouth AfricaPrecious Metals Sector Equity-9.29 -13.20 1.31 04.10.1982South Africa
772Atlas MarocMoroccoAfrica Equity-9.44 -10.60 0.82 28.03.1994France 
773Old Mutual Mining & Res RSouth AfricaNatural Resources Sector Equity-9.66 -10.99 1.52 01.07.1987South Africa
774Old Mutual Gold RSouth AfricaPrecious Metals Sector Equity-13.70 -17.30 2.66 05.02.1990South Africa
 
 Thierry Barbaut
www.agenceecofin.com
 

Classement des pays Africains ou il faut investir

Par
Thierry BARBAUT
-

L’Afrique du Sud reste la destination la plus attractive pour les investissements étrangers en Afrique, selon une étude de Rand Merchant Bank. Du côté francophone, si le Maroc et la Tunisie sont bien placés, l’Afrique de l’Ouest et l’Afrique centrale arrivent en queue de classement.

La banque sud-africaine Rand Merchant Bank (RMB) vient de publier la deuxième édition de « Où investir en Afrique », son rapport annuel sur les économies africaines les plus attractives pour les investisseurs étrangers. L’Afrique du Sud reste de loin le meilleur environnement pour mener des affaires, mais son avance sur l’Égypte et le Nigeria s’amenuise.
En cause notamment, la faiblesse de sa croissance. En outre, cette année, RMB a inclu les pays d’Afrique du Nord dans son classement pour la première fois et souligne plus particulièrement les performances de la Tunisie (5è) et du Maroc (6) : « Malgré le printemps arabe, ces pays continuent de présenter des marchés attractifs ».

L’étude RMB

Le classement réalisé par RMB tente de rendre un avis sur la façon dont le climat des affaires a évolué, la plupart du temps à la hausse, mais aussi parfois à la baisse. Les résultats sont basés sur la taille du marché mesurée en parité de pouvoir d’achat ainsi que sur sa croissance économique.

Un indicateur composite prend en compte la liberté économique, la corruption, l’efficacité et l’attractivité du régime des affaires et quelques secteurs clés sont plus particulièrement analysés comme, par exemple, la banque-finance, les infrastructures, les ressources naturelles et la consommation.

Le Rwanda (14), le Ghana (4) et la Zambie (13) ont particulièrement progressé dans le classement, une évolution sous tendue par de nombreuses réformes et une croissance accélérée. Quant à la Communauté d’Afrique de l’Est, elle rassemble quatre pays qui, pris collectivement, sont à la fois grands et de plus en plus attractifs : le Kenya (9), la Tanzanie (10), l’Ouganda (16) et, à nouveau, le Rwanda.

Afrique francophone à la peine

Les économies d’Afrique francophone occidentale et centrale figurent en queue de classement malgré la stabilisation de la Côte d’Ivoire (19). Quelques pays ont même vu leur classement partir à la baisse, notamment le Bénin (30), la Guinée (26) et le Gabon (29). Dans ces pays, la Banque mondiale et l’ONG Transparency International ont aussi relevé un accroissement de la bureaucratie et de la corruption.

Finalement, le rapport cherche à savoir si l’Afrique reste une destination souhaitable pour les investissements et se demande si la croissance des dernières années n’était pas conjoncturelle, causée par le « supercycle » des matières premières et non par des facteurs structurels. Et la banque de conclure : « L’Afrique va devoir accélérer ses progrès si elle veut concurrencer les autres marchés émergents à croissance rapide ».

Les dix premiers

1. Afrique du Sud
2. Égypte
3. Kenya
4. Ghana
5. Tunisie
6. Maroc
7. Libye
8. Éthiopie
9. Kenya
10. Tanzanie

Thierry Barbaut
www.jeuneafrique.com

 

Les 10 leçons principales du leadership féminin en Afrique par Betty Mould Iddrisu

Par
Thierry BARBAUT
-

En dirigeante accomplie, Betty Mould Iddrisu livre les 10 leçons principales du leadership féminin en Afrique et les difficultés que les femmes doivent surmonter pour atteindre le sommet et y rester.

Il y a une dure réalité attachée au leadership des femmes en Afrique.

J’en ai rêvé et je l’ai vécue. Graduellement, les femmes ont passé outre les barrières historiques qui étaient en place jusqu’à une époque récente, barrières qui limitaient leur ascension vers les plus hauts sommets du pouvoir et du leadership dans des secteurs importants de la société.
D’avoir l’audace d’aspirer à atteindre des sommets que peu de femmes ont atteints peut être satisfaisant, mais aussi être révélateur d’expériences mixtes, de perspectives uniques et à l’occasion de déceptions inexplicables.

1° PAS ASSEZ AU SOMMET AU NIVEAU NATIONAL ET REGIONAL

Même avec la meilleure réussite de tous les temps, avec deux femmes présidentes, une femmes Premier ministre et des femmes qui occupent 19,7% des sièges au parlement sur tout le continent, tout le monde sera d’accord pour dire que ce nombre de femmes dans les échelons supérieures de la politique – symptomatique de la représentation féminine dans d’autres secteurs de la société – est affligeant en terme d’équité et des principes démocratiques de participation. Il n’y a pas de doute qu’il y a eu des moments de succès significatifs dont il y a lieu d’être fier.

Le Rwanda, l’Afrique du Sud et le Mozambique sont parmi les pays qui ont le plus fort pourcentage de femmes au parlement. Toutefois, il reste un long chemin à faire. Plus j’ai grimpé au cours de ma progression dans le leadership et plus dure la réalité est apparue.
Nous devons toujours saluer la valeureuse contribution des échelons moyens et inférieurs, mais nous devons être à la table haute afin de participer, contribuer et partager le pouvoir qui façonne nos destinées nationales et régionales. Peut-être que nous faisons des progrès significatifs, mais je sais avec certitude que le statu quo n’est ni juste ni acceptable.

2° UNE DURE ASCENSION ET LES PLUS GRANDES DIFFICULTES POUR RESTER AU SOMMET

Les femmes africaines souffrent de préjugés systémiques lors de leur cheminement vers le sommet. D’abord on ne nous prend pas au sérieux parce que les hommes sont convaincus que les femmes sont intrinsèquement moins compétentes. Les cas de harcèlement sexuel dans l’éducation et sur le lieu de travail, qui inhibent le progrès des femmes vers le sommet, sont bien documentés. De plus, les devoirs de la maternité peuvent être écrasants s’ils ne sont pas soigneusement gérés.

La plupart des hommes sont convaincus que les femmes doivent prendre la principale responsabilité en ce qui concerne la famille. Il s’en suit que travailler tard le soir, participer à des séminaires le weekend, des voyages d’affaires outre-mer, qui sont autant de contributions pour tout travailleur sur le chemin vers le sommet, s’avèrent souvent très difficiles pour les jeunes épouses et mères qui travaillent. Parvenir au tiers supérieur est rare et lorsque vous y parvenez vous avez à affronter l’hostilité et les doutes quant à vos compétences parce que vous êtes une femme. Une femme au sommet travaille plus durement qu’un homme afin de prouver ses compétences et pourtant elle continue à devoir faire face aux préjugés enracinés et à l’hostilité pour son rôle de patronne et leader dans un environnement de travail largement dominé par les hommes

3° SANS SOUTIEN VOUS NE POUVEZ PAS REUSSIR

La politique, celle des compagnies ou du parti, est cruelle et ne pardonne généralement rien. Ceci n’est nulle part plus évident que pour les femmes en Afrique. Comme il est estimé que le rôle d’une femme consiste à soutenir son mari et sa famille, les coups durs et la politique d’insultes, qui caractérisent généralement le leadership public, ne sont pas acceptables pour la famille d’un politicien et ces femmes sont considérées comme apportant « la honte et l’opprobre » à leur famille.

Les femmes leader et les politiciennes ont besoin du soutien de leurs sœurs, mère, grand’mère, tantes, camarades d’école et ne peuvent progresser sans leur soutien actif et exprimé. Il est généralement considéré que les femmes ne se soutiennent pas les unes les autres et l’expérience de nombreuses femmes confirment cette dure réalité. Cela nécessite beaucoup de force intérieure et une peau de rhinocéros.

4° TROP D’OBSTACLES A SURMONTER EN DEPIT DE PROGRES DANS DIFFERENTS SECTEURS CRUCIAUX

Malgré des progrès remarquables, en dépit des nombreuses percées et d’une prise de conscience croissante et l’acceptation du leadership des femmes en Afrique, il reste bien trop d’obstacles empêchant le leadership des femmes et leur ascension. La société africaine traditionnelle est toujours enfermée dans des myriades de barrières destinées à maintenir les femmes dans un état de subordination dans la société. Des pratiques coutumières, hostiles et cruelles à l’égard des femmes, un accès restrictif aux études qui empêche une petite fille d’aller et de rester à l’école, la pauvreté endémique qui affecte les femmes rurales paysannes sont autant d’obstacles qui contribuent à les maintenir à l’écart du leadership actif sur le continent. La plupart des obstacles légaux empêchant leur progrès ont été surmontés ou abolis sur le continent, en particulier au cours des trente dernières années. Le défi est donc de se défaire des perceptions d’un autre âge du rôle de la femme dans la société et ceci ne peut se produire qu’avec le temps et une attitude positive. Nous allons de l’avant, mais je sais pour sûr qu’il reste de nombreux obstacles à franchir.

5° LES TRADITIONS NE DOIVENT PAS NOUS RETENIR. ELLES PEUVENT SERVIR DE CATALYSEURS

Les traditions ne sont pas supposées être stagnantes. Elles peuvent être utilisées comme instruments du changement. Ce changement est généralement induit par les femmes elles-mêmes. Certains aspects de la tradition africaine tentent de maintenir les femmes silencieuses, subordonnées, des citoyennes de deuxième classe, alors que de nombreuses autres saluent la dignité et le respect sacré de la féminité. Bien que je sois consciente des nombreux aspects délétères de nos traditions, j’ai toujours vu et utilisé la dimension de la culture qui autorise à faire et la tradition comme catalyseur pour un changement positif : autoriser à faire, à légitimer et à promouvoir les femmes africaines dans le rôle de leadership.

La culture peut être utilisée pour nous retenir, mais nous pouvons aussi former les cultures de sorte qu’elles soient libératrices. Toutefois, une bonne partie des traditions africaines, qui ont peut-être leurs racines dans des histoire et cultures glorieuses, ont été récupérées par les hommes pour tendre des embuscades aux femmes, pour les empêcher de réaliser leur plein potentiel de leadership. Mais je sais aussi que nous pouvons trouver la force et les opportunités dans les valeurs et le dynamisme dans nombre de nos cultures.

6° L’EDUCATION, QUOIQUE DESIRABLE, N’EST PAS TOUT

Une éducation supérieure est désirable, mais n’est pas une précondition pour un leadership féminin réussi sur le continent. L’éducation assure une reconnaissance automatique dans la société parce qu’elle permet aux femmes d’avoir un certain cachet. Toutefois, et bien que je ne puisse assez mettre l’accent sur l’importance qu’elle a pour chaque femme leader, je sais aussi qu’une éducation formelle ne suffit pas en elle-même à fournir tous les outils nécessaires à la survie et à la réussite dans les échelons supérieurs de leadership. Surtout l’absence d’éducation ne disqualifie pas une femme et ne l’empêche pas d’exceller.

7° RIEN NE REMPLACE LE DUR LABEUR, LE COURAGE INTERIEUR ET LA DETERMINATION

Compte tenu du scepticisme intrinsèque concernant les capacités des femmes à réussir en Afrique, cela signifie simplement que les femmes leader doivent travailler deux fois plus durement.

Le chemin vers la réussite est parsemé d’embûches qui requièrent une énorme somme de courage et de détermination pour ne pas dévier. Je sais avec certitude, qu’avec ou sans défi particulier, un dur labeur est un impératif inévitable pour un leadership réussi.

Au vu des défis spécifiques, de préjugés et de scepticisme à l’encontre des femmes dirigeantes, la femme leader africaine n’a aucun choix hormis de travailler durement et avec détermination.

Peu importe ses qualifications ou son charme, son degré de motivation ou sa spiritualité, une femme dirigeante en Afrique doit travailler plus durement que ses collègues masculins, si elle veut compter un tant soit peu.

8° CRUCIAL LE RESEAU

Les plaintes abondent dans toute l’Afrique que les femmes dirigeantes ne contribuent pas à améliorer le statut des femmes dans la société. Mais seule une femme qui a été au sommet et a fait de son mieux pour faire une différence peut véritablement comprendre les difficultés qu’il y a à être la seule de son espèce au sommet.

Les femmes dirigeantes ont besoin et doivent élaborer leurs réseaux et leurs alliances avec la base et la société civile afin de pouvoir répondre aux besoins des femmes à la base et du leadership. On est tellement solitaire au sommet de l’échelle, mais je sais que des réseaux plus larges et plus solides de la base, des professionnelles et des alliés de la société civile fournissent une force puissante sur laquelle sûrement s’appuyer.

9° PEU IMPORTE VOS COMPETENCES, VOTRE EXPERIENCE ET VOTRE POUVOIR, IL Y A DES DEFIS PARTICULIERS QUI VOUS CONFRONTENT

Vous êtes toujours vue comme une « femme dirigeante » et non comme juste un « leader ». Vous êtes une Africaine, une citoyenne et un leader, votre « féminité » reste la mesure prédéfinie de la société quant à votre leadership.

Par conséquent, le défi d’être une femme leader est multiplié parce que vous êtes une femme africaine. Mais les dures réalités du leadership féminin en Afrique sont innombrables : la sous représentation des femmes en politique et parmi les dirigeants à tous les niveaux, des pratiques traditionnelles et culturelles négatives et cruelles, le statut subalterne des femmes, le manque d’éducation et le degré de pauvreté sont autant de défis à surmonter pour atteindre le leadership.

10° OUI ! LES FEMMES AFRICAINE PEUVENT !

S’il est une chose que j’ai apprise et que je crois sans le moindre doute, c’est la capacité des femmes de diriger dans n’importe quel secteur et à tous les niveaux. Nous pouvons continuer à exceller au même titre que les hommes. Nous pouvons continuer à trébucher le long du chemin tout comme les hommes. Nous pouvons même échouer de temps en temps, tout comme les hommes ont échoué dans l’histoire. Mais je sais avec certitude que nous sommes capables, nous avons le droit et nous pouvons certainement conduire ce continent. Oui nous pouvons !

Thierry Barbaut
www.info-afrique.com

 

Charlie Hebdo caricature à nouveau Mahomet

Par
Thierry BARBAUT
-

L’hebdomadaire satirique va publier dans son numéro de mercredi des dessins du prophète dans des positions osées.

Le gouvernement craint de nouvelles violences.

ATTENTAT CHEZ CHARLIE HEBDO 12 MORT EN PLEIN PARIS

La couverture du prochain Charlie Hebdo.

Un peu moins d’un an après la publication d’une caricature de Mahomet qui avait conduit à l’incendie criminel de ses locaux, Charlie Hebdo récidive. Le nouveau numéro du journal satirique, en kiosque mercredi, contient de nouvelles caricatures qui risquent de faire parler d’elles.

La une met en effet en scène un imam poussé dans sa chaise roulante par un rabbin avec en titre «Intouchables 2: faut pas se moquer!». La traditionnelle rubrique «Les unes auxquelles vous avez échappé», située en dernière page, comporte deux caricatures du prophète nu, dont l’une particulièrement osée. La chaîne d’information en continu a décidé de ne pas les diffuser sur son antenne, contrairement à BFMTV.

Le gouvernement inquiet

La parution de ce numéro inquiète le gouvernement, qui craint de nouvelles violences deux jours après une manifestation de salafistes près de l’ambassade américaine. La sécurité va être renforcée autour du journal pour éviter tout incident.

«Je suis contre toutes les provocations, surtout dans une période aussi sensible que celle-là», a commenté le ministre des Affaires étrangères, Laurent Fabius. Jean-Marc Ayrault a fait savoir mardi soir «sa désapprobation face à tout excès» et appelle à «l’esprit de responsabilité de chacun».

Le recteur de la Grande Mosquée de Paris, Dalil Boubakeur, a dit «apprendre avec beaucoup d’étonnement, de tristesse et d’inquiétude une publication qui risque d’exacerber l’indignation générale du monde musulman». Dalil Boubakeur regrette «que l’incitation à la haine religieuse ne soit pas reprimée par la loi comme l’est l’incitation à la haine raciale». Le recteur appelle «au calme et à la paix», mais craint «les débordements qui risquent de se produire samedi, lors des manifestations dans plusieurs villes de France, pour protester contre la diffusion du film «Innocence of Muslims».

Mahomet aimé par des cons

Le Conseil français du culte musulman s’est déclaré «profondément consterné» par la publication de ces dessins et «lance un appel pressant aux musulmans de France à ne pas céder à la provocation».

Charlie Hebdo brandit la liberté d’expression

Charlie Hebdo met en avant la liberté d’expression pour expliquer son choix éditorial. «Si on commence à se poser la question de savoir si on a le droit de dessiner ou pas Mahomet, si c’est dangereux ou pas de le faire, la question d’après va être ‘est-ce qu’on peut représenter des musulmans dans le journal?’, puis ‘est-ce qu’on peut représenter des êtres humains dans le journal?’», explique à RTL Charb, le directeur de la publication de la revue. «À la fin on ne représentera plus rien, et la poignée d’extrémistes qui s’agitent dans le monde et en France aura gagné».

Les locaux de Charlie Hebdo avait été incendiés en novembre 2011 après la publication d’un numéro baptisé Charia Hebdo avec «Mahomet rédacteur en chef». Le journal a perdu dans l’incendie tout son matériel, et a dû déménager dans des nouveaux locaux protégés par la police. Les incendiaires n’ont toujours pas été retrouvés.

Thierry Barbaut

L’exode des prostituées camerounaises vers le Tchad…

Par
Thierry BARBAUT
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Il n’est pas rare de croiser des prostituées camerounaises dans les rues de N’Djaména, la capitale tchadienne. Souvent plus expérimentées et plus audacieuses que les péripatéticiennes tchadiennes, elles fixent des prix 5 à 10 fois plus élevés que dans leur propre pays.

Nombreuses à débarquer

Pour se rendre de Kousséri, à l’Extrême-Nord du Cameroun, à N’Djaména, capitale tchadienne, il faut environ 15 minutes. Un petit trajet qui sépare pourtant deux mondes très différents. Pour les prostituées camerounaises en tout cas. Depuis que le Tchad a commencé à exploiter le pétrole, elles sont de plus en plus nombreuses à débarquer à N’Djaména. « La plupart des Camerounaises viennent ici pour chercher de l’argent. Elles essaient donc de gagner le maximum possible », déclare Abdelkader, un Tchadien vivant à N’Djaména.

« Quand vous avez l’habitude de marcher dans la nuit, vous ne trouverez presque jamais de Camerounaises qui ne se prostituent pas. Elles ont leurs petites activités le jour, mais la nuit tombée ce sont des tigresses », rigole Yves, un autre Tchadien. De quoi convaincre les Tchadiens qui n’ont jamais séjourné hors du Tchad que le Cameroun est un pays où les femmes sont légères.
« Quand je partais au Cameroun pour la première fois, j’avais l’impression que les Camerounaises sont toutes faciles et malhonnêtes. J’ai été un peu désillusionné quand je suis arrivé sur place », raconte Abdelkader.

Nuits longues et surchauffées

Justement, les Camerounaises ne font pas grand chose pour améliorer leur réputation. A Kabalaye, un quartier de la capitale tchadienne qui abrite la plus forte colonie camerounaise, les nuits sont longues et surchauffées. Des bars essaiment les rues et les Camerounaises y sont bien visibles. Avec leurs tenues suggestives et leurs poitrines volontairement mises en exergue, elles écument ces bars.
Alors que les Tchadiennes se montrent réservées, arborant parfois le voile quand elles se rendent dans les auberges de passe, les Camerounaises n’hésitent pas à « attaquer » pour débaucher les Et, leurs tarifs sont très élevés. « Si tu veux passer la nuit avec une tchadienne, tu peux prendre un pot et tu rentres avec elle.
Le lendemain, tu lui donnes seulement ce que tu as prévu ; ça peut même être 2 000 francs Cfa. Par contre, une Camerounaise t’exigera un certain montant avant de partir avec toi. Et, elles coûtent très chers. Elles vont même parfois jusqu’à demander 30 000 francs Cfa quand elles sentent que tu es vraiment dans le besoin », avoue un tchadien buvant une bière dans un bar de Kabalaye.

Elles prennent des initiatives

Si les Camerounaises sont autant sollicitées par les Tchadiens, ce n’est pas seulement parce qu’elles sont des étrangères et qu’elles suscitent la curiosité. C’est aussi parce qu’au lit, elles prennent des initiatives. « Quand tu prends une Camerounaise et que tu la paies bien, elle essaie de te procurer beaucoup de plaisir. Contrairement à beaucoup de Tchadiennes, elles commencent par des préliminaires. Elles prennent des initiatives. Elles font la fellation et sont plus résistantes. Elles essaient de faire des choses vraiment différentes », avoue un Tchadien.

Tout cela fait bien sûr fantasmer. Surtout que les gens font propager la nouvelle selon laquelle les Camerounaises savent s’y prendre au lit. « Beaucoup de gens veulent essayer », avoue Abdelkader. Conséquence, les Camerounaises se retrouvent dans un « marché » où la demande est plutôt élevé. Avec l’exploitation du pétrole, beaucoup d’argent circule. Certains Tchadiens sont donc parfois prêts à payer le prix fort.

Cependant, les Tchadiennes sont de plus en plus ouvertes et, elles ne se cachent plus nécessairement sous le voile pour se livrer à cette pratique. La prostitution se répand de plus en plus à N’Djaména. Mais, les Camerounaises continuent de faire rêver.clients.
Thierry Barbaut
tchadinfos.com

Livre « Les proies »: Mouammar Kaddafi, prédateur sexuel Libyen, témoignage impressionnant sur le dictateur et ses fantasmes

Par
Thierry BARBAUT
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Elles ont été enlevées, harcelées, violées et battues par Mouammar Kaddafi.

Nombreuses sont les femmes à avoir été les victimes directes et silencieuses du Guide libyen, qui a régné d’une main de fer sur le pays pendant 42 ans. Si le sujet est tabou, certaines d’entre elles ont accepté de témoigner.

Annick Cojean, grand reporter au journal « Le monde », a consigné leurs récits dans un ouvrage édifiant, « Les proies »*.

Les qualificatifs manquent pour décrire la personnalité de Mouammar Kaddafi telle qu’elle est dépeinte par Soraya (pseudonyme).

Cette jeune libyenne a accepté de raconter à la journaliste du Monde Annick Cojean le calvaire qu’elle a vécu pendnat plusieurs années sous le joug du dictateur. « Jaurais beau raconter, personne, jamais, ne saura d’où je viens ni ce que j’ai vécu. Personne ne pourra imaginer. Personne. » prévient-elle.

Âgée aujourd’hui de 23 ans, Soraya a été arrachée à sa famille alors qu’elle avait à peine 15 ans. Après avoir été repérée par le Guide lors d’une visite officielle dans son école à Syrte, elle a été intégrée de force au sein du harem de filles du Guide – les fameuses « amazones » – dans le lugubre et humide sous-sol du complexe présidentiel de Bab-el-Azizia, à Tripoli.

Je suis ton papa (..) je suis aussi ton frère, et puis ton amoureux. Je vais être tout ça pour toi. Parce que tu vas rester vivre avec moi pour toujours.

Terrorisée, celle qui n’était qu’une adolescente entourée d’une famille aimante, se retrouve projetée en quelques heures dans la chambre du dictateur, qui l’attend nu, assis sur son lit.

Elle relate ses premières paroles : « « N’aie pas peur. Je suis ton papa, c’est comme ça que tu m’appelles non ?
Mais je suis aussi ton frère, et puis ton amoureux. Je vais être tout ça pour toi. Parce que tu vas rester vivre avec moi pour toujours. » ». Le calvaire peut commencer.

Tyran pervers

Le récit est éprouvant…

Soraya décrit de l’intérieur un univers de terreur dans lequel, de jour comme de nuit, les femmes sont livrées en pâture au « maître », « qui salissait tous ceux qui avaient la malchance de l’approcher » raconte Soraya.

Pour assouvir son appétit sexuel, « Papa Mouammar » – c’est ainsi qu’elles doivent l’appeler – contraint les (très) jeunes femmes à porter des petites tenues dont elles ignoraient jusqu’alors l’existence, supporter les injures, boire de l’alcool, fumer des cigarettes, regarder des pornos ou encore sniffer de la cocaïne avant de se faire violer, cogner et uriner dessus.

Et l’appétit de « Papa Mouammar » ne connaît pas de limites, même pendant le ramadan.

« Le Guide explique aux filles que tant qu’il n’éjacule pas, cela ne comptait pas aux yeux d’Allah.

« « Le ramadan à la mode Kaddafi » analyse l’une des filles de son harem. (…) Il disposait de réseaux impliquant des diplomates, des militaires, des gardes du corps, des militaires, des employés de l’administration et de son service du protocole, qui avaient pour mission essentielle de procurer à leur maître des jeunes femmes – ou jeunes hommes – pour sa consommation quotidienne », raconte un témoin proche du pouvoir de l’époque.

Soraya sort régulièrement blessée dans son intimité. Les énigmatiques infirmières ukrainiennes, quand elles ne sont pas occupées à faire des prises de sang pour s’assurer de la bonne santé des « nouvelles », sont là pour ramasser sa carcasse pleine d’ecchymoses et prodiguer les premiers soins, afin qu’« il » – c’est ainsi que les filles l’appellent entre elles – puisse recommencer, parfois seulement quelques heures après.

Je n’oublierai jamais, il profanait mon corps mais c’est mon âme qu’il a transpercée d’un coup de poignard.

Comme des centaines de jeunes femmes, et de jeunes hommes apprend-on, Soraya va ainsi être « exposée à toutes les perversions d’un tyran obsédé par le sexe » pendant 5 ans.
« Je n’oublierai jamais, il profanait mon corps mais c’est mon âme qu’il a transpercée d’un coup de poignard. La lame n’est jamais ressortie ». raconte-t-elle.

Aux commandes de ce manège infernal aux rouages bien huilés, apparaît un sinistre personnage, Mabrouka Cherif.
Cette mère maquerelle autoritaire et manipulatrice, entourée de ses sbires Salma et Faïza, était chargée de repérer et amener les jeunes femmes dans la gueule du loup.
Une tâche qu’elle a accomplie avec une extrême rigueur pendant des années, sans manifester aucune compassion pour les jeunes victimes.

En 2009, Soraya parvient pourtant à tromper ses bourreaux et à s’enfuir en France avec l’aide de son père, mais elle laissera « passer sa chance ».
Accueillie par un ami de son père, qui va tenter d’abuser d’elle, elle sera ensuite balottée dans la capitale française au gré des mauvaises rencontres. Sans emploi et sans papiers, ne voyant pas d’avenir en France, elle se résigne à regagner Tripoli au bout de quinze mois.
Quelques jours suffiront à Mabrouka pour retrouver sa trace.
Elle subira à nouveau les supplices du Guide, jusqu’à ce qu’elle se fasse jeter du harem quelques mois avant la révolution qui scellera définitivement le sort de Kaddafi dans les conditions que l’on connaît.

Tabou

À la suite de ce récit, Annick Cojean mène l’enquête et rencontre d’autres victimes du Guide, dont Leila qui se présente comme une « rescapée ». En leur donnant la parole, Annick Cojean entend faire sauter l’un des derniers tabous du régime Kaddafi qui hante toujours la société libyenne : l’esclavagisme sexuel.
Honteuses, honnies, les victimes sont encore confinées au silence. Soraya confie même que la vie de l’un de ses frères serait plus facile si elle était décédée.

Le tabou reste difficile à briser, tant Kaddafi a utilisé le sexe comme un outil de contrôle et d’oppression de toutes les classes de la société. Les témoignages recueillis par Annick Cojean tendent à montrer que Kaddafi pouvait aussi bien s’en prendre à de jeunes femmes, recrutées sur les bancs de l’école, à la faculté de Tripoli (où une garçonnière et une sinistre salle gynécologique ont été découvertes après la libération de la ville), qu’ aux filles et épouses de dignitaires du régime.
Sa soif de domination l’aurait même, selon des témoins, amené à abuser des épouses de chefs d’État africains, risquant de nombreux accident diplomatiques.
Ce dernier point est plus douteux. Seules des allusions sont faites et aucun nom n’est donné. On se souvient néanmoins des accusations de la journaliste de France 2, Memouna Hintermann qui, en 1984, croyant être conviée pour une interview, a en réalité failli être violée par le Guide.

De nouvelles zones d’ombre pourrait s’éclaircir dans les semaines à venir avec la parution de l’ouvrage en Libye.
Faut-il encore que la nouvelle société libyenne soit prête à entendre ces nombreuses victimes qui, après la révolte, ont souvent été traitées soit comme des « putains » soit comme des complices du régime.

* Les proies, Annick Cojean, Grasset, 19 euros.
Thierry Barbaut

 

 

Loïk Le Floch-Prigent arrêté au Togo pour escroquerie

Par
Thierry BARBAUT
-

L’avocat de l’ancien PDG d’Elf a confirmé l’extradition de son client vers Lomé, tout en déplorant que la procédure n’ait pas été «respectée». Il craint pour son état de santé.

Loïk Le Floch-Prigent, l’ex-PDG d’Elf, a été arrêté samedi à Abidjan, dans le cadre d’un mandat d’arrêt international délivré par la justice togolaise dans une affaire d’escroquerie. Il a été extradé vers le Togo dans la soirée, en vue d’être entendu par un juge dès lundi, ont affirmé des sources gouvernementales du pays. Alors qu’il avait dans un premier temps évoqué un «enlèvement» de son client, son avocat, Me Patrick Klugman, a nuancé dimanche ses propos expliquant que les «formes de l’extradition telles que nous les connaissons actuellement n’ont pas été respectées».Dès sa sortie de l’avion à Lomé samedi soir, Loïk Le Floch-Prigent a été interpellé par les forces de sécurité togolaises, selon Radio France Internationale (RFI). Il a ensuite été transféré dans les locaux de la police nationale, d’après un diplomate en poste dans la capitale togolaise. Alors qu’il était la cible depuis 2011 d’un mandat d’arrêt international, son arrestation serait liée à celle, début septembre, de Pascal Bodjona. Cet ancien ministre togolais de l’administration territoriale est cité dans une affaire d’escroquerie internationale portant sur un montant de 48 millions de dollars (environ 36,5 millions d’euros), qui oppose un homme d’affaires togolais, Bertin Sow Agba, à un homme d’affaires émirati, Abbas El Youssef.

Une affaire au «caractère éminemment politique»

Avant d’être extradé au Togo, l’ancien PDG du groupe pétrolier avait été «entendu en qualité de témoin à Abidjan», a indiqué samedi Me Klugman, se disant «inquiet de son état de santé». C’est une affaire «à laquelle il se sent parfaitement étranger et qui, ces derniers jours, a pris au Togo un caractère éminemment politique parce que d’autres personnes sont impliquées», a ajouté l’avocat. Me Klugman a de nouveau exprimé dimanche son inquiétude pour «l’intégrité physique de son client qui doit subir une intervention médicale prévue le 26 septembre à Paris».

Cet ancien grand patron, qui aura 69 ans la semaine prochaine, a été nommé dans les années 1980 à la tête des plus grandes entreprises françaises, notamment le géant pétrolier Elf entre 1989 et 1993, mais aussi le chimiste Rhône-Poulenc (1982-1986), Gaz de France (1993-1995) et la compagnie ferroviaire SNCF (1995-1996).

Dans le cadre de l’affaire Elf dans les années 1990, Loïk Le Floch-Prigent avait été condamné à trois reprises et incarcéré, notamment pour abus de biens sociaux. Emprisonné cinq mois en 1996, il est à nouveau condamné en 2003 à cinq ans de prison pour des malversations financières. Mais il en sort au bout de deux ans pour raisons de santé. Il est renvoyé en prison en 2007 pour n’avoir pas respecté les conditions de sa libération conditionnelle, avant d’y repasser encore six mois en 2010 pour n’avoir pas payé une compensation adéquate à Total. Loïk Le Floch-Prigent travaillait ces derniers temps comme consultant dans des affaires pétrolières.

Thierry Barbaut
www.lefigaro.fr

 

L’intégration des bourses ouest africaines franchit une étape avec le WAMI

Par
Thierry BARBAUT
-

Ghana Stock Exchange, Nigérian Stock Exchange, Sierra Leone Stock Exchange ont décidé de créer le West African Capital Market Integration Council (WAMI), une instance de pilotage pour accélérer les actions de convergences des marchés financiers ouest africains.

Plusieurs intervenants, lors de la réunion de lancement du WAMI à Accra, ont indiqué que les marchés financiers robustes peuvent soutenir efficacement le financement de la croissance économique à condition que les pouvoirs publics et autorités de régulation mettent ce sujet dans leurs priorités.

Adu Anane Antwi, directeur général de la Securities and Exchange Commission of Ghana (SEC Ghana), a insisté sur des actions concrètes car « de nombreux protocoles de convergences ont été signés au cours des 15 dernières années sans aucune mise en œuvre ».

Oscar Onyema, CEO du Nigerian Stock Exchange, souhaite le plus rapidement possible une harmonisation réglementaire des bourses ainsi qu’un soutien des décideurs politiques.

Thierry Barbaut

 

Africa Progress: Une fondation qui favorise l’entrepreneuriat contre la pauvreté

Par
Thierry BARBAUT
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Rencontre avec la dirigeante Céline Valensi à Paris pour évoquer le programme de sa fondation, les événements à venir et son ambition.

Africa Progress c’est le désir de susciter l’ambition d’entreprendre auprès des jeunes, Céline Valensi l’a rapidement compris.
C’est en voyageant en Côte d’Ivoire et suite à de multiples rencontre qu’elle a succombé au charme de l’Afrique.
Mais le constat de la pauvreté est alarmant, elle décide de s’engager !
Céline dirige une agence de communication à Paris et décide donc de se lancer dans l’aventure de la fondation.

La Fondation Africa Progress:
C’est après une solide réflexion qu’elle sollicite son réseau afin d’avoir l’appui et l’expertise de nombreuses personalités et spécialistes du continent Africain.
Ainsi la rejoigne, Théo Lam, Victor Vogt, Pascal De Souza, Thierry Guertin, Jacques Nicolaï, Augusto Jantarada, Jean-Michel Brinon, Franck Heurteau et bien d’autres.

Très vite, elle décide alors d’ouvrir un bureau à Abidjan avec l’aide de son collaborateur M.N’Dri Brou René, à l’initiative de la première conférence d’appels à projets post-crise en décembre 2011.

Ellemet en place un premier programme destiné à venir en aide à la population à travers l’entrepreneuriat.

Entrepreneuse avertie, Céline Valensi est convaincue que c’est en donnant de la valeur au travail et en suscitant la création d’entreprise que les africains pourront rebondir et espérer un avenir meilleur.

Grâce à une équipe locale dirigée par N’Dri Brou René et au soutien de ses donateurs, Africa Progress envisage cette année de permettre à 30 porteurs de projet de créer leur emploi.

L’ambition de la dirigeante est clair: « Il faut faire passer un message fort concernant l’importance pour les ivoiriens, mais également pour les Africains en général, d’utiliser l’entrepreneuriat comme un facteur de réussite et de lutte contre la précarité.
Nous y croyons également car il est un facteur de croissance pour la Nation.
Nous voulons rassembler à travers cet événement des porteurs de projets, femmes, hommes, jeunes et moins jeunes autour d’un idéal : celui de réussir à bâtir une Afrique forte ».

Le travail est colossal mais si les gens et les entreprises se fédèrent autour de projets communs les choses deviennent possible.
A comparaison égale l’entrepreneuriat se développe comme le micro-crédit a su  aussi le faire ces 10 dernières années et le potentiel est là: Donner sa chance a tout a chacun en suivant de près chaque projet.

Le programme, les événements:

C’est dans ce cadre que l’équipe d’Africa Progress se rendra en Côte d’Ivoire, puis au Togo et au Bénin du 22 au 24 Septembre.

  • En Côte d’Ivoire le 20 Septembre pour une grande conférence à l’Hôtel Belle Côte, Abidjan Riviera Palmeraie, dont le thème sera : « Entreprendre durablement en Côte d’Ivoire » les entreprises et le développement durable, quelsenjeux pour quel avenir ?
    N’hesitez pas a nous contacter pour recevoir le programme complet.
  • Puis au Togo pour une autre action. En effet la fondation sera partenaire de l’événement du CRE-21 qui aura lieu le 22 septembre prochain à Lomé au Togo.

La aussi une occasion pertinente de présenter les travaux et les projets a de nombreux jeunes.

Effectivement de nombreuses questions se posent et néscéssitent des réponses claires:
Comment susciter l’envie d’entreprendre dans des pays touchés par la crise et la pauvreté ?
Comment mobiliser toutes les ressources pour arriver à un résultat ?
Quelles sont les structures d’accompagnement qui permettent de soutenir de tels projets ?
Comment intégrer une démarche durable ? Autant d’interrogations soulevées par les membres présents.

Africa progress permet de répondre à beaucoup de question en développant des solutions personnalisés applicables sur chaque situations.

C’est en connectant les jeune, les entreprises, les gens de bonne volontée que la situation pourra évoluer de manière positive avec l’entrepreneuriat en ligne de mire et les entreprises en toile de fond.

Souhaitons une grande réussite à ces passionnés et un bon accueil lors de ces événements.
Vous pourrrez suivre les actualités sur cet article ou nous publierons une mise à jours des événements.

Le site d’Africa Progress

Vous pouvez lire le dossier de presse de CRE Togo 21 en cliquant ici DOSSIER PRESSE-2-V4f CRE-TOGO 21

Thierry Barbaut

 

Cameroun, des policiers torturent pour faire avouer des suspects

Par
Abdoulaye Diarra
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A Douala, certaines forces du maintien de l’ordre s’adonnent à des actes de torture et autres traitements dégradants pour arracher des aveux aux suspects. En violation du code de procédure pénale

«Tu me prends pour un menteur ? Ne m’as-tu pas avoué, hier, que tu avais son numéro de téléphone ? Tu ne sais pas à qui tu as affaire ; je vais te montrer qui je suis », menace, noir de colère, l’officier de police qui assène gifles et coups de pied à Florent P. qui continue de nier les faits. Dépassé, le bonhomme à la barbe dure fond en larmes devant des usagers médusés, ce vendredi du mois d’Août 2012 au commissariat central No 2 de Douala.

Accusé d’avoir planifié le vol du véhicule de son patron, il s’est présenté à la première convocation de la police au cours de  laquelle il lui a été demandé de donner le numéro de téléphone de son complice. «Je n’ai jamais reconnu avoir organisé le vol de cette voiture ou avoir le numéro de téléphone d’un des voleurs», clame-t-il sans cesse. A cette réponse,  le fonctionnaire de police, contrarié, riposte violemment et laisse des dégâts. «La tempe gauche du gars est enflée», fait prudemment remarquer un usager.

Même s’il n’a pas reçu de pareils coups, Serges Nonga garde un mauvais souvenir du commissariat du 7eme arrondissement de Douala. «En 2011, j’avais du mal à rembourser une dette. Mécontent, le monsieur qui m’a prêté de l’argent s’est plaint à la police. A ma grande surprise, l’enquêteur menaçait de m’envoyer en prison si je n’admettais pas avoir promis un lopin de terre en contrepartie au prêteur. C’était un complot fomenté pour me nuire», raconte le quinquagénaire, qui fut jeté en cellule puis extrait avant d’être contraint de verser une importante somme d’argent au plaignant afin de reconsidérer la version des faits.

Cupidité des brebis galeuses

Dans la plupart des unités de police de la capitale économique, la pratique est courante. Certains agents de police, à la quête des aveux, ne se cachent plus pour torturer des suspects. Selon un officier de police judiciaire qui a requis l’anonymat, cela fait partie d’un jeu. «Certains hommes en tenue habitués à auditionner des délinquants de grand chemin usent de ces méthodes pour dénouer des situations rendues difficiles par l’arrogance ou le silence complice de ces délinquants», explique-t-il, avant de regretter que «ces pratiques d’une autre époque persistent à cause de la cupidité des brebis galeuses».

La violence policière est imprévisible et peut avoir des conséquences graves. «Mon petit frère a été sauvagement molesté dans un commissariat pour une accusation qu’on voulait lui coller. Il traîne, depuis, un mal de tête malgré les multiples consultations médicales», explique une dame. Redoutant leur brutalité, des personnes qui ont affaire aux forces de police, pratiquent la corruption pour espérer sortir du pétrin. Mais, cette approche ne garantit pas toujours le salut. En 2011, Souleymane, un jeune homme de 20 ans, est mort après avoir passé dix jours menotté dans une cellule de la brigade de gendarmerie de l’aéroport. Sa famille avait proposé de verser 500.000 Fcfa pour faire cesser la torture dont il était victime. La brigade avait jugé la somme insuffisante. Et le pire est arrivé…

Disposition légale sacrifiée

Pour Me Sterling Minou, avocat au barreau du Cameroun, la torture et tous les autres traitements dégradants dans les unités de police sont inacceptables. « Ces méthodes barbares sont à condamner avec la dernière énergie . D’ailleurs, il faut que les policiers, qui les pratiquent, sachent que leur tenue ne peut servir d’immunité en cas d’atteinte à l’intégrité physique de la victime », indique le défenseur des droits humains. Il indique cependant que ces pratiques sont en net recul, du fait des dénonciations.

Qu’elle soit une conséquence de la corruption ou du zèle, la torture des suspects est interdite par la loi. En effet, l’article 122 alinéa 2 du code de procédure pénale stipule que «le suspect ne sera point soumis à la contrainte physique ou mentale, à la torture, à la violence, à la menace ou à tout autre moyen de pression, à la tromperie, à des manœuvres insidieuses, à des suggestions fallacieuses, à des interrogatoires prolongés, à l’hypnose, à l’administration de drogues ou à tout autre procédé de nature à compromettre ou à réduire sa liberté d’action ou de décision, à altérer sa mémoire ou son discernement». Une disposition légale sacrifiée par des hommes en tenue.

Christian Locka(JADE)

Six infrastructures africaines dans le Top 100 du KPMG World Cities Edition

Par
Thierry BARBAUT
-

KPMG, groupe de prestations de services et de conseil pluridisciplinaires au service des groupes internationaux, des PME et des collectivités publiques, vient d’établir un palmarès de 100 projets d’infrastructure urbaine considérés comme les plus innovants et inspirateurs au monde.

5 jurys régionaux ont sélectionné et évalué des centaines de projets sur la base de critères comme la réplicabilité, la faisabilité du projet, la complexité technique et financière, le caractère innovant et l’impact sociétal.

Parmi les projets nominés, 6 projets et réalisations d’infrastructures se sont distingués en Afrique : « Ces projets montrent que le temps de l’Afrique est vraiment venu, et que bon nombre des défis que les investisseurs ont traditionnellement associés au continent sont traités. Plus important encore, les défis sont relevés par des moyens novateurs, à la pointe du progrès », se félicite DeBuys Scott, senior partner corporate finance au bureau KPMG Afrique du Sud.

Nous reviendrons plus en détails sur ces projets au cours des prochaines semaines.

O3b Networks

Le projet O3b Networks consiste à financer pour 1 milliard $ et à déployer un réseau satellitaire de prochaine génération pour permettre à plusieurs milliards de personnes situés dans 177 pays d’accéder aux services télécoms de large bande.

Le chemin de fer Ethiopie Djibouti

Ce chemin de fer de 656 km reliant Addis Abeba à Djibouti fait partie de la stratégie de l’Éthiopie à développer une infrastructure ferroviaire nationale pouvant avoir un impact positif significatif sur la croissance économique des pays de la Corne de l’Afrique. Le projet d’1,2 milliard $ est d’une importance économique capitale pour l’Ethiopie pays enclavé dont Djibouti représentant le seul accès portuaire

Le projet de câble optique des BRICS

Ce projet est une initiative ambitieuse pour dynamiser les communications internationales entre les pays émergents par le déploiement d’une infrastructure cable optique de 34 000 km via le raccordement de villes comme Jacksonville (USA), Fortaleza (Brésil), Le Cap (Afrique du Sud), Port Louis (Ile Maurice), Chennai (Inde), Singapour, Shantou (Chine) à Vladivostok (Russie).

Le projet Durban Waste to Energy

En Afrique du Sud, le projet municipal Durban Waste to Energy est un modèle d’innovation pour le continent africain car il transforme le méthane provenant des déchets ménagers en électricité journalière pour 5000 à 6000 ménages à faible revenu. De plus ce projet génère des revenus supplémentaires pour la ville de Durban grâce à la vente d’électricité et de crédits de carbone.

L’hôpital Queen Mamohato Memorial au Lesotho

Le nouvel hôpital en PPP de 120 millions $ et 390 lits a remplacé l’hôpital vétuste Queen Mamohato Memorial Hospital.

Le métro Blue Line de la ville de Lagos

Le projet en PPP d’une durée de 25 ans permettra de combler une grave lacune dans l’infrastructure de transport de Lagos capitale économique du Nigeria. Le caractère innovant de sa structure de financement a retenu l’intérêt du jury.

Cécila Attias: La femme est l’avenir de l’Afrique…

Par
Thierry BARBAUT
-

Présentation par Cécilia Attias de sa fondation:

Comme vous le savez, ma fondation (Cecilia Attias Foundation) est impliquée dans un ensemble d’actions de terrain, afin de venir en aide principalement aux femmes et aux enfants en difficulté dans le monde. En cette journée internationale des femmes, je voudrais évoquer les femmes africaines et parler de mon projet les concernant.

Ma fondation est aussi un carrefour de réflexions et de manifestations internationales, dont le but est de favoriser les échanges et le dialogue entre les personnes partageant ce désir de rendre le monde meilleur. Nous avons intitulé ces forums « Dialogue for Action », car ces rencontres ont clairement pour but de déboucher sur des solutions concrètes et de permettre les échanges entre les différentes ONG et associations impliquées.

Un forum pour les femmes d’Afrique

Cette année, alors que ma fondation est d’ores et déjà très présente sur le continent africain par sa participation à plusieurs programmes d’éducation et de santé, nous avons décidé de créer le premier « Dialogue for Action Africa ». En association avec la Fondation Sylvia Bongo Ondimba, ce forum se tiendra le 11 juin 2012 à Libreville, au Gabon.

Un défi qui porte l’espoir du développement africain

Ce « Dialogue for Action » sera une formidable opportunité pour partager nos différentes visions et travailler à la recherche de projets constructifs. Certes, au XXIe siècle, les femmes du monde entier continuent à affronter des obstacles majeurs en termes d’accès à l’éducation, à l’emploi, aux soins et à la sécurité. Et, ces obstacles sont particulièrement vifs en Afrique, où plus de la moitié de la population est féminine. Mais les femmes sont aussi la solution à de nombreux problèmes du continent. En effet, selon de récentes estimations de l’OCDE, les femmes africaines constituent près de 70 % de la force agricole du continent et produisent environ 90 % de toutes les denrées alimentaires. Le taux d’activité économique est supérieur concernant les femmes d’Afrique (61,9 %) à celui d’autres régions (pays de l’OCDE compris). Les femmes africaines sont donc le socle du développement économique.

L’éducation, une priorité pour l’avenir

Une école de filles en Sierra Leone. (ONU)

 

L’action pour l’éducation des femmes sera le premier thème de notre forum. Les taux d’alphabétisation, en particulier chez les jeunes femmes, ne cessent d’augmenter à travers l’Afrique. Cependant, les progrès sont lents et inégaux, et dans certains pays les taux sont encore bien en-deçà de 50 %, sachant qu’aucune mesure n’est mise en place pour y faire face. Où sont les succès dans l’accès à l’enseignement ? Quels sont les limites et obstacles ? Qui sont les figures-clés qui influenceront le changement ? Nous souhaitons apporter des axes de réflexion pour stimuler la mise en place de solutions coordonnées.

Privilégier l’accès des femmes à l’entreprenariat, un défi de taille

Femme africaine au travail. (IICD / cc)

 

Autre thème fort de notre futur Dialogue : comment favoriser l’accès des femmes au monde des affaires et à l’entreprenariat ? Les femmes occupent aujourd’hui une place de plus en plus importante dans le monde économique. Les femmes africaines ont des difficultés à accéder au monde du travail, alors qu’elles sont souvent les premières victimes des conflits. Mais en même temps, l’Afrique est portée par un fort potentiel de croissance aujourd’hui : quelles solutions peuvent être apportées pour que les femmes y participent ? Comment apporter un soutien aux entrepreneuses ?

Les femmes au cœur de la santé

Améliorer l’implication des femmes dans le système de santé est un enjeu essentiel pour que les politiques de santé des pays africains portent leurs fruits. En effet, les mères africaines qui représentent plus de 50 % de la population, sont le plus grand vecteur de maladies, mais aussi les premières impliquées dans le changement. Tirer les leçons des expériences déjà menées et proposer des solutions réalistes et efficaces est une de nos priorités.

Les femmes, ambassadrices de paix en Afrique

Femmes près d’un centre de nourriture à Mogadiscio, en Somalie (ONU).

 

L’Afrique est un continent qui souffre de conflits cycliques, allant des troubles civils à la violence domestique. Les femmes sont toujours les meilleurs remparts aux guerres, les premières à lutter pour la paix. Quels sont les défis et les actions à entreprendre pour que la voix des femmes se fasse entendre et que les femmes africaines puissent s’impliquer dans les processus de paix ? Ces questions seront au cœur de nos débats. A l’issue de cette intense journée de rencontres et de discussions, que nous espérons riches et passionnantes, nous proposerons une synthèse et rédigerons un document de référence, qui sera le début d’une longue série d’actions.

Nous comptons sur les soutiens de tous ceux, entreprises comme particuliers, qui souhaiteront encourager notre initiative de paix et de développement. Nous espérons que ce premier Dialogue for Action Africa sera un signe fort en faveur des femmes d’Afrique. Et bien sûr un vecteur d’espoir pour les femmes du monde entier.

> Informations pratiques

Les ONG qui souhaiteraient participer à cette manifestation peuvent prendre des renseignements après de Maguy Tergemina, maguy.tergemina@richardattiasassociates.com

Pour les inscriptions en ligne, je vous invite à visiter notre site Internet: Cecilia Attias Foundation / Dialogue for Action Africa

Thierry Barbaut

 

Tunisie : 10 millions de dollars pour 200 étudiants dans les meilleures universités américaines

Par
Thierry BARBAUT
-

Jacob Walles, l’ambassadeur américain à Tunis a annoncé la création d’un fonds de 10 millions $ pour financer 200 étudiants des Instituts supérieurs des études technologiques désirant s’inscrire dans des universités américaines pour acquérir des compétences et diplômes dans les domaines de l’éducation, des TIC, du tourisme, de l’agriculture, de l’ingénierie, de la gestion des entreprises, de l’éducation des enfants surdoués et des médias.

« Un fonds de 10 millions $ a été créé par les États-Unis pour fournir des bourses à 200 étudiants tunisiens pour étudier dans des universités américaines et les collèges communautaires » a indiqué le diplomate.

Jacob Walles, a ajouté : « Les jeunes de la Tunisie joueront un rôle essentiel dans la construction d’un pays nouveau, prospère et démocratique… Ce programme leur donnera les compétences dont ils ont besoin pour construire l’avenir qu’ils méritent. »

Les bourses octroyées aux étudiants couvriront les frais de candidature, de mise à niveau en anglais, le billet d’avion, l’assurance médicale, les frais de scolarité, le loyer du logement et de pensions alimentaires.

 

ClassementUniversitéFrais d’inscriptionTaux

d’acceptation

1

Harvard University

Cambridge, MA

$39,8497%

1

Princeton University

Princeton, NJ

$37,0009%

3

Yale University

New Haven, CT

$40,5008%

4

Columbia University

New York, NY

$45,29010%

5

California Institute of Technology

Pasadena, CA

$37,70413%

5

Massachusetts Institute of Technology

Cambridge, MA

$40,73210%

5

Stanford University

Stanford, CA

$40,5697%

5

University of Chicago

Chicago, IL

$42,78319%

5

University of Pennsylvania

Philadelphia, PA

$42,09814%

11

Duke University

Durham, NC

$41,95816%

12

Dartmouth College

Hanover, NH

$42,99612%

13

Northwestern University

Evanston, IL

$41,98323%

14

Johns Hopkins University

Baltimore, MD

$42,28021%

15

Washington University in St. Louis

St. Louis, MO

$41,99221%

15

Brown University

Providence, RI

$42,2309%

17

Cornell University

Ithaca, NY

$41,54118%

18

Rice University

Houston, TX

$35,55121%

18

Vanderbilt University

Nashville, TN

$41,33218%

20

University of Notre Dame

Notre Dame, IN

$41,41729%

21

Emory University

Atlanta, GA

$41,16429%

22

University of California–Berkeley

Berkeley, CA

in-state: $11,767, out-of-state: $34,64522%

23

Georgetown University

Washington, DC

$41,39320%

23

Carnegie Mellon University

Pittsburgh, PA

$43,39633%

25

University of Southern California

Los Angeles, CA

$42,81824%

25

University of California–Los Angeles

Los Angeles, CA

in-state: $11,604, out-of-state: $34,48223%

25

University of Virginia

Charlottesville, VA

in-state: $11,576, out-of-state: $36,57033%

25

Wake Forest University

Winston-Salem, NC

$41,57640%

28

University of Michigan–Ann Arbor

Ann Arbor, MI

in-state: $12,590, out-of-state: $37,26551%

29

Tufts University

Medford, MA

$42,96224%

29

University of North Carolina–Chapel Hill

Chapel Hill, NC

in-state: $7,008, out-of-state: $26,83432%

31

Boston College

Chestnut Hill, MA

$42,20431%

31

Brandeis University

Waltham, MA

$41,86035%

33

College of William and Mary

Williamsburg, VA

in-state: $13,132, out-of-state: $35,40932%

33

New York University

New York, NY

$41,60638%

35

University of Rochester

Rochester, NY

$41,82638%

36

Georgia Institute of Technology

Atlanta, GA

in-state: $9,652, out-of-state: $27,86252%

37

University of California–San Diego

La Jolla, CA

in-state: $12,128, out-of-state: $35,00638%

38

Case Western Reserve University

Cleveland, OH

$39,12067%

38

Lehigh University

Bethlehem, PA

$40,96038%

38

University of California–Davis

Davis, CA

in-state: $12,794, out-of-state: $35,67245%

38

University of Miami

Coral Gables, FL

$39,65439%

42

University of California–Santa Barbara

Santa Barbara, CA

in-state: $12,508, out-of-state: $35,38646%

42

University of Washington

Seattle, WA

in-state: $10,574, out-of-state: $28,05857%

42

University of Wisconsin–Madison

Madison, WI

in-state: $9,671, out-of-state: $25,42157%

45

Pennsylvania State University–University Park

University Park, PA

in-state: $15,984, out-of-state: $28,06655%

45

University of California–Irvine

Irvine, CA

in-state: $12,902, out-of-state: $35,78045%

45

University of Illinois–Urbana-Champaign

Champaign, IL

in-state: $13,558, out-of-state: $27,70067%

45

University of Texas–Austin

Austin, TX

in-state: $9,794, out-of-state: $32,50647%

45

Yeshiva University

New York, NY

$35,15072%

50

George Washington University

Washington, DC

$42,42532%

Classement US News des meilleures universités américaines

Thierry Barbaut
www.agenceecofin.com

 

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